Het overzicht van de statistiek van de lonen in branche "Sociale Dienst in Nederland"

FunctieomschrijvingAls Reporting Analist ga je de organisatie faciliteren in het in control houden van de totale informatievoorziening. Daarnaast breng je de informatiebehoefte in kaart, verzamel je data en genereer je periodieke rapportages en dashboards ter ondersteuning van beleidsuitvoering en besluitvorming. Het betreft een “brugfunctie” tussen de verschillende afdelingen in het ondersteunen van data gedreven werken. Je gaat bezig met informatievoorzieningen, interne controles en financiële analyses:Informatievoorziening•    Adviseert en presenteert over rapportages in afstemming met interne- en externe stakeholders•    Stelt rapportages op en levert bijdragen aan jaarrapportage en jaarbegroting•    Ontwikkelt het dashboard voor informatievoorziening en bewaakt de kwaliteit van deinformatievoorziening, waaronder definities en taxonomie•    Beschrijft de inrichting van de informatievoorziening•    Stelt scenario's op (financieel, beleidsmatig en technisch) in verbinding met de ondernemingsdoelstellingen•    Bewaakt budgetten•    Analyseert gegevens en meldt afwijkingenInterne controles•    Voert interne controles uit, onder andere op basis van vastgesteld auditplan•    Stelt mede adviezen met verbetermogelijkheden op (vermindering risico's of verbeteren)Financiële analyses•    Analyseert (op verzoek) data uit financiële rapportages, en (meerjaren)overzichten•    Uitvoeren van (financiële) controlesAlgemeen•    Draagt in algemene zin bij aan de realisatie van de organisatiedoelstellingen en de kernwaarden.•    Vervangt en ondersteunt (daar waar mogelijk) collega's en signaleert verbeterpunten en onderneemt actie•    Ondersteunend aan verschillende afdelingen op het gebied van informatievoorziening en analyses (brugfunctie)•    Ondersteunend aan Planning en Control in het voorzien van de juiste data voor de uitvoering van verscheidene control processen Functie-eisenAfgeronde HBO opleiding in financiële richting;Minimaal stage ervaring binnen financiële administratie;Ervaring servicekosten is een pré;Goede kennis en ervaring met Excel;Goede beheersing van Nederlands en Engels (in woord en geschrift).BedrijfsomschrijvingJe gaat aan de slag bij een woningcorporatie met een groot hart voor de huurders. Ze bieden een prettig thuis aan de mensen die zelf niet of moeilijk in hun huisvesting kunnen voorzien. Met meer dan 8250 woongelegenheden maken ze het verschil voor de inwoners van Katwijk, Rijnsburg en Valkenburg. Ze zijn er trots op om als organisatie een belangrijke rol te kunnen spelen in de samenleving. Deze opdrachtgever zoekt actief naar meer mogelijkheden voor samenwerking en burgerparticipatie. Samen zoeken ze naar oplossingen die bijdragen aan de eigen kracht van huurders in complexen, woningen en wijken. Deze samenwerking draagt bij aan een duurzame ondersteuningsstructuur van de sociale huurwoningen. Als corporatie zijn ze zichtbaar door deel te nemen aan diverse initiatieven.Jij zal in het team bedrijfsvoering & control komen te werken.IntroductieBen jij analytisch en net afgestudeerd? Wil jij deze woningcorporatie faciliteren in het in control houden van de totale informatievoorziening? Lees snel verder!ArbeidsvoorwaardenEen marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;Regelmatig activiteiten (BBQ, borrel, etc) met andere trainees bij ons op het basecamp;Een intensief opleidingstraject waarin je door middel van trainingsdagen en 'learning by doing' binnen 18 maanden wordt opgeleid tot zelfstandige Reporting Analist;Een persoonlijk Talentmanagementplan (TMP) bestaande uit vakinhoudelijke- en soft skills trainingen;Eén van onze consultants als persoonlijke coach die 'coaching on the job' en periodieke evaluaties verzorgt;De mogelijkheid om na 18 maanden in dienst te treden bij de opdrachtgever.SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: JoustContactpersoon: Alexandra WinterAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtTelefoon: +31611462120Email: [email protected]

FunctieomschrijvingNaast de vaste taken van onder andere facturatie, servicekosten, eindafrekeningen, bankboekingen en mail zal jij jezelf ontwikkelen tot dé allrounder van het team. Op deze manier kan jij alle processen overzien en ondersteunen in de pieken. Doordat jij het overzicht krijgt van alle processen wordt jou gevraagd om met verbeteringen en automatiseringsmogelijkheden te komen. Ook heb jij een signaleringsfunctie en daarom schakel je nauw met diverse afdelingen binnen de organisatie om hen alert te maken en mee te nemen in innovaties, marktontwikkelingen en je bent sparringpartner. Daarnaast:Jij werkt met jouw collega’s in het team heel nadrukkelijk samen aan het teamresultaat. Elkaar flexibel ondersteunen, werk onderling overdragen en kennis delen is hierbij belangrijk;Jij bent in deze functie zeker niet alleen ‘in je eigen bubbel’ bezig met administratie. Een deel van je werk bestaat uit direct contact met de organisatie. Per mail, maar voor een deel ook telefonisch. Deze corporatie vindt het belangrijk om haar sociale gezicht te laten zien en stelt klantbelang voorop. Het snel en klantvriendelijk te woord staan van de klant en andere afdelingen, is daarbij essentieel;Je bent verantwoordelijk voor de financiële administratie in algemene zin en schakelt nauw met jouw team om alles tijdig en kwalitatief goed uit te voeren.Jij bent gericht op het continu verbeteren van processen, dit uit zich onder andere door het (vroegtijdig) signaleren van knelpunten, het proactief uitwerken van verbetervoorstellen en het implementeren daarvan. Je bent je bewust van de ontwikkelingen op het gebied van digitalisering en automatisering en de mogelijkheden / kansen die dit biedt voor het verbeteren van de dienstverlening van de afdeling.Binnen en buiten de organisatie onderhoud je een netwerk om nieuwe ontwikkelingen snel te signaleren.In deze brede rol zal je snel inzicht en overzicht hebben van de financiën en administratie, de verwachting is dat je jezelf door zal ontwikkelen naar een rol als bijvoorbeeld financial controller. Functie-eisenJij beschikt over hbo werk- en denkniveau met voorkeur een afgeronde studie in Finance & Control of Bedrijfseconomie;Kennis van Excel, een pre als je ervaring hebt door middel van stage of studieprojecten;Jij bent communicatief vaardig en kunt zowel mondeling als schriftelijk complexe materie helder uitleggen aan jouw stakeholders;Jij bent analytisch, innovatief en kan out-of-the-box denken, daardoor kom je met diverse verbetervoorstellen;Jij bent klantgericht en bent in staat om vooruit te denken; Goede beheersing van Nederlands en Engels (in woord en geschrift);28-40 uur beschikbaar per week.BedrijfsomschrijvingJe gaat aan de slag bij een woningcorporatie met een groot hart voor de huurders. Ze bieden een prettig thuis aan de mensen die zelf niet of moeilijk