Positie invoeren

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Coördinator voor onderhoud van gebouwen in "

Ontvang statistische informatie per mail

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Coördinator voor onderhoud van gebouwen in "

2 459 € Gemiddeld maandsalaris

Niveau van het gemiddelde loon tijdens de laatste 12 maanden: "Coördinator voor onderhoud van gebouwen in "

Valuta: EUR USD Jaar: 2021
Op de staafdiagram is de verandering van het gimiddelde loon van het beroep Coördinator voor onderhoud van gebouwen in getoond.

Vergelijking van het gemiddelde salaris voor de zoekopdracht "Coördinator voor onderhoud van gebouwen" in met de belangrijkste steden van het land

Valuta: EUR USD Jaar: 2021
Het staafdiagram vergelijkt het gemiddelde salaris voor de zoekopdracht "Coördinator voor onderhoud van gebouwen" met het gemiddelde salaris in de administratieve centra van de afgelopen maand.

Top van de gelijkaardige vacatures volgens niveau van het loon in

Valuta: EUR
Onder de gelijkaardige beroepen in met het meest hoge loon is Elektrisch installateur. Volgens de gegevens van onze site het niveau van het loon bedraagt 3500 eur. Op de tweede plaats staat Loodgieter met het loon van 2448 eur en op de derde plaats staat timmerman met het loon van 2406 eur.

