Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Hoger Management in Nederland"

FunctieomschrijvingAls test engineer ben jij degene die testen en testautomatisering naar een hoger plan tilt. Je bent in staat om API- en geautomatiseerde testen met behulp van de nieuwste tools op te zetten. Het doel is de kwaliteit van het geleverde werk te verhogen en te kunnen waarborgen. Je brengt test kennis en kunde in en je neemt je collega’s mee in de wereld van onder andere Unit Testen, Keten Testen en Security & Performance Testen. Je werkt als test engineer binnen een Devops Scrumteam met 3 tot 6 collega’s. Naast focus op de techniek en details heb je de drive om het werk samen met je collega’s te doen. Samen zoek je steeds naar verbetering. Dat zorgt voor een boeiende werkomgeving met volop uitdagingen.Functie-eisenJe hebt een hbo of wo opleiding in de richting van IT; Minimaal 2 jaar ervaring als technisch tester met het uitvoeren van geautomatiseerde testen; Ervaring met volledig opzetten van een test framework; Ervaring met testplans in Azure DevOps; Ervaring met API testen; Ervaring met .NET core, C#; Ervaring met MSSQL; Ervaring met Azure componenten Azure Data Factory, Azure Functions, Logic apps, API’s; Je bent een echte teamspeler en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden; Je hebt ervaring met werken middels Agile/Scrum; Je bent gedreven en enthousiast.BedrijfsomschrijvingFontys Hogescholen werkt aan een aantal strategische projecten. Om deze te kunnen realiseren maken ze gebruik van een flexibele schil van medewerkers. Dat betekent dat zowel interne ontwikkelaars als externe ontwikkelaars deel gaan uitmaken van deze projecten. Fontys hanteert een "Cloud tenzij" principe, ze maken steeds meer gebruik van standaard applicaties (SAAS-oplossingen) die met elkaar gaan communiceren via het Fontys Integratie Platform. Het integratie platform is in opbouw. Het wordt opgezet in Microsoft Azure met componenten als Azure Data Factory, Azure Functions, Logic apps, API’s, API-Management. Voor het platform is Fontys Hogescholen op zoek naar een test engineer.SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: sQoutContactpersoon: Werving- en selectiebureau sQoutAdres: Rivium 2e straat 24Postcode/plaats: 2909 LG Capelle aan den IJsselTelefoon: 010-2427595Email: [email protected]

!! FOR THIS POSITION YOU NEED TO SPEAK DUTCH AND NOW LIVES IN THE NETHERLANDS!!Ben jij een verkoper met een groot netwerk die onze diensten graag zou willen? Heb jij een passie voor IT? Heel goed!Je job zal bestaan uit de volgende onderdelen:Zoeken naar kansen in je continu groeiende netwerk;Verkoop onze geweldige diensten aan de juiste mensen;Samenwerken met ICT-collega's in Nederland en onze operationeel directeur;Kom in contact met onze zakelijke partners om samen de juiste doelgroep te bereiken;Communiceer door betrokken te zijn bij marketingactiviteiten.Wat we aanbiedenAllereerst bieden we je een passend salaris. Heb je een bepaald salaris in gedachten gezien je ervaring? Laat het ons weten, dan kijken we wat we kunnen doen.Salarisindicatie€ 2.500 tot € 3.500 per maandAls Account Manager ICT bieden wij jou:De mogelijkheid om in nauwe samenwerking met de operationeel directeur een nieuw strategisch partnerschap op te bouwen in een nieuwe business unitWerk samen met een werkgever die begrijpt dat het geluk van het team de sleutel is tot het succes van de klantGoede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden4 dagen hybride werk(4*8,5), o.a. 3 dagen thuis en 1 dag kantoor (elke woensdag)Secundaire arbeidsvoorwaarden: Zeer aantrekkelijke sales bonusregeling, bestaande uit 2 bonus componenten, o.a. Individuele sales prestatie tot 2 duizend euro’s per maand of zelfs hoger afhankelijk van behaalde target, Jaarlijkse sales afdeling prestatie bonus van 15% van het bruto jaarsalaris)Studiekostenregeling (opleiding en trainingsbudget van 2000 euro/jaar);Loopbaanbegeleiding;Laptop van de zaak;Telefoon van de zaak;Reiskostenvergoeding;28 vakantie dagen;8% vakantiegeld;Pensioenregeling;Direct vaste aanstelling(onbepaaldetijd contract) na proeftijd van 2 maanden;Thuiswerkregeling met thuiswerk vergoeding van €2,15/dag;Eindejaarsuitkering(afhankelijk van bedrijfsresultaat);Be Kind voucher van max 10 euro/maand te doneren aan je favoriete