in hun huisvesting kunnen voorzien. Met meer dan 8250 woongelegenheden maken ze het verschil voor de inwoners van Katwijk, Rijnsburg en Valkenburg. Ze zijn er trots op om als organisatie een belangrijke rol te kunnen spelen in de samenleving. Deze opdrachtgever zoekt actief naar meer mogelijkheden voor samenwerking en burgerparticipatie. Samen zoeken ze naar oplossingen die bijdragen aan de eigen kracht van huurders in complexen, woningen en wijken. Deze samenwerking draagt bij aan een duurzame ondersteuningsstructuur van de sociale huurwoningen. Als corporatie zijn ze zichtbaar door deel te nemen aan diverse initiatieven.Jij zal in het team Financiën komen te werken.IntroductieBen jij die energieke starter die stevig in de schoenen staat? Beschik je over voldoende drive om impact te maken op de afdeling Financiën én lever je graag een bijdrage aan procesoptimalisatie? Dan maken we graag kennis met jou!ArbeidsvoorwaardenEen marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;Regelmatig activiteiten (BBQ, borrel, etc) met andere trainees bij ons op het basecamp;Een intensief opleidingstraject waarin je door middel van trainingsdagen en 'learning by doing' binnen 18 maanden wordt opgeleid tot zelfstandige Financial;Een persoonlijk Talentmanagementplan (TMP) bestaande uit vakinhoudelijke- en soft skills trainingen;Eén van onze consultants als persoonlijke coach die 'coaching on the job' en periodieke evaluaties verzorgt;De mogelijkheid om na 18 maanden in dienst te treden bij de opdrachtgever.SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: Bart Vink & PartnersContactpersoon: Alexandra WinterAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtTelefoon: +31611462120Email: [email protected]

FunctieomschrijvingOpdracht Voor de unit Dienst Straf zijn we op zoek naar één of meerdere testspecialist(en) met minimaal 3 jaar ervaring (binnen een Agile/Scrum omgeving). De testspecialist is resultaatgericht, proactief, wendbaar, adaptief, betrokken, innovatief en heeft een visie. Daarnaast is de testspecialist uniek door de combinatie van vakkennis, IT-skills en sociale vaardigheden. Hoofdtaken van de testspecialist: Het maken en uitvoeren van testgevallen en testscripts; Opstellen van testvrijgave; Bouwen (en uitvoeren) van automatische testen; Bevindingen afstemmen met de product owner, informatie analist / ontwerper en ontwikkelaars Voorbereiden en begeleiden van gebruikerstesten; Opstellen van de regressietest; Opstellen teststrategie, coördinatie en uitvoering van ketentesten met de ketenpartners. Achtergrond opdracht Dienst Straf is verantwoordelijk voor het leveren van ICT diensten ter ondersteuning van het primaire strafrechtproces binnen de Rechtspraak (en deels het OM). De teams binnen Dienst Straf werken conform Agile/Scrum en zijn bezig met een transformatie naar DevOps-teams. Naast het ICT beheer heeft de Rechtspraak en ook de sector Straf de ambitie om volledig digitaal te werken. Voor de sector Straf betekent dit digitaal werken in de strafrecht keten met haar ketenpartners zoals het OM, Raad van de Rechtsbijstand, advocatuur en CJIB. Binnen dit team zal je voornaamste taak zijn het borgen van de kwaliteit van de opgeleverde software door het uitvoeren van de verschillende testen. Een tweede belangrijke taak is het bouwen van automatische testscripts voor de verschillende testen; zowel voor reeds bestaande functies als voor nieuw te bouwen functies. We zoek daarom een breed georiënteerde tester die zowel functionele testen kan uitvoeren als testscripts kan bouwen.Functie-eisenEisen HBO- of WO-niveau Minimaal 3 jaar ervaring als (keten)tester; TMap NEXT gecertificeerd; Ervaring met het werken in DevOps/Scrum-teams; Ervaring met het (coördineren van) ketentesten; Ervaring met testen met UTF is een pre; Ervaring met XML is vereist; Ervaring met SQL is vereist; Ervaring met Jira. Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het definiëren van teststratiegieeën Minimaal 3 jaar ervaring met het maken en uitvoeren van geautomatiseerde testscripts Minimaal 3 jaar ervaring met werken in complexe organisatorische omgevingen Minimaal 3 jaar ervaring met geautomatiseerd testen en testautomatisering In het bezit van TMAP-certificering of ISTQB-certificering Competenties Resultaatgericht; Proactief, wendbaar, adaptief, betrokken, innovatief en heeft een visie; Analytisch onderlegd; Kan individueel en in teamverband werken; Communicatief vaardig; Is kritisch – ook naar eigen werk – en is gericht op continue verbetering; Positieve instelling: Ervaring met gebruikers ondersteuning tijdens de GAT. Wensen Kennis van Tmap of ISTQB Ten minste foundation level van Tmap of ISTQB Kennis van Jira Kennis van TopDesk Kennis van de Rechtspraak of van het justitie domeinBedrijfsomschrijvingOrganisatorische context en cultuur IVO Rechtspraak draagt bij aan de ontwikkeling, het beheer, onderhoud en support van alle applicaties, infrastructuur en netwerken van de Rechtspraak. Dit zijn ca. 12.000 werkplekken en meer dan 200 applicaties waarvan een aantal zelf ontwikkeld zijn. Samen met ruim 500 collega’s zorg je dat medewerkers van de Rechtspraak zorgeloos hun dagelijkse werk kunnen doen en burgers, advocaten, notarissen e.d. op een veilige manier toegang hebben tot hun zaak- en Rechtspraakgegevens. Het ICT landschap van de Rechtspraak ondergaat een grote vernieuwing slag. De beweging is naar een multi-kanalen service architectuur en een gelaagde on premise cloud architectuur hoofdzakelijk op basis van Microsoft (werkplek, bedrijfsvoering, externe dienstverlening) o.a. Windows server SQL server, Microft dynamics CRM, .NET en Oracle fusion middleware (primair proces) o.a. BPM & SOA suite, WCC, ADF, OBIEE, Weblogic op basis van Linux. Het ICT landschap van de Rechtspraak is voortdurend aan verandering onderhevig. Op dit moment ligt de focus op het digitaal toegankelijk maken van de rechtspraak, het ondersteunen van digitaal werken van de rechtspraakmedewerker en vernieuwing en optimalisatie van de maatwerktoepassingen. Hierbij worden verschillende architectuurprincipes en technieken gebruikt.SollicitatieprocedureInteresse in deze functie? Stuur dan je C.V. in wordformaat met vermelding van je salarisindicatie en per wanneer je beschikbaar naar: [email protected] aub niet je wordformaat CV toe te voegen in de bijlage van je email. Sollicitaties zonder CV kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.ContactgegevensBedrijfsnaam: sQoutContactpersoon: Werving- en selectiebureau sQoutAdres: Rivium 2e straat 24Postcode/plaats: 2909 LG Capelle aan den IJsselTelefoon: 010-2427595Email: [email protected]