Aanbevolen vacatures

Junior Coördinator Bouw Breda | Service & Onderhoud, Breda
Building Heroes, Noord-Brabant, Breda, NL
Beschrijving functieBe a heroAls Junior Planner Bouw ben je de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en bewoners. Je krijgt een (aantal) vaste account(s)/opdrachtgevers, bestaande uit woningcorporaties, onderwijsinstellingen en/of zorginstellingen.Je regelt als Junior Planner Bouw het totale proces, bewaakt de kwaliteit en zorgt voor tevreden opdrachtgevers (accounts) en bewoners. Daarbij is je administratie altijd perfect in orde. Problemen zijn er om op te lossen, dus dat doe je dan ook. Je legt gemakkelijk contact met mensen en schakelt snel. Je hebt als geen moeite met multitasking: geen dag is hetzelfde, je hebt meerdere klussen onder handen en het moet allemaal op tijd af. Het is een veelzijdige en uitdagende functie waarbij je organisatorisch, administratief en op technisch vlak volop bezig bent. Daarnaast bezoek je regelmatig de projecten om te coördineren. Service- en onderhoudsprojecten zijn diverse dagelijkse onderhoudsprojecten en mutatieprojecten, met een omzet van € 50.000 tot € 30.000. Projecten bevinden zich in omgeving Breda-Tilburg. De eerste 2-3 maanden krijg je als Junior Planner Bouw een interne opleiding, zodat je de processen en systemen goed onder de knie krijgt. Daarna ga jij aan het eind van dit jaar een nieuwe vestiging in Breda op zetten. Je wordt teamleider van een team van ongeveer 10 fte., maar bent daarnaast ook verantwoordelijk voor het totale proces. Kortom, een gave baan met veel verantwoordelijkheid, doorgroeimogelijkheden en eigen inbreng!BenefitsUitstekende primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden;Salarisindicatie € 2.800,- - € 4.000,- bruto per maand, afhankelijk van leeftijd, opleidingsniveau en ervaring;In eerste instantie een jaarcontract, daarna contract voor onbepaalde tijd;In totaal 33 vakantiedagen; BPF pensioenopbouw; Leaseauto met privékilometers en tankpas , telefoon van de zaak;Een mooie kans om op korte termijn te groeien van Junior Planner Bouw naar (meewerkend) leidinggevende!;Ontwikkel je professioneel én persoonlijk door trainingen te volgen in Builders College: een stimulerend platform om jou nóg meer uit je carrière te laten halen.Blauwdruk bedrijfHet bedrijf is één van de grootste specialisten van Nederland die in de top 20 aannemers staat;Een gepassioneerd familiebedrijf met oog voor detail, werkt klantgericht, snel, persoonlijk en lerend;Deze organisatie heeft in totaal ongeveer 75 fte., verdeelt over de afdeling projecten en service & onderhoud;Actief in ontwikkeling van nieuwbouw, specialist in renovatie en groot in mutatie enWerkt op een duurzame en innovatieve manier aan goede, gezonde en betaalbare woningen met tevreden bewoners;BIM, duurzaam bouwen, ketenintegratie, klant- en prestatiegerichte contracten zijn al niet meer weg te denken uit het proces van dit bouwbedrijf;Er is veel kennis binnen de organisatie aanwezig waar innovatie voorop staat; er is geen betere plek om echt de kneepjes van het vak te leren;Persoonlijke en professionele ontwikkeling zijn erg belangrijk binnen de organisatie; doorgroeien wordt gestimuleerd;"Brabantse" gezelligheid, vrijdagmiddagborrels, BBQ's, uitjes en successen worden gevierd.Bouwstenen voor succesJe hebt enkele jaren bouwkundige ervaring;Ervaring vanuit de praktijk is een pré (enkele jaren als timmerman, uitvoerder of service coördinator);Goede communicatieve vaardigheden heeft;Je kunt snel schakelen en weet het hoofd koel te houden; Ambitie om te groeien naar een leidinggevende functie;Woonachtig is in West- of Midden- Brabant.Beschrijving werkgeverThuishonk voor de helden in bouw en infraBUILDING HEROES is een stimulerend platform voor oprecht betrokken professionals met een sterke intrinsieke drive om zich ontwikkelen, en te willen werken met de beste mensen op de mooiste projecten. Binnen Building Heroes combineren wij onze expertise op het gebied van bemiddeling, werving en selectie, detachering, coaching, management skills, leadership development en executive search. Waardoor we dé katalysator kunnen zijn voor passies en prestaties, voor ontwikkeling, innovatie en plezier.Dus als je een nieuwe baan zoekt in de bouw, vastgoed of infra, tijdelijk werk of juist een vast dienstverband, dan zijn wij de portal naar bijzonder leuke vacatures in de regio Noordwest Nederland, Zuidwest