goede doel elke maand.Over jouMet een passie voor sales kom je bij ons een heel eind. Wat verwachten we nog meer van jou?Een HBO/WO-diploma;Minimaal 1 jaar recente werkervaring in B2B sales ICT of account management in de ICT;Een commercieel genie zijn: je leeft en ademt verkoop;Ervaring met het onderhouden en opbouwen van klantrelaties;Zelfsturend en zelf-organiserend;Een netwerk op het gebied van online dienstverlening tot je beschikking;Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en het Engels;Liefst woonachtig hooguit 25 km vanaf Amersfoort;Pre: Ervaring met zakelijke klanten acquisitie via LinkedIn Sales Navigator Bij Mount Sigma is de Account Manager een mensen mens die het doel van het bedrijf als zijn broekzak kent.Jij vindt het heel leuk om continu met nieuwe mensen om te gaan (en tegelijkertijd hartelijke contacten te onderhouden met bestaande klanten) en uit te zoeken of ons bedrijf aan hun digitale behoeften kan voldoen.Het sluiten van de deal is waar je 's ochtends als eerste enthousiast van wordt. Als deze eigenschappen jou beschrijven, zijn we op weg naar iets groots hier.Zie https://mountsigma.com/Over onsMount Sigma is een nieuwe IT start-up met internationale groei ambities. We zijn zowel een IT consultancy bedrijf als een digitale agency. Met verandering maken we onze klanten sterker. Door digitale platforms te creëren, verbeteren we de klantervaring. Het resultaat? Digitale doorbraken. Ben jij klaar voor je volgende carrièrestap? Welkom bij Mount Sigma!Vragen over deze rol?Stuur gerust een berichtje naar [email protected]. Wij beantwoorden ze graag.

FunctieomschrijvingDit is een pittige opdracht vol uitdagingen waarvoor je behoorlijk stevig in je testschoenen moet staan. Je bent verantwoordelijk voor het analyseren van de huidige testomgeving; wat staat er nu en wat is er nodig om de testorganisatie naar een hoger plan te tillen, en hoe kan dit het beste uitgevoerd worden? Tevens willen ze de testprocessen en hun kwaliteit zo veel mogelijk verbeteren. Hierbij houd je rekening met de eisen vanuit het bedrijf, de veiligheidseisen en de architectuur. Daarnaast biedt je ondersteuning aan het ICT management voor het inrichten van het beleid en de verschillende processen betreffende het testmanagement. Uiteindelijk moet dit resulteren in een plan van aanpak. Hierin wordt uiteengezet hoe de aanbevelingen uit het onderzoek in concrete verbeteringen kunnen worden omgezet. Vervolgens is het ook een optie dat de testmanager verantwoordelijk wordt voor de coördinatie én het samen met het team uitvoeren van de activiteiten. Een belangrijk onderdeel van deze opdracht is ook het verder uitbouwen van testautomatisering, de bedoeling is om het bestaande testautomatiseringsframework te analyseren en met verbetervoorstellen hiervoor te komen. Om deze opdracht goed te kunnen uitvoeren is het belangrijk dat je goed prioriteiten kunt stellen, het totaalplaatje weet in te schatten en dat je prettig kunt samenwerken met andere afdelingen. Daarom wordt er iemand gezocht naar die van aanpakken weet, stressbestendig is en bij het testen naar de beste kwaliteit streeft.Functie-eisenJe beschikt over een HBO/WO werk en denkniveau. Je bent Tmap gecertificeerd (of bereid deze te halen); Je hebt minimaal 5 jaren aantoonbare werkervaring als testmanager zoals omschreven in deze offerteaanvraag; Je beschikt over organisatietalent en je staat stevig in je testschoenen Je weet van aanpakken, maar je kunt ook delegeren Je kunt prima communiceren en je functioneert prima binnen een Scrum team Je vakkennis is up-to-date Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Je hebt meer dan 5 jaar ervaring binnen een agile en scrum testomgevingBedrijfsomschrijvingVoor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een ervaren hands-on Interim Testmanager. Onze opdrachtgever in regio Amersfoort/ Veenendaal wil de testafdeling (3 man sterk) naar een hoger niveau brengen, hiervoor zoeken ze een interim testmanager.SollicitatieprocedureInteresse in deze functie? Stuur dan je C.V. in wordformaat met vermelding van de vacature, je salarisindicatie en per wanneer je beschikbaar naar: [email protected] aub niet je wordformaat CV toe te voegen in de bijlage van je email. Sollicitaties zonder CV kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.ContactgegevensBedrijfsnaam: sQoutContactpersoon: Werving- en selectiebureau sQoutAdres: Rivium 2e straat 24Postcode/plaats: 2909 LG Capelle aan den IJsselTelefoon: 010-2427595Email: [email protected]