In het kortBen je een nieuwsgierige en ondernemende HBO of WO:student(e) met interesse in advisering over 'goed doen' met vermogen, inzet kennis en tijd (vrijwilligerswerk). Wil je helpen om onze klanten te begeleiden bij het maken van maatschappelijk impact? Begin dan als stagiair(e) bij ABN AMRO MeesPierson en ondersteun onze Filantropie Advies afdeling.Filantropie Advies is een leuke proactieve afdeling binnen Wealth management die dagelijks klanten helpt om effectief goed te doen door adviezen te geven over inzet van geld, tijd en kennis voor een betere wereld. Een actueel onderwerp omdat we zien dat steeds meer klanten (jong en oud) advies willen over dit onderwerp. Voor jou de kans om tijdens je stage met ons mee te werken en veel te leren over hoe je positief kunt bijdragen aan de maatschappij.Filantropie Advies is een dienstverlening voor Private Banking relaties die ingezet wordt om klanten te ondersteunen met hun wens maatschappelijke richting te geven aan hun vermogen. Deze dienst wordt gezien als een kans om de relatie met een klant te verdiepen, maatschappelijke betrokkenheid te stimuleren en innovatie binnen de bank te laten zien. Er worden stichtingen opgezet voor klanten om daarmee goed te doen. Ook maken we selecties van goede doelen voor onze klanten en organiseren we hele bijzondere klant bijeenkomsten over onderwerpen als kunst en cultuur, sport, armoede bestrijding en kansengelijkheid.Hoe ziet jouw werkdag eruit?Samen met de afdeling neem je de agenda door met betrekking tot geplande klantgesprekken, evenementen of projecten, zodat je deze op de juiste wijze voorbereidt en afhandelt.Verder::Breng je de klant in beeld;:Ga je in gesprek met klanten en interne stakeholders;:Handel je vragen, klachten en transacties accuraat af;:Organiseer je goede doelen bijeenkomsten of workshop sessies van top tot teen;:Verricht je regelmatig klantevaluaties;:Neem je commerciële en administratieve taken voor je rekening;:Benje verantwoordelijk voor het agendabeheer van het hoofd van de afdeling en voor de algemene mailbox.Wie ben jij?Samen met de afdeling neem je de agenda door met betrekking tot geplande klantgesprekken, evenementen of projecten, zodat je deze op de juiste wijze voorbereidt en afhandelt. Verder::Ondersteun je bij het maken van goede doelen rapporten.:Je helpt bij het verzamelen van informatie bij goede doelen.:Je bent verantwoordelijk voor de mailbox.:Je maakt presentaties (powerpoint), beheert de database en doet de klantadministratie.:Je helpt bij de organisatie van klant bijeenkomsten over mooie onderwerpen en representeert samen met de specialisten de afdeling Filantropie Advies.:Verricht je regelmatig klantevaluaties.Wat bieden wij?Wij bieden jou een mooie stage. Zo zorgt het Onboardingsprogramma ervoor dat nieuwe stagiair(e)s zich snel onderdeel van het team voelen. Er is volop ruimte om te leren en te groeien, in beide omgevingen kun jij een schat aan ervaring opdoen. Uiteraard onder uitstekende begeleiding van je stagebegeleider en naaste collega's.Bij je stage draait het niet alleen om het opdoen van inhoudelijke kennis en praktijkervaring, maar je werkt ook actief aan je professionele ontwikkeling en het vergroten van je netwerk. CASt, de Club ABN AMRO Stagiairs, organiseert zowel inhoudelijke als sociale (online) evenementen. Daarnaast worden er maandelijks Go and See's georganiseerd om kennis te maken met verschillende afdelingen binnen ABN AMRO, zo leer je de bank nog beter kennen. Ook krijg je de mogelijkheid om via de ABN AMRO Academy je hard skills verder te ontwikkelen door middel van uitdagende e:learnings. De stagevergoeding bedraagt voor een mbo:, hbo: of wo stage EUR750 per maand (op basis van een 36:urige werkweek). Ben jij enthousiast?Werken bij ABN AMRO betekent werken aan projecten die ertoe doen. Werk dat impact heeft op miljoenen klanten. En daarvoor hebben we mensen nodig die een verschil kunnen ma

Klantenservice medewerker, callcenter medewerker inbound of klantadviseur. Hoe we de functie ook noemen: Jij hebt eentopdag als je de klanten van KPN blij hebt gemaakt met een perfecte service. Parttime of fulltime, op kantoor of thuiswerken. Binnen deze klantenservice functie kan ditLaten we bij het belangrijkste beginnen,wat kunnen wij jou naast een goede bak koffie bieden;:EUR13,80bruto per uur;:8 vakantiegeld bovenop je bruto loon;:Direct op contract bij Continuum;:22 vakantiedagen als je fulltime werkt, daarnaast potentieel 4 extra vakantiedagen als verzuimbonus;:Bepaal jouw eigen rooster (parttime en fulltime mogelijkheden);:Een mooie balans tussen thuiswerken enop kantoor.:Aandragen van nieuwe klantenservice medewerkers mag Dan belonen wij dit nu met EUR500,: bruto per aangenomen nieuwe collega;:Ontwikkelen en doorgroeien naar een andere functie is bij ons een vanzelfsprekendheid;:Een door Continuum volledig betaalde pensioenregeling;:FUN Feestjes, leuke actiesenonline activiteitenWat ga ik dan doen als Callcenter medewerker inbound KPN?Wanneer je een goede bak koffie of thee hebt gepakt, log je in en komen de eerste telefoontjes bij jou als klantenservice medewerker binnen.Je helptonze klanten met allerlei zaken zoals vragen over facturen,abonnementen of internet en tv problemen. Ze bellen jou, je hoeft dus zelf niet uit te bellen Tijdens deze gesprekken wil je het juiste antwoord op de vraag geven. Jij zorgt ervoor datonze klanten nooit meer weg willen bij KPN omdat jij met jouw service indruk hebt gemaakt. Daarnaast zoek je tijdens ieder gesprek de mogelijkheid omonze klant te verrassen met een extra dienst of product. Kortom, je voegt waarde toe als klantenservice medewerker.Aan het einde van je dienst log je met een tevreden gevoel uitWij zijn een match als::Jij 18 jaar of ouder bent;:Jij vooral enthousiast en gemotiveerd bent:Jij meer dan gedreven bent om van jouw werk een succes te makenJouw inwerktraject:Heb je nog geen ervaring in een callcenter of kennis van bijvoorbeeld internetproblemen? Wij verzorgen een goede (betaalde) training zodat jijonze klanten goed kan helpen. Deze training volg je op ons kantoor in Amersfoort of Enschede en kun jein overleg inplannen.Over Continuum Global Solutions, LLCDe Klantenservice en callcenters van Continuum Global Solutions zijn omarmd door topbedrijven over de hele wereld. De Fortune:500:klanten van het bedrijf vertrouwen op de uitgebreide expertise in customer care management. Continuum Global Solutions maakt gebruik van spraak:, chat:, e:mail: en sociale technologieën van wereldklasse. Continuum heeft meer dan 17.000 werknemers in grote internationale markten. Meer informatie is te vinden op continuumgbl.Continuum is een werkgever die gelijke kansen biedt en overweegt kandidaten voor alle functies, ongeacht ras, huidskleur, geloofsovertuiging, religie, afkomst, nationale afkomst, leeftijd, geslacht, burgelijke staat, seksuele geaardheid, lichamelijke of geestelijke handicap of een andere wettelijk beschermde groep. De communicatie rondom de sollicitatie zal altijd afkomstig zijn van een medewerker van Continuum met een officieel continuumgbl emailadres. Bovendien zullen onze medewerkers nooit enige vorm van betaling vragen van een nieuwe medewerker of kandidaat.