Nederland en Midden Nederland. En als je op zoek bent naar de beste specialisten, managers of directeuren op organisatie- of projectniveau van het moment in bouw en infra, dan heeft Building Heroes het elite corps bij uitstek voor het vinden van het juiste talent.Omdat we als Building Heroes écht willen bijdragen aan de uitdagingen die bouwtalent ondervindt.Voor jonge helden in bouw, infra en vastgoed is het een extra spannende tijd. Je weet immers nog niet hoe het is om te werken en wellicht lijkt jouw toekomstperspectief ineens onzeker.De sector zal zich echter in een rap tempo blijven ontwikkelen. Bouwondernemingen have to keep up – dus investeren in talent is en blijft super belangrijk. Dat beseffen wij en onze klantpartners ons als geen ander. Dus roepen we de Construction Class of 2020 in het leven.
Onderhoud / service monteur - Breda
Continu, Noord-Brabant, Breda, NL
Beschrijving functiePreventief onderhoud aan de mechanische en elektronische aspecten van machines;Controleren op storingen op locatie bij de klant;Kan de machine tevens ook plaatsen en hierbij passende instructies geven;Kan een adviserende rol innemen bij vragen over het gebruik van de machines en systemen;Kan klantvragen op een correcte manier afhandelen;Kan ook de administratieve taken rondom de afhandeling op zich nemen.EisenpakketEen technische MBO niveau 4 opleiding. Elektronica en/of mechanica is een pré;Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;Kennis van machinebouw en de bijbehorende onderdelen, ervaring met Multivac-dieptrekmachines is een pré;Werkervaring in dit vakgebied;VCA + Rijbewijs B;Onregelmatige werktijden en werken in het buitenland is geen probleem;Goede communicatie vaardigheden en klantgericht;Analytisch, nauwkeurig en affiniteit met techniek.Beschrijving werkgeverZoek je een afwisselende baan in de werktuigbouwkunde of elektrotechniek? Gespecialiseerd werk met inhoud, toekomst en doorgroeimogelijkheden, waarin jij met je technische kennis en ervaring tot je recht komt? Voel je iets voor afwisselend werk met de voordelen van een vaste baan? Ben je bovendien gemotiveerd, heb je karakter en hart voor techniek? Dan is Hartd. op zoek naar jou!Als fulltime onderhoud en service monteur biedt je geavanceerde technische ondersteuning door het uitvoeren van on-site service en reparatie van Multivac machines bij onze klanten. Je pleegt preventief onderhoud, doet reparaties, lost allerlei storingen op (on-site of telefonisch wanneer mogelijk) en plaatst machines bij de klant. Meer informatieSalaris is marktconform en nader gespecificeerd op basis van ervaring en kennis;25 vrije dagen op basis van fulltime werkzaamheden + een goede ADV regeling;Optie tot het volgen van opleidingen en cursussen welke betrekking hebben op de functie;CAO metaalbewerkingsbedrijf. 
Technisch Contractbeheerder
Avans Hogeschool (Breda), Hogeschoollaan, Breda, Noord-Brabant, NL
About the company Visie Het verschil maken, dat willen we bij Avans Hogeschool. Door wat we doen en door hoe we het doen. Dat doen we allemaal: onze studenten, onze alumni en onze medewerkers. Wij dagen onze studenten uit. Helpen hen om het maximale uit zichzelf te halen. Zich te ontwikkelen tot personen die een duurzame bijdrage leveren aan de complexe samenleving waarin zij leven en gaan werken. Wij leveren een structurele en leidende bijdrage aan de kennisontwikkeling en -deling op de thema’s waar de regio zich in specialiseert en ontwikkelt. Bij elke keuze maken we een bewuste afweging waarin de aspecten toekomstgericht, leefbaar en rechtvaardig een rol spelen. Ambitie In de Ambitie 2020 beschrijven we hoe we de komende jaren het verschil gaan maken. Het verschil maken begint in het onderwijs. We zijn tevreden als onze studenten worden herkend door hun lerende, onderzoekende, ondernemende en verantwoordelijke houding. Als onze studenten en onze medewerkers een kritische houding hebben en gesprekspartner zijn voor partners in de regio. Als onze studenten en medewerkers multidisciplinair samenwerken. Komen tot creatieve oplossingen, die maatschappelijk van waarde zijn. En als ze de afweging maken tussen toekomstgericht, leefbaar en maatschappelijk verantwoord. Concreet Deze ambitie hebben we concreet gemaakt in onze Onderwijsvisie en Visie op valorisatie. We dagen studenten uit om het maximale uit zichzelf te halen en zichzelf verder te ontwikkelen. Het faciliteren van het leerproces van de student staat hierbij centraal. We kiezen voor kleinschalig, beroepsgericht onderwijs met passende leerroutes. Job Als het gaat om de elektrotechnische installaties weet iedereen jou te vinden: bedrijven,beheerders en collega's. Want als operationeel energiecoördinator bewaak jij de techniek, deuitvoering en de kosten.Mooi werkDe techniek binnen Avans Hogeschool neemt razendsnel toe. En daar kom jij in beeld. Als technisch contractbeheerder elektrotechnische installaties bewaak je de uitvoering en de kosten van de werkzaamheden van bedrijven waar Avans de levering van energie en haar beheer en onderhoud aan uitbesteedt. Denk aan bedrijven die brandmelding, ontruiming, inbraak en toegangscontrole onderhouden. Maar ook aan partners op het gebied van energie (monitoring), onderhoud van de liften of camerabewaking. Met jouw achtergrond weet je precies wat er bij deze externe partijen speelt en leeft. Daarom ben jij de uitgelezen persoon om de gesprekken te voeren en het contact te onderhouden. Dat duurzaamheid ook een rol speelt, begrijp je natuurlijk. Je ziet het dan ook als een mooie uitdaging om de duurzaamheidsambitie van Avans te vertalen naar de praktijk.Jouw plek als Technisch Contractbeheerder binnen AvansBij Avans zijn we ambitieus en willen we vooruit. Zo werk je samen met 10 collega’s aan het ontwikkelen en onderhouden van contractbeheer. Dat doe je niet alleen met andere contractbeheerders, want je werkt ook nauw samen met contractmanagers en andere collega’s, allemaal binnen jouw team: Vastgoed & Huisvesting.Je komt in dienst bij de Diensteenheid ICT en Facilitaire Dienst (DIF). DIF zorgt voor het beheer van en beleidsontwikkeling rondom de gebouwen, terreinen, gebouw gebonden installaties, veiligheid, inrichting, inventaris en ICT-voorzieningen van Avans Hogeschool. Daarnaast ontwikkelt DIF voor heel Avans beleid op het gebied van ICT, onderwijslogistiek, inkoop- en contractmanagement, projectmanagement en integrale veiligheid. Met 300 medewerkers en 9 afdelingen is het de grootste diensteenheid van Avans. DIF is een veelzijdige en complexe organisatie die voor een enorme uitdaging staat en moet blijven presteren.Avans heeft gebouwen in 4 steden, op 13 locaties (ca. 192.000 m2 BVO) voor in totaal ruim 34.000 studenten en 3.400 medewerkers.We bieden jeEen omgeving waar je de vrijheid krijgt om dingen te ontdekken en te verbeteren; zo halen we het beste uit jou. We faciliteren je in jouw continue ontwikkeling, waarmee jij vervolgens bijdraagt aan onze verdere vakinhoudelijke en technische professionalisering. Verder bieden we je:Een maandsalaris van minimaal € 2.845,48 tot maximaal € 3.920,50 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 9 cao hbo) op basis van een 36-urige werkweek.Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een 13de maand.Voor deze vaste functie bieden we allereerst een jaarcontract. Onze intentie is om na uiterlijk 2 jaar een vast contract te bieden, als alle omstandigheden dat toelaten.Een goede pensioenregeling en collectieve ziektekostenverzekering.Ongeveer 50 vrije dagen als je fulltime werktVeel vrijheid in je baan met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.Jij past bij onsAls teamspeler kom je helemaal tot je recht binnen deze functie. Vanuit jouw gedreven en leergierige houding ben je altijd op zoek naar praktische oplossingen voor complexe problemen. Dat je daarbij ook met softwaresystemen en verschillende tools werkt is voor jou geen enkel probleem, want je maakt het je snel eigen.Verder heb je:Een afgeronde opleiding richting elektrotechniek of installatietechniek.Ruime ervaring in een vergelijkbare functie. Of je hebt bijvoorbeeld ervaring als werkvoorbereider, servicetechnicus of -monteur en je bent toe aan een volgende stap in je carrière.Kennis van de huidige wet- en regelgeving op het gebied van NEN2767, NEN3140 en NEN1010.Vernieuwend AvansGroot, maar kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Avans. Hier kun je jezelf zijn. Je krijgt met jouw unieke ideeën en inzichten bij ons alle ruimte. Dat past bij ons lerende en ondernemende karakter. We bieden optimaal flexibel onderwijs in co-creatie met het werkveld. En we veranderen continu mee met de wereld om ons heen. We willen steeds meer maatwerk aanbieden, waarbij studenten gedeeltelijk zelf hun eigen leerroute bepalen. Dat is onze Ambitie voor 2025. Ontdek Avans als werkgever via deze verhalen.Draag bij aan onze ambitieZie je een mooie rol voor jezelf in het nóg verder professionaliseren van ons onderwijs?Solliciteer dan uiterlijk zondag 16 mei via de ‘Solliciteer’ button. Vertel ons in je motivatie waarom jij zin hebt in deze uitdaging. Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Jenneke van Campenhout, Senior Coördinator Vastgoed & Huisvesting, 06-48271050 of j.vancampenhout@avans.nl.Wij doen ons best om je binnen 2 weken na de sluiting van de vacature een update te geven over jouw sollicitatie.Wij vinden onze kandidaten zelf, dus met acquisitie doen we niets. Keywords Onderwijs , Avans Hogeschool , Contract Beheerder , MBO , HBO , Elektrotechniek , Installatietechniek , study Vastgoed , Recht , Lifttechniek , Medior , Senior
Junior Coördinator Bouw Breda | Service & Onderhoud, Breda
Building Heroes, Breda, Noord-Brabant
Be a hero Als Junior Planner Bouw ben je de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en bewoners. Je krijgt een (aantal) vaste account(s)/opdrachtgevers, bestaande uit woningcorporaties, onderwijsinstellingen en/of zorginstellingen. Je regelt als Junior Planner Bouw het totale proces, bewaakt de kwaliteit en zorgt voor tevreden opdrachtgevers (accounts) en bewoners. Daarbij is je administratie altijd perfect in orde. Problemen zijn er om op te lossen, dus dat doe je dan ook. Je legt gemakkelijk contact met mensen en schakelt snel. Je hebt als geen moeite met multitasking: geen dag is hetzelfde, je hebt meerdere klussen onder handen en het moet allemaal op tijd af. Het is een veelzijdige en uitdagende functie waarbij je organisatorisch, administratief en op technisch vlak volop bezig bent. Daarnaast bezoek je regelmatig de projecten om te coördineren. Service- en onderhoudsprojecten zijn diverse dagelijkse onderhoudsprojecten en mutatieprojecten, met een omzet van € 50.000 tot € 30.000. Projecten bevinden zich in omgeving Breda-Tilburg. De eerste 2-3 maanden krijg je als Junior Planner Bouw een interne opleiding, zodat je de processen en systemen goed onder de knie krijgt. Daarna ga jij aan het eind van dit jaar een nieuwe vestiging in Breda op zetten. Je wordt teamleider van een team van ongeveer 10 fte., maar bent daarnaast ook verantwoordelijk voor het totale proces. Kortom, een gave baan met veel verantwoordelijkheid, doorgroeimogelijkheden en eigen inbreng Benefits Uitstekende primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden; Salarisindicatie € 2.800,- - € 4.000,- bruto per maand, afhankelijk van leeftijd, opleidingsniveau en ervaring; In eerste instantie een jaarcontract, daarna contract voor onbepaalde tijd; In totaal 33 vakantiedagen; BPF pensioenopbouw; Leaseauto met privékilometers en tankpas , telefoon van de zaak; Een mooie kans om op korte termijn te groeien van Junior Planner Bouw naar (meewerkend) leidinggevende; Ontwikkel je professioneel én persoonlijk door trainingen te volgen in Builders College : een stimulerend platform om jou nóg meer uit je carrière te laten halen. Blauwdruk bedrijf Het bedrijf is één van de grootste specialisten van Nederland die in de top 20 aannemers staat; Een gepassioneerd familiebedrijf met oog voor detail, werkt klantgericht, snel, persoonlijk en lerend; Deze organisatie heeft in totaal ongeveer 75 fte., verdeelt over de afdeling projecten en service & onderhoud; Actief in ontwikkeling van nieuwbouw, specialist in renovatie en groot in mutatie en Werkt op een duurzame en innovatieve manier aan goede, gezonde en betaalbare woningen met tevreden bewoners; BIM, duurzaam bouwen, ketenintegratie, klant- en prestatiegerichte contracten zijn al niet meer weg te denken uit het proces van dit bouwbedrijf; Er is veel kennis binnen de organisatie aanwezig waar innovatie voorop staat; er is geen betere plek om echt de kneepjes van het vak te leren; Persoonlijke en professionele ontwikkeling zijn erg belangrijk binnen de organisatie; doorgroeien wordt gestimuleerd; "Brabantse" gezelligheid, vrijdagmiddagborrels, BBQ's, uitjes en successen worden gevierd. Bouwstenen voor succes Je hebt enkele jaren bouwkundige ervaring; Ervaring vanuit de praktijk is een pré (enkele jaren als timmerman, uitvoerder of service coördinator); Goede communicatieve vaardigheden heeft; Je kunt snel schakelen en weet het hoofd koel te houden; Ambitie om te groeien naar een leidinggevende functie; Woonachtig is in West- of Midden- Brabant. 33632d0b1a35e7db2125e648e0cdfe18