FunctieomschrijvingAls Functioneel Beheerder in Utrecht ben je dé connectie tussen de zorg en de zorgapplicaties die door de organisatie worden gebruikt. Daarbij zijn jouw bezigheden:Samen met zorgmedewerkers kijken naar de behoeften en deze vertalen naar functionele eisen & oplossingen;Zorgen voor een optimale gebruikerservaring bij het gebruik van de zorgapplicaties;Opvolging en bewaking (complexe) functionele vraagstukken;Het verbinden van de eindgebruikers van de systemen, ICT en leveranciers;Signaleren & initiëren van mogelijke verbeteringen en ontwikkelingen in de inrichting van digitaal (samen)werken.De komende jaren staan uitdagende projecten op je te wachten waarbij het jouw taak is om ervoor te zorgen dat functioneel beheer op een hoger niveau wordt gebracht. In jouw rol adviseer je het management en ontwikkel je mede beleid op operationeel en tactisch niveau. Je treedt ook op als projectleider en begeleidt en stimuleert collega’s naar het gewenste niveau en werkwijzen.Functie-eisenAls Functioneel Beheerder in Utrecht volg je de ontwikkelingen op je vakgebied en kan je de trends en ontwikkelingen vertalen naar toepasbaarheid binnen de organisatie. Je bent helder en inspirerend communicatief, in staat om te schakelen op verschillende niveaus in de organisatie. Verder heb je de volgende achtergrond:HBO werk- en denkniveau;3+ jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;Werkervaring in de zorg en kennis van EPD/ECD is een belangrijke pré.BedrijfsomschrijvingAls Functioneel Beheerder in Utrecht werk je bij een zorgorganisatie. Het team is gemêleerd, heeft een open cultuur en werkt graag samen. ICT heeft een faciliterende, proactieve en adviserende rol en staat in verbinding met alle agen in de organisatie. Kortom, een team volop in beweging met behoefte aan nieuwe kennis om de processen meer professioneel in te richten.IntroductieAls Functioneel Beheerder in Utrecht ga je professionalisering van functioneel beheer binnen de zorg vormgeven en je collega’s hierin meenemen en begeleiden.ArbeidsvoorwaardenAls Functioneel Beheerder in Utrecht krijg je volop de ruimte om je eigen ambities te verwezenlijken en word je ondersteund je bij de ontwikkeling van je competenties. Verder krijg je:Een salaris van max. €4.300,- obv 36u, afhankelijk van kennis en ervaring;Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8,33%;Goed samenwerkend team met aandacht voor teambuilding en verdere persoonlijke ontwikkeling;Ruimte om mee te denken in verbeteringen;Persoonlijk opleidingsbudget van €750,- en de mogelijkheid om zelf bepaalde arbeidsvoorwaarden samen te stellen zoals bedrijfsfitness, een fietsregeling of extra reiskostenvergoeding. Copyright: Bart Vink & PartnersSollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: Bart Vink & PartnersContactpersoon: Meta PuntmanAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtTelefoon: 06-14834048Email: [email protected]

FunctieomschrijvingWij zoeken uitbreiding van ons salesteam om nog meer impact te hebben op de carrière en het geluk van onze IMNEO-consultants. Als Sales Consultant ga jij ons unieke concept verder uitbouwen en new business genereren voor de regio tussen Apeldoorn en Utrecht.Je zit bij toonaangevende organisaties aan tafel om de mooiste opdrachten te scoren voor onze consultants en om met de klant mee te denken over de ontwikkeling van hun functioneel beheer organisatie. Je signaleert kansen, weet welke vragen er bij klanten spelen en bent in staat om goede oplossingen te bieden. Jij kent de markt, weet wat er in jouw regio gebeurt en speelt hier creatief op in.Functie-eisenWe zoeken een gedreven Sales Consultant die volledig sales ownership wil. Iemand die zichzelf kwalificeert als een echte ‘go getter’: een actieve netwerker, target gedreven, een volhouder die doet wat er voor nodig is om onze klanten te helpen. Je ziet kansen en durft hier ook input voor te geven bij onder andere het marketingteam waarmee je nauw samenwerkt. Je focus ligt op new business en het uitbouwen van ons huidige klantenbestand: je brengt DMU’s in kaart, bewerkt deze actief