Wil jij deel uitmaken van de gedragsobservatieafdeling bij Evean op de locatie Oostergouw? Druk met jouw professionaliteit en persoonlijke DNA jouw stempel op de richting en het succes van deze afdeling! Jij kunt reageren op deze vacature verpleegkundige Zaandam vast contract door op de sollicitatiebutton te klikken. Dan maken wij snel kennis met elkaar! Samen met Evean breng jij zorg vooruit. Dit betekenen onze kernwaarden: Daadkrachtig, Durf, Deskundig, Verbindend, Trots voor jou.Trots; waar ga jij werken:Oostergouw is een grote zorglocatie met maar liefst 12 afdelingen. Hier bieden wij zorg aan diverse doelgroepen, zoals revalidatie, Korsakov, somatiek en psychogeriatrie. Sommige mensen verblijven maar kort bij ons, bijvoorbeeld als ze na een ziekenhuisopname nog niet meteen thuis kunnen wonen, terwijl anderen langdurig verzorgd en verpleegd worden.Jij komt als verpleegkundige Zaandam met een vast contract te werken op de gedragsobservatieafdeling Korenaar. Korenaar is een gesloten afdeling. Er is plek voor ongeveer 8 tot 15 cliënten die bewegingsvrijheid hebben over de afdeling maar kunnen niet zomaar van de afdeling. Het betreft cliënten met een acute opname, ter observatie van ernstige gedragsproblematiek. Te denken valt aan angsten, onrust of zelfverwaarlozing.Jij vindt onze locatie Oostergouw vlak bij knooppunt Zaandam, het water de Gouw en het Zaans Medisch Centrum. Oostergouw is goed bereikbaar met de auto en heeft eigen gratis parkeergelegenheid en is uitstekend te bereiken met het openbaar vervoer.Wij streven naar een veilige en vertrouwde werkomgeving waar jij kunt zijn wie jij bent en wilt zijn. Diversiteit, inclusiviteit en gelijkwaardigheid zijn thema's waar onze werkgroep samen met alle collega's hard mee aan het werk zijn.Verbindend; wanneer jij als verpleegkundige bij Evean in dienst treedt krijg jij:Een salaris conform CAO VVT FWG 45 van € 2.858,27 tot € 3.848,27 o.b.v. een fulltime dienstverband;Een contract voor 28-32 uur per week (bespreekbaar) voor 12 maanden (met de intentie tot een contract voor onbepaalde tijd), direct een vast contract behoort zeker tot de mogelijkheden;Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT;Een mobiele telefoon en iPad.Plus een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand);Fiscale voordelen (bv smartphone/(elektrische) fiets/ aanvullende reiskosten);Een pensioenvoorziening via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn en korting op de aanvullende ziektekostenverzekering;Vaste roostervrije dag.Klik hier voor een totaaloverzicht aan secundaire arbeidsvoorwaardenDeskundig, Evean zet zich in om jou vooruit te brengen; jouw persoonlijke ontwikkeling:Als verpleegkundige Zaandam vast contract vind jij persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Daarom bieden wij jou volop mogelijkheden om als persoon, qua kennis of wat betreft vaardigheden te kunnen groeien. Bijvoorbeeld door E-learnings in jouw persoonlijke leeromgeving waarbij jij zelf de regie in handen hebt, het volgen van interne of externe opleidingen (bijvoorbeeld om meer verdieping in deze doelgroep te verkrijgen) en periodiek zal jouw teammanager ook met jou in gesprek gaan om jouw ambities te bespreken.Jij zet je in om de zorg vooruit te brengen; dit ga jij doen:Op de afdeling wordt door observatie en behandeling het gedrag in kaart gebracht. De diagnose en de volgende stap voor de lange termijn worden hier bepaald. Jij gaat intensief, multidisciplinair samenwerken met een team van behandelaren. Jij helpt tijdens de opname van de cliënt gedurende een aantal maanden (tot 3 maanden) mee met het observeren van de cliënt tot de vervolgstappen duidelijk zijn.Met jouw professionele achtergrond help jij vanaf dag 1 mee om aan het succes van deze afdeling te bouwen. In deze veelzijdige baan krijg jij te maken met een afwisselend takenpakket waardoor geen dag hetzelfde zal zijn. Deze afwisseling komt ook omdat de cliënten hooguit 3 maanden zullen blijven. Wat werkzaamheden betreft kun jij denken aan:De uitvoering van zorgtaken, verpleegtechnische zorghandelingen en interventies;Aanspreekpunt voor familieleden, mantelzorgers;Het vastleggen van gegevens in rapportages, het mede opstellen van zorgplannen;Medeverantwoordelijkheid voor een veilig woon-, leef- en activiteitenklimaat voor de bewoners door de continuïteit van zorg te waarborgen;Coaching van collega’s.Daadkrachtig; dit ben jij:Een zorgprofessional. Dat omschrijft jou al helemaal. Werken in de zorg betekent werken met mensen. Jouw sociale vaardigheden komen helemaal tot zijn recht. Met jouw inlevingsvermogen maak jij gemakkelijk met iedereen contact. Inlevingsvermogen betekent ook dat jij kunt schakelen in alle voorkomende situaties. Enthousiasme is een breed begrip. Enerzijds laat jij dit zien door een stap extra te zetten en met humor en energie de werkzaamheden uit te voeren. Anderzijds, als het nodig is, met hetzelfde enthousiasme jouw taken in meer complexe situaties uit te voeren. Jij neemt jouw verantwoordelijkheden serieus.Daadkrachtig; dit breng jij als verpleegkundige mee:Een afgeronde opleiding Verpleegkunde op Mbo niveau 4 en een geldige BIG registratie;Eerdere werkervaring ten aanzien van de doelgroep GGZ heeft een streepje voor maar is geen must.Deze eisen geven een richting aan het profiel dat wij zoeken voor deze functie als verpleegkundige Zaandam vast contract. Het schaap met de vijf poten bestaat gelukkig niet. Denk jij daarom dat jij een goede match kunt maken? Dan nodigen wij jou graag uit om te solliciteren.Durf, samen brengen we de zorg vooruit; jouw sollicitatie en meer informatie:Om te reageren druk jij op de sollicitatiebutton. Voor meer informatie over deze vacature verpleegkundige Zaandam vast contract kun jij contact opnemen met Peter Kuijpers, corporate recruiter: telefoon: 06-10488486, e-mail: [email protected] of Whatsapp. Reageren zolang de vacature op onze werkenbij site staat gepubliceerd.Trots; waarom jij trots bent om bij Evean te werken:Evean is specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland en maakt deel uit van de Espria Groep. Ons Verhaal. Bij Evean zien wij ontwikkeling als de basis voor het welzijn van ouderen, vandaag en morgen: persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers én ontwikkeling op het gebied van innovaties. Ontwikkelingen om de kwaliteit van leven van ouderen te vergroten. Hiervoor hebben wij alle specialismen in huis. Van voorkomen van zorg tot zorg bij de laatste levensfase, bij voorkeur thuis en bij ons in huis als het niet anders kan. Allemaal onder één dak. Eén partner voor alle zorgvragen. Dat geeft vertrouwen voor cliënten en hun omgeving. Wij weten welke specialistische ondersteuning onze cliënten nodig hebben door de juiste aandacht, benodigde zorg en ondersteunende innovaties te combineren. Cliënten kunnen dan zo lang mogelijk zelfredzaam in hun eigen omgeving zijn. En als thuis wonen niet langer mogelijk is, dan kan de client ook in één van onze huizen terecht. Waar de cliënten ook wonen, bij ons krijgen zij de juiste zorg die maximaal bijdraagt aan hun kwaliteit van leven. Evean – Zorg vooruit

Draag jij graag bij aan het dagelijks geluk van mensen met dementie en spreekt het je aan om te werken in een kleinschalige woonomgeving waar je écht tijd hebt voor je bewoners? Wellicht ben jij dan onze nieuwe collega. Wij zoeken namelijk een Helpende(plus) die de ambitie heeft om de zorg persoonlijker en beter te maken!Herbergier Schoonhoven is een kleinschalige woonvorm mensen met geheugenproblemen, gelegen in een prachtige en rustige omgeving. Hier staan persoonlijke aandacht, respect en keuzevrijheid centraal. De Herbergier heeft een opendeurenbeleid. We krijgen daarom regelmatig bezoek, en onze bewoners kiezen zelf of ze ’s middags een ommetje maken of even zelfstandig naar de bakker gaan. Als zorgondernemers wonen wij, Deborah en Ireal, vlak naast de Herbergier. Dat zorgt voor korte lijnen en vaste gezichten.Wat is jouw rol?Als Helpende(plus) van Herbergier Schoonhoven verleen jij persoonlijke en professionele zorg aan bewoners volgens het zorgplan. Samen met je collega's vorm je een hecht en betrokken team van 25 personen dat zich iedere dag opnieuw inzet om onze bewoners een liefdevol en warm thuis te bieden. Soms kan een baan als helpende ook inhouden dat je met je bewoner op pad gaat, leuke activiteiten bedenkt of huishoudelijke taken uitvoert. Hoe dan ook: als helpende zorg jij voor een veilige, opgeruimde en gezellige leefomgeving. Jouw inzet gaat verder dan alleen het verlenen van zorg; je bouwt een band op met de bewoners, stimuleert hun zelfredzaamheid en betrekt hen bij sociale activiteiten die hun welzijn bevorderen. Wat voorop staat, is dat jij het gevoel van welzijn van de bewoners bevordert. Dat doe je met persoonlijke aandacht en oog voor de specifieke wensen en zorgvragen van elke bewoner. Met jouw ondersteuning verlopen de dagelijkse activiteiten zo soepel en zorgeloos mogelijk.Wat bieden we jou?Een afwisselende functie voor 24 uur per week.Een contract voor 7 maanden, met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd. Een bij jouw ervaring en vaardigheden passende beloning, conform de cao VVT, inclusief eindejaarsuitkering, pensioenregeling en studiekostenregeling. Een fijne werkplek waar persoonlijk zorg centraal staat en administratieve taken tot een minimum zijn beperkt.Wie ben jij?Je bent in het bezit van een diploma Helpende Zorg en Welzijn (mbo niveau 2) Je hebt sterke affiniteit met mensen met dementie en stelt het welzijn van de bewoners voorop.Je werkt graag in een team en bent flexibel en communicatief vaardig.Je bent bereid om alle voorkomende werkzaamheden te verrichten die nodig zijn om onze bewoners een veilige en vertrouwde omgeving te bieden. Je wordt hierbij ondersteund door gastheren en gastvrouwen, verzorgenden en verpleegkundigen.Een actieve rol hebt bij het bedenken en begeleiden van activiteiten;Bijdraagt aan het verzorgen van het eten/drinken en voorkomende huishoudelijke werkzaamheden;De bewoners ondersteunt bij het eten, hiertoe eet je mee met de lunches en avondmaaltijden die binnen jouw dienst vallen;Heb je interesse? We zien je reactie graag tegemoet. Stuur jouw motivatiebrief en CV naar de zorgondernemers Deborah en Ireal, via [email protected]. Mocht je eerst telefonisch contact willen, dan kun je Deborah bellen op 06-25250466. Op onze website: https://www.herbergier.nl/schoonhoven vind je meer informatie.

Wat zou je nodig kunnen hebben om op oudere leeftijd op een zo veilige, prettige en zelfstandige manier thuis te kunnen blijven wonen? Buiten de benodigde zorg vinden wij welzijn een belangrijk onderdeel. Tijd voor gezelschap voor ontspanning en gezelligheid. Daarnaast is het ook fijn als iemand zorgt voor een schoon en opgeruimd huis. Dan ben je al een heel eind op weg om met deze hulp en ondersteuning lekker in de eigen vertrouwde omgeving te blijven wonen. En de combinatie van deze 3 zaken daar ga jij voor zorgen!Voor het team Evean GewoonThuis (Volledig pakket Thuis / VPT) zijn wij bezig om compleet nieuwe teams neer te zetten in de regio Amsterdam. En niet alleen nieuwe teams maar ook met een compleet nieuwe functie in de Thuiszorg. Vandaar deze vacature thuisSupporter Thuiszorg Amsterdam. Wij hebben op dit moment mogelijkheden in Amsterdam Noord en Oost. Wij hopen daarna snel uit te zullen breiden naar de rest van Amsterdam. Lees je mee verder?Samen met Evean breng jij zorg vooruit. Dit betekenen onze kernwaarden: Daadkrachtig, Durf, Deskundig, Verbindend, Trots voor jou.Trots; waar ga jij werken:Jij hebt ongetwijfeld van Evean gehoord, ken jij onze locaties of heb jij jouw toekomstige collega’s wel eens op straat voorbij zien komen. Grote kans, want met ruim 4.500 medewerkers zijn wij een grote organisatie. Wij zijn specialist en bieden zorg en welzijn aan cliënten in de thuiszorg of bewoners in onze huizen.Evean GewoonThuis (Volledig Pakket Thuis / VPT) is een ijzersterke vorm van dienstverlening in de thuiszorg binnen Evean. Wat deze dienstverlening zo bijzonder maakt is dat er niet alleen zorg wordt verleend maar dat er ook tijd en ruimte is voor het welzijn van de cliënten. Er is veel vraag vanuit de cliënten naar deze combinatie van dienstverlening. Dit vertaalt zich dan ook in de groei van het aantal cliënten en de teams.Wij hebben mogelijkheden voor jou als thuisSupporter Thuiszorg in de regio Amsterdam Noord en Oost.Verbindend; wanneer jij als thuisSupporter Thuiszorg Amsterdam bij Evean in dienst treedt krijg jij:Een salaris conform CAO VVT FWG 20 € 2.236,57 tot € 2.772,02 o.b.v. een fulltime dienstverband (uurloon van € 14,29 tot € 17,71);Een contract voor 8 uur tot 24 uur per week waarmee jij een goede balans tussen werk en privé hebt en een contract voor 12 maanden (met de intentie tot verlenging van het contract voor onbepaalde tijd/vast contract);Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT.Plus een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand die ruim voor de feestdagen wordt uitbetaald), fiscale voordelen, een pensioenvoorziening en korting op de aanvullende ziektekostenverzekering. Klik hier voor een volledig overzicht aan secundaire arbeidsvoorwaarden.Deskundig, Evean zet zich in om jou vooruit te brengen; jouw persoonlijke ontwikkeling:Ook als jij je wilt blijven ontwikkelen of ambities hebt om door te groeien dan ben jij bij Evean aan het juiste adres. Wij bieden diverse E-learnings aan via onze Academy (Good Habitz, Vitaliteitsplein). En om jou van een goede start te voorzien hebben wij in jouw inwerkperiode een leerpad opgesteld dat bestaat uit verschillende modules. Dit zijn bijvoorbeeld:Arbo en schoonmaken;Motiverende en stimulerende gespreksvoering;Grenzen stellen en aangeven;Kennis over ziektebeelden en gedrag bij dementie.Dit aangevuld met stages en collega’s die jou gaan begeleiden is jouw nieuwe baan van succes verzekerd.Jij zet je in om de zorg vooruit te brengen; dit ga jij doen:Te mooi om waar te zijn eigenlijk. Want jij wilt:In de sector zorg en welzijn werken enKrijgt een goed gevoel als jij mensen kunt helpen om (samen) te zorgen voor een lekker schoon huis enJij vindt het ook nog eens fantastisch om leuke activiteiten met de cliënten te ondernemen en hen een fijne dag te bezorgen.Waar wij aan denken aan werkzaamheden in deze nieuwe functie als thuisSupporter Thuiszorg Amsterdam Noord of Oost bij Evean GewoonThuis zijn bijvoorbeeld:Welzijn: activiteiten zoals ergens koffie of theedrinken, een spel spelen, een wandeling maken, een mooi gesprek over “vroeger” voeren (binnen dit sociale aspect hou jij dus ook een oogje in het zeil hoe het met de cliënten gaat), boodschappen doen of begeleiden bij een doktersbezoek;Hulp in de huishouding, huishoudelijke werkzaamheden;Hulp bij de dagelijkse verzorging (hier krijg jij sowieso trainingen voor).Het leuke aan deze baan als thuisSupporter Thuiszorg Amsterdam is dat jij mensen echt leert kennen en een band mee gaat opbouwen. Daarom weet jij waar de cliënt behoefte aan heeft.Vergis je niet, het is een verantwoordelijke baan. Jij krijgt te maken met mensen die kwetsbaar zijn. Door ouderdom of ziekte zoals dementie. Vallen jou zaken op bij een cliënt dan bespreek jij die met het team waar jij nauw mee gaat samenwerken. Want samen met het team ben jij ervoor om de cliënten zo lang mogelijk op een veilige, fijne, verantwoorde manier (in een schoon) thuis te laten wonen. Met andere woorden; dat zij met de geboden structuur zo lang mogelijk zelf de regie kunnen voeren over hun leven.Het fijne aan deze vacature is dat jij niet direct aan start tijden bent gebonden. Hoe fijn is het dat jij bijvoorbeeld ’s-ochtends kinderen naar school kunt brengen of de hond nog even kunt uitlaten. Wel goed om rekening te houden dat er cliënten kunnen zijn waar jij op bijvoorbeeld zaterdag moet werken.Daadkrachtig; dit ben jij:Jij weet op een fijne en goede manier snel contact te maken met anderen. Jij hoort altijd terug dat jij opgewekt en vrolijk bent. Deze positiviteit breng jij over op de cliënten. Jouw talent om je in een ander in te leven komt zeker van pas. Jij weet met jouw enthousiasme mensen te stimuleren en motiveren. Jij bent iemand die geduld kan opbrengen en afspraken nakomt. Jij neemt jouw verantwoordelijkheden, bent serieus en zorgvuldig in het uitvoeren van jouw werkzaamheden.Verder:Ken jij jouw grenzen en weet jij wanneer het tijd is om jouw (zorg)collega’s in te schakelen;Is zelfstandig werken geen probleem voor jou, jij stapt gemakkelijk bij iedereen over de drempel.Daadkrachtig; dit breng jij mee:Jij beschikt minimaal over een afgerond vmbo-diploma, bij voorkeur richting Zorg en Welzijn;Motivatie en interesse om te leren over de cliëntengroep waar jij mee te maken krijgt namelijk kwetsbare ouderen en mensen met dementie;Jij bent flexibel inzetbaar enJij beschikt over een geldig rijbewijs B en bent in staat om te kunnen rijden in een handgeschakelde auto.Deze eisen geven een richting aan het profiel dat wij zoeken voor deze functie als thuisSupporter Thuiszorg Amsterdam. Het schaap met de vijf poten bestaat gelukkig niet. Denk jij daarom dat jij een goede match kunt maken? Dan nodigen wij jou graag uit om te solliciteren.Durf, samen brengen we de zorg vooruit; jouw sollicitatie en meer informatie:Solliciteer direct door op de sollicitatiebutton te drukken. Voor meer informatie over deze vacature thuisSupporter Thuiszorg Amsterdam Noord of Oost kun jij contact opnemen met Peter Kuijpers, corporate recruiter: telefoon: 06-10488486, e-mail: [email protected] of Whatsapp. Reageren op deze vacature kan zolang deze gepubliceerd staat. Re-integratiekandidaten, boventallige medewerkers en vrijwillige herplaatsingskandidaten hebben een voorrangspositie in de selectieprocedure. Indien je een voorrang kandidaat bent, verzoeken wij je om dit duidelijk te vermelden in de motivatie.Trots; waarom jij trots bent om bij Evean te werken:Evean is specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland en maakt deel uit van de Espria Groep. Ons Verhaal. Bij Evean zien wij ontwikkeling als de basis voor het welzijn van ouderen, vandaag en morgen: persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers én ontwikkeling op het gebied van innovaties. Ontwikkelingen om de kwaliteit van leven van ouderen te vergroten. Hiervoor hebben wij alle specialismen in huis. Van voorkomen van zorg tot zorg bij de laatste levensfase, bij voorkeur thuis en bij ons in huis als het niet anders kan. Allemaal onder één dak. Eén partner voor alle zorgvragen. Dat geeft vertrouwen voor cliënten en hun omgeving. Wij weten welke specialistische ondersteuning onze cliënten nodig hebben door de juiste aandacht, benodigde zorg en ondersteunende innovaties te combineren. Cliënten kunnen dan zo lang mogelijk zelfredzaam in hun eigen omgeving zijn. En als thuis wonen niet langer mogelijk is, dan kan de client ook in één van onze huizen terecht. Waar de cliënten ook wonen, bij ons krijgen zij de juiste zorg die maximaal bijdraagt aan hun kwaliteit van leven. Evean – Zorg vooruit

Kom werken bij Evean, dé specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland. Wij bieden jou veel afwisseling in werkzaamheden en een fijne werkgever om bij te werken in een leuk team. Klik op de sollicitatiebutton van deze vacature helpende plus Thuiszorg Amsterdam Oost. Wij maken graag kennis met jou. Samen met Evean breng jij zorg vooruit. Dit betekenen onze kernwaarden: Daadkrachtig, Durf, Deskundig, Verbindend, Trots voor jou.Trots; waar ga jij werken:Evean is een grote zorgverlener in Noord-Holland waaronder Amsterdam. Wij bieden hulp aan hen die het nodig hebben. Met zorg en welzijn draagt Evean bij aan een zo goed en prettig mogelijk leven voor iedere cliënt of bewoner. Samen met jouw deskundige en vakbekwame collega’s werk jij als helpende plus Thuiszorg Amsterdam in stadsdeel Oost.Verbindend; wanneer jij als helpende plus Thuiszorg Amsterdam Oost bij Evean in dienst treedt krijg jij:Een salaris conform CAO VVT FWG 30 (helpende plus en verzorgende C) euro 2.339,72 tot euro 3.013,60;Een contract voor 12 maanden met kans op een vaste aanstelling / vast contract, direct een vast contract is zeker bespreekbaar;Een contract voor maximaal 28 uur per week;Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT.Verder hebben wij een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand);Fiscale voordelen;Een pensioenvoorziening via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn en korting op de aanvullende ziektekostenverzekering;Een smartphone en I-pad;Een vaste roostervrije dag.Klik hier voor een volledig overzicht aan secundaire arbeidsvoorwaarden.Deskundig, Evean zet zich in om jou vooruit te brengen; jouw persoonlijke ontwikkeling:Evean heeft veel mogelijkheden voor jou om jezelf verder te ontwikkelen. Zo zijn er E-learnings te volgens in jouw persoonlijke leeromgeving (Good Habitz, Vitaliteitsplein), zijn er mogelijkheden voor interne en externe opleidingen en zijn er natuurlijk jouw collega’s die graag kennis met jou willen delen. Jij houdt hiermee zelf de regie over jouw carrière en doorgroeimogelijkheden.Jij zet je in om de zorg vooruit te brengen; dit ga jij doen:Jij bent specialist in jouw vakgebied. Als helpende plus Thuiszorg Amsterdam Oost ben jij de onmisbare schakel in de zorgverlening. Dagelijks verleen jij zorg aan cliënten die dit nodig hebben. Zelfredzaamheid en eigen regie staan centraal. Jij stimuleert hen om bepaalde dingen nog zelf te doen. Doel is om hen zo lang mogelijk op een veilige en prettige manier thuis te kunnen laten wonen.Jij helpt cliënten met hen te wassen, aan te kleden en als dit nodig is het aanreiken van medicatie;Jij levert een belangrijke bijdrage bij het tot stand komen van het zorgplan;Jij begeleidt cliënten in het aanleren van het gebruik van hulpmiddelen en ondersteunt hen bij het gebruik van zorgtechnologie.Daadkrachtig; dit breng jij mee:Een diploma Helpende plus met de module medicatie of een gelijkwaardig diploma;Flexibiliteit, je bent volgens rooster voor alle voorkomende diensten beschikbaar (dag, avond, weekend);Computervaardigheden, in verband met het vastleggen van informatie.Daadkrachtig; dit ben jij:Jij beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden;Jij goed kunt luisteren en observeren;Jij zelfstandig bent maar geen solist;Jij creatief bent, initiatieven neemt, ideeën hebt en hier ook iets mee doet;Jij beschikt over overtuigingskracht.Durf, samen brengen we de zorg vooruit; jouw sollicitatie en meer informatie:Wil jij onze nieuwe collega worden? Druk dan op sollicitatiebutton van deze vacature en voeg eenvoudig jouw cv en motivatie toe. Reageer direct op deze baan als helpende plus Thuiszorg Amsterdam Oost! Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met: Peter Kuijpers, corporate recruiter: telefoon: 06-10488486, E-mail: [email protected] of Whatsapp.Trots; waarom jij trots bent om bij Evean te werken:Evean is specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland en maakt deel uit van de Espria Groep. Ons Verhaal. Bij Evean zien wij ontwikkeling als de basis voor het welzijn van ouderen, vandaag en morgen: persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers én ontwikkeling op het gebied van innovaties. Ontwikkelingen om de kwaliteit van leven van ouderen te vergroten. Hiervoor hebben wij alle specialismen in huis. Van voorkomen van zorg tot zorg bij de laatste levensfase, bij voorkeur thuis en bij ons in huis als het niet anders kan. Allemaal onder één dak. Eén partner voor alle zorgvragen. Dat geeft vertrouwen voor cliënten en hun omgeving. Wij weten welke specialistische ondersteuning onze cliënten nodig hebben door de juiste aandacht, benodigde zorg en ondersteunende innovaties te combineren. Cliënten kunnen dan zo lang mogelijk zelfredzaam in hun eigen omgeving zijn. En als thuis wonen niet langer mogelijk is, dan kan de client ook in één van onze huizen terecht. Waar de cliënten ook wonen, bij ons krijgen zij de juiste zorg die maximaal bijdraagt aan hun kwaliteit van leven. Evean – Zorg vooruit

Kom werken als helpende plus in de Thuiszorg bij Evean, specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland! Het team van Evean GewoonThuis (voorheen Volledig Pakket Thuis / VPT) maakt graag kennis met jou. Solliciteer daarom direct via de sollicitatiebutton van deze vacature helpende plus Thuiszorg Krommenie Evean GewoonThuis.Thuis bij Evean, hier kom jij te werken:Evean GewoonThuis (voorheen Volledig Pakket Thuis / VPT) is een ijzersterke vorm van dienstverlening binnen Evean. Het team bestaat uit (wijk)verpleegkundigen, helpenden (plus), verzorgenden ig (c) en thuisSupporters. Samen zorgen jullie dat er niet alleen de nodige zorg wordt verleend maar dat er ook tijd is voor het welzijn van de cliënt. Een volledig aanbod van Thuiszorg waarbij jouw bijdrage als zorgmedewerker ervoor zorgt dat de cliënt, met de ondersteuning van Evean, zelfstandig thuis kan blijven wonen. Zelfredzaamheid, dus wat de cliënt nog wel zelf kan doen, staat hierbij centraal. Op een veilige, waardige en fijne manier ouder worden in de eigen leefomgeving.Werken bij Evean GewoonThuis (Volledig Pakket Thuis / VPT) betekent ook werken met nieuwe teamgenoten die zich laten omschrijven als deskundig, gezellig en gemotiveerd. Zij ondernemen graag leuke dingen met elkaar. Evean vindt een inclusieve, diverse en gelijkwaardige werkomgeving belangrijk. Daarom is Iedereen van harte welkom om bij ons te komen werken. Jij zult je zeker thuis voelen bij ons. Jij komt te werken in Krommenie en omgeving. Evean zet in op bewezen innovatieve hulpmiddelen die jouw werk nu en in de toekomst uitdagend en aantrekkelijk maken en houden.Hoe zorgt Evean voor jou?Wanneer jij als helpende plus Thuiszorg Krommenie bij ons in dienst treedt krijg jij:Een salaris conform CAO VVT FWG 30 (helpende plus en verzorgende C) euro 2.339.72 tot euro 3.013,60;Een contract voor 16 tot maximaal 28 uur per week en een contract voor 12 maanden (met de intentie tot verlenging van het contract voor onbepaalde tijd);Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT;Een mobiele telefoon en iPad zodat je tussendoor jouw rapportages kunt maken;Een dienstauto staat tijdens jouw dienst tot jouw beschikking om de bezoeken aan en met de cliënten af te leggen.Plus een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand);Fiscale voordelen;Een pensioenvoorziening via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn en korting op de aanvullende ziektekostenverzekering;Een vaste roostervrije dag;Onregelmatigheidstoeslagen (indien van toepassing).Klik hier voor een volledig overzicht aan secundaire arbeidsvoorwaarden.Persoonlijke ontwikkeling:Evean biedt jou als helpende niveau 2 plus volop mogelijkheden om te kunnen groeien. Zo blijf jij op alle fronten deskundig in jouw werk. Bijvoorbeeld door het volgen van E-learnings, het volgen van interne of externe opleidingen en een goede inwerkperiode wanneer je bij ons aan de slag gaat! Ook zijn jouw leidinggevende en collega’s deskundig en vakbekwaam en delen graag hun expertise met jou.Dit is de rol van je leven en ga jij doen:Als helpende plus Thuiszorg Krommenie (verzorgende C, helpende niveau 2 plus) Evean GewoonThuis ligt jouw interesse in het verlenen van goede zorg aan mensen die het zo hard nodig hebben. Persoonlijke aandacht en zorg waarbij het sociale aspect een groot onderdeel van jouw takenpakket is.Jij voelt je thuis bij Evean omdat:Jij in de thuiszorg graag zelfstandig werkt, maar wanneer nodig je wel een hecht team achter je hebt staan;Jij graag voor langere tijd een band met de cliënt aan gaat;Jij met jouw positiviteit niet alleen jouzelf maar ook jouw collega’s en cliënten een geweldige dag wilt bezorgen.Wat breng jij mee om de juiste zorg te verlenen?Een afgerond diploma helpende plus (niveau 2 plus), verzorgende C of beschik jij over een afgerond diploma tot helpende en ben jij bereid om door te leren naar helpende + dan zien wij ook jouw sollicitatie graag tegemoet;Een rijbewijs B (wij hebben een dienstauto tot jouw beschikking klaarstaan, schakel);De bereidheid om verschillende diensten te werken, zowel doordeweeks als in het weekend of indien nodig in Purmerend en omgeving.Enthousiast?Solliciteer direct door op de sollicitatiebutton te drukken. Voor meer informatie over deze vacature helpende plus Thuiszorg Krommenie Evean GewoonThuis kun jij contact opnemen met Peter Kuijpers, corporate recruiter: telefoon: 06-10488486, E-mail: [email protected] of Whatsapp. Jij kunt reageren zolang de vacature gepubliceerd staat op onze website.

Kom werken als helpende plus in de Thuiszorg bij Evean, specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland! Het team van Evean GewoonThuis (Volledig Pakket Thuis / VPT) maakt graag kennis met jou. Solliciteer daarom direct via de sollicitatiebutton van deze vacature helpende plus Evean GewoonThuis Thuiszorg Amsterdam.Thuis bij Evean, hier kom jij te werken:Evean GewoonThuis (Volledig Pakket Thuis / VPT) is een ijzersterke vorm van dienstverlening binnen Evean. Het team bestaat uit (wijk)verpleegkundigen, helpenden (plus), verzorgenden ig (c) en thuisSupporters. Samen zorgen jullie dat er niet alleen de nodige zorg wordt verleend maar dat er ook tijd is voor het welzijn van de cliënt.Een volledig aanbod van Thuiszorg waarbij jouw bijdrage als zorgmedewerker ervoor zorgt dat de cliënt, met de ondersteuning van Evean, zelfstandig thuis kan blijven wonen. Zelfredzaamheid, dus wat de cliënt nog wel zelf kan doen, staat hierbij centraal. Op een veilige, waardige en fijne manier ouder worden in de eigen leefomgeving.Werken bij Evean GewoonThuis (Volledig Pakket Thuis / VPT) betekent ook werken met nieuwe teamgenoten die zich laten omschrijven als deskundig, gezellig en gemotiveerd. Zij ondernemen graag leuke dingen met elkaar.Evean vindt een inclusieve, diverse en gelijkwaardige werkomgeving belangrijk. Daarom is Iedereen van harte welkom om bij ons te komen werken. Jij zult je zeker thuis voelen bij ons. Jij komt te werken in de Amsterdam.Evean zet in op bewezen innovatieve hulpmiddelen die jouw werk nu en in de toekomst uitdagend en aantrekkelijk maken en houden.Hoe zorgt Evean voor jou?Wanneer jij als helpende plus Evean GewoonThuis Thuiszorg Amsterdam bij ons in dienst treedt krijg jij:Een salaris conform CAO VVT FWG 30 (helpende plus en verzorgende C) euro 2.339.72 tot euro 3.013,60;Een contract voor 16 tot maximaal 24 uur per week en een contract voor 12 maanden (met de intentie tot verlenging van het contract voor onbepaalde tijd);Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT;Een mobiele telefoon en iPad zodat je tussendoor jouw rapportages kunt maken;Een dienstauto staat tijdens jouw dienst tot jouw beschikking om de bezoeken aan en met de cliënten af te leggen.Plus een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand);Fiscale voordelen;Een pensioenvoorziening via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn en korting op de aanvullende ziektekostenverzekering;Een vaste roostervrije dag;Onregelmatigheidstoeslagen (indien van toepassing).Klik hier voor een volledig overzicht aan secundaire arbeidsvoorwaarden.Persoonlijke ontwikkeling:Evean biedt jou als helpende niveau 2 plus volop mogelijkheden om te kunnen groeien. Zo blijf jij op alle fronten deskundig in jouw werk. Bijvoorbeeld door het volgen van E-learnings, het volgen van interne of externe opleidingen en een goede inwerkperiode wanneer je bij ons aan de slag gaat! Ook zijn jouw leidinggevende en collega’s deskundig en vakbekwaam en delen graag hun expertise met jou.Dit is de rol van je leven en ga jij doen:Als helpende plus Evean GewoonThuis Thuiszorg Amsterdam (verzorgende C, helpende niveau 2 plus) ligt jouw interesse in het verlenen van goede zorg aan mensen die het zo hard nodig hebben. Persoonlijke aandacht en zorg waarbij het sociale aspect een groot onderdeel van jouw takenpakket is.Jij voelt je thuis bij Evean omdat:Jij in de thuiszorg graag zelfstandig werkt, maar wanneer nodig je wel een hecht team achter je hebt staan;Jij graag voor langere tijd een band met de cliënt aan gaat;Jij met jouw positiviteit niet alleen jouzelf maar ook jouw collega’s en cliënten een geweldige dag wilt bezorgen.Wat breng jij mee om de juiste zorg te verlenen?Een afgerond diploma helpende plus (niveau 2 plus), verzorgende C of beschik jij over een afgerond diploma tot helpende en ben jij bereid om door te leren naar helpende + dan zien wij ook jouw sollicitatie graag tegemoet;Een rijbewijs B (wij hebben een dienstauto tot jouw beschikking klaarstaan, schakel);De bereidheid om verschillende diensten te werken, zowel doordeweeks als in het weekend.Enthousiast?Solliciteer direct door op de sollicitatiebutton te drukken. Voor meer informatie over deze vacature helpende plus Evean GewoonThuis Thuiszorg Amsterdam kun jij contact opnemen met Peter Kuijpers, corporate recruiter: telefoon: 06-10488486, E-mail: [email protected] of Whatsapp. Jij kunt reageren zolang de vacature gepubliceerd staat op onze website.

Kom werken als helpende plus in de Thuiszorg bij Evean, specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland! Het team van Evean GewoonThuis (voorheen Volledig Pakket Thuis / VPT) maakt graag kennis met jou. Solliciteer daarom direct via de sollicitatiebutton van deze vacature helpende plus Thuiszorg Purmerend Evean GewoonThuis.Thuis bij Evean, hier kom jij te werken:Evean GewoonThuis (voorheen Volledig Pakket Thuis / VPT) is een ijzersterke vorm van dienstverlening binnen Evean. Het team bestaat uit (wijk)verpleegkundigen, helpenden (plus), verzorgenden ig (c) en thuisSupporters. Samen zorgen jullie dat er niet alleen de nodige zorg wordt verleend maar dat er ook tijd is voor het welzijn van de cliënt. Een volledig aanbod van Thuiszorg waarbij jouw bijdrage als zorgmedewerker ervoor zorgt dat de cliënt, met de ondersteuning van Evean, zelfstandig thuis kan blijven wonen. Zelfredzaamheid, dus wat de cliënt nog wel zelf kan doen, staat hierbij centraal. Op een veilige, waardige en fijne manier ouder worden in de eigen leefomgeving.Werken bij Evean GewoonThuis (Volledig Pakket Thuis / VPT) betekent ook werken met nieuwe teamgenoten die zich laten omschrijven als deskundig, gezellig en gemotiveerd. Zij ondernemen graag leuke dingen met elkaar. Evean vindt een inclusieve, diverse en gelijkwaardige werkomgeving belangrijk. Daarom is Iedereen van harte welkom om bij ons te komen werken. Jij zult je zeker thuis voelen bij ons. Jij komt te werken in Purmerend en omgeving. Evean zet in op bewezen innovatieve hulpmiddelen die jouw werk nu en in de toekomst uitdagend en aantrekkelijk maken en houden.Hoe zorgt Evean voor jou?Wanneer jij als helpende plus Thuiszorg Purmerend bij ons in dienst treedt krijg jij:Een salaris conform CAO VVT FWG 30 (helpende plus en verzorgende C) euro 2.339.72 tot euro 3.013,60;Een contract voor 16 tot maximaal 28 uur per week en een contract voor 12 maanden (met de intentie tot verlenging van het contract voor onbepaalde tijd);Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT;Een mobiele telefoon en iPad zodat je tussendoor jouw rapportages kunt maken;Een dienstauto staat tijdens jouw dienst tot jouw beschikking om de bezoeken aan en met de cliënten af te leggen.Plus een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand);Fiscale voordelen;Een pensioenvoorziening via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn en korting op de aanvullende ziektekostenverzekering;Een vaste roostervrije dag;Onregelmatigheidstoeslagen (indien van toepassing).Klik hier voor een volledig overzicht aan secundaire arbeidsvoorwaarden.Persoonlijke ontwikkeling:Evean biedt jou als helpende niveau 2 plus volop mogelijkheden om te kunnen groeien. Zo blijf jij op alle fronten deskundig in jouw werk. Bijvoorbeeld door het volgen van E-learnings, het volgen van interne of externe opleidingen en een goede inwerkperiode wanneer je bij ons aan de slag gaat! Ook zijn jouw leidinggevende en collega’s deskundig en vakbekwaam en delen graag hun expertise met jou.Dit is de rol van je leven en ga jij doen:Als helpende plus Thuiszorg Purmerend (verzorgende C, helpende niveau 2 plus) Evean GewoonThuis ligt jouw interesse in het verlenen van goede zorg aan mensen die het zo hard nodig hebben. Persoonlijke aandacht en zorg waarbij het sociale aspect een groot onderdeel van jouw takenpakket is.Jij voelt je thuis bij Evean omdat:Jij in de thuiszorg graag zelfstandig werkt, maar wanneer nodig je wel een hecht team achter je hebt staan;Jij graag voor langere tijd een band met de cliënt aan gaat;Jij met jouw positiviteit niet alleen jouzelf maar ook jouw collega’s en cliënten een geweldige dag wilt bezorgen.Wat breng jij mee om de juiste zorg te verlenen?Een afgerond diploma helpende plus (niveau 2 plus), verzorgende C of beschik jij over een afgerond diploma tot helpende en ben jij bereid om door te leren naar helpende + dan zien wij ook jouw sollicitatie graag tegemoet;Een rijbewijs B (wij hebben een dienstauto tot jouw beschikking klaarstaan, schakel);De bereidheid om verschillende diensten te werken, zowel doordeweeks als in het weekend of indien nodig in Krommenie en omgeving.Enthousiast?Solliciteer direct door op de sollicitatiebutton te drukken. Voor meer informatie over deze vacature helpende plus Thuiszorg Purmerend Evean GewoonThuis kun jij contact opnemen met Peter Kuijpers, corporate recruiter: telefoon: 06-10488486, E-mail: [email protected] of Whatsapp. Jij kunt reageren zolang de vacature gepubliceerd staat op onze website.