en bouwt daarmee snel een netwerk op. Daarnaast werk je nauw samen met onze directie en ons netwerk, je  krijgt energie van behaalde resultaten. Om succesvol te zijn in deze functie is het van belang dat je affiniteit met en kennis hebt van Informatiemanagement en functioneel beheer. Herken jij je in dit profiel, wil jij klanten blij (blijven) maken en écht impact hebben op jouw collega’s? Kom dan met ons kennismaken. Je hebt een HBO of WO diploma; Je hebt circa 2 jaar ervaring met een commerciële (bij-)rol;Je bent commercieel ingesteld;Je hebt affiniteit met en kennis van informatiemanagement en functioneel beheer;Je bent een actieve netwerker, resultaatgericht, creatief en een volhouder;Je kunt je helemaal vinden in onze kernwaarden: passie, samenwerken en verantwoordelijkheid .BedrijfsomschrijvingAls Sales Consultant krijg je de kans om mee te bouwen aan een nieuw adviesbureau IMNEO, dat zich richt op informatiemanagement nieuwe stijl met kantoren in Utrecht en Apeldoorn. Deze integrale benadering van functioneel beheer sluit aan op de boeken en vakopleidingen van één van de partners van IMNEO. Getriggerd door de opleiding en/of handboeken kloppen opdrachtgevers geregeld bij ons aan voor bijvoorbeeld inspiratie voor of hulp bij implementatie van een nieuwe werkwijze. IMNEO beschikt over de beste en meest gemotiveerde mensen om het vakgebied naar een hoger plan te tillen.Wij opereren vanuit onze kantoren in Apeldoorn en Utrecht. Onze opdrachtgevers zijn veelal grote organisaties in de publieke en commerciële sector. We werken met functioneel beheer teams, hun manager én het management daaromheen. Denk hierbij aan een transitiemanager, directie en CIO.ArbeidsvoorwaardenAls Sales Consultant heb je kantoor in Utrecht en in Apeldoorn. En daarnaast:Goede arbeidsvoorwaarden; Laptop, telefoon en mobiliteit;Werken in een jong, dynamisch team met veel flexibiliteit en plezier;Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en ambities.Wil je meer weten neem dan contact op met Daniël E. Brouwer of met Bart Vink.Copyright: IMNEO B.V.SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: Bart Vink & PartnersContactpersoon: Bart VinkAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542AA UtrechtTelefoon: 030-3200250Email: [email protected]

Een duurzame toekomst met een rijke geschiedenisWij zijn Bilfinger Tebodin. Onze industriële klanten staan voor de uitdaging om te verduurzamen door het zoeken naar alternatieve energiebronnen, het sluiten van de grondstoffencyclus en het minimaliseren van impact op de omgeving.Wij zorgen ervoor dat onze klanten hun uitdagingen kunnen waarmaken. Dit doen we door implementatie van concrete oplossingen op basis van moderne en innovatieve technieken. Onze engineers en consultants lopen daarmee voorop in het realiseren van industriële transitieprojecten. Al sinds de wederopbouw na de oorlogsjaren in 1945, zijn we hèt toonaangevende ingenieurs: en adviesbureau voor het creëren van een toekomstbestendige industrie.Onze klanten zijn actief in zeer uiteenlopende industrieën zoals farmacie, chemie, FMCG en energie. Samen met de klant kijken we hoe hun investering een succes kan worden door het inzetten van onze kennis en ervaring. De klant kan bij ons terecht voor advies, maar ook voor overige diensten zoals engineering, projectmanagement, inkoop en constructie managementservices, kortom alles wat de klant nodig heeft om hun project succesvol te makenZie jij jezelf werken in een uitdagende omgeving waar je impact kan maken en de industrie toekomstbestendig in kan richten? Wil jij graag werken aan projecten met een grote diversiteit aan klanten? Begrijp je snel de complexe vraagstukken en ben jij een uitstekende gesprekspartner voor onze klanten? Werk je graag in een informele cultuur met multidisciplinaire teams samen om interessante projecten te realiseren? Wil je werken in een organisatie waarin je snel door kan ontwikkelen met behulp van opleidingen, coaching en regelmatig nieuwe uitdagingen? Dan passen wij bij jouWat houdt de functie in:HSE Management houdt zich bezig met het opzetten, implementeren en/of verbeteren van de operationele (HSE) processen binnen een organisatie. Dit kunnen grote en kleine processen zijn, in projectvorm of inhouse support, met een focus op compliance only of juist op the best a (wo)man can get.:Je streeft ernaar om het onderste uit de kan te halen als het gaat om de performance, compliance en efficiëntie bij een organisatie, opdat je deze naar een hoger niveau kan brengen.:Je bent flexibel en kan vanuit verschillende perspectieven denken.:Je bent een netwerker pur sang en je kan makkelijk contact leggen en zoeken met andere disciplines of organisaties.:Je bent in staat om structuur aan te brengen in complexe processen:Je bent een strategische denker en je kan dit vertalen naar de praktische werkwijze op de werkvloer.:Je bent in staat om op verschillende manieren te communiceren van C:level tot aan de werkvloer.:Je hebt gedegen kennis van compliance en best practices binnen het HSE: vakgebied.Wat heb jij te bieden::Je hebt een afgeronde technische opleiding op hbo of wo niveau:Je hebt meer dan 5 jaren ervaring binnen het HSE: vakgebied (organisatie, techniek en de mens):Een aanvullende opleiding op het vlak van Hogere Veiligheidskunde, Arbeidshygiëne, Arbeids: and Organisatiekunde en/of een master in Safety Health and Environment is een pré. Ditzelfde geldt voor het hebben van een persoonscertificaat op één (of meerdere) van deze opleidingsrichtingen.:Je bent proactief, strategische denker en flexibel in de omgang:Je bent vloeiend in Nederlands en Engels (woord en geschrift)Wat bieden wij jou:Flexibiliteit en de mogelijkheid tot thuis werken? Dat kan bij onsJouw persoonlijke ontwikkeling staat bij ons voorop, middels het Personal Empowerment Plan (PEP).Opleidingen en trainingen, naast persoonlijke en vaktechnische coaching on the job, kan jij je op alle vlakken ontwikkelen. Gezond leven is een speerpunt binnen Bilfinger Tebodin, we hebben een vitaliteitsprogramma, een fietsregeling en een fitnessregelingActieve personeelsvereniging voor leuke en ins

Ben jij een gedreven en hands-on professional met leidinggevende kwaliteiten? Heb je ervaring in het aansturen van teams en ben je tegelijkertijd niet bang om zelf de handen uit de mouwen te steken? Dan zijn wij op zoek naar jou! Wij zoeken een Meewerkend Voorman die ons team naar een hoger niveau kan tillen.Functieomschrijving:Als Meewerkend Voorman ben je verantwoordelijk voor het coördineren en leiden van dagelijkse werkzaamheden binnen het team. Je werkt nauw samen met collega's en zorgt voor een efficiënte en gestructureerde uitvoering van taken. Daarnaast werk je actief mee in de operatie en ben je het aanspreekpunt voor zowel teamleden als het management.Taken en verantwoordelijkheden:Aansturen, motiveren en begeleiden van teamledenPlannen en verdelen van werkzaamheden binnen het teamBewaken van kwaliteit, efficiëntie en veiligheid op de werkvloerRapporteren aan het management over de voortgang en eventuele knelpuntenInitiëren van verbeteringen en optimalisaties in samenwerking met het teamBen jij een echte spin in het web die van aanpakken weet?Functie-eisen:MBO+/HBO-werk en denkniveau.Ervaring in leidinggevende functies, bij voorkeur in een vergelijkbare sectorUitstekende communicatieve vaardigheden en een coachende leiderschapsstijlProbleemoplossend vermogen en besluitvaardigheidAffiniteit met de tuinbouw brancheKrijg jij energie van leidinggeven en goede resultaten behalen met elkaar? Dan zoeken wij jou!Interesse?Ben je gemotiveerd en geïnteresseerd in deze functie?Stuur dan je CV en motivatiebrief naar het mailadres: [email protected] kijken ernaar uit om jou te verwelkomen in ons team!Montis Zuidplas B.V.Oogstpad 142752 AG Moerkapellewww.montisplant.nl

In het kortBen je inhoudelijk sterk op het gebied van Know:Your Customer (KYC) en Customer due Diligence (CDD)? Ben je punctueel, stressbestendig en in staat om afgesproken tijdslijnen goed te bewaken? Weet je anderen te motiveren op een enthousiaste manier en help je ze graag op weg binnen jouw vakgebied? Dan zoeken we jouJe werkAls CARC:secretaris binnen het Wwft:secretariaat ben je verantwoordelijk voor de tijdige en accurate behandeling van klantdossiers, zodat het (Senior:)management in het CARC (Client Acceptance Risk Comittee) een gedegen besluit kan nemen over de (her:)acceptatie van klanten. Om dit te doen beoordeel je of de bij het secretariaat aangeboden klantdossiers voldoen aan de voorwaarden om deze ter besluitvorming voor te leggen aan het management. Je hebt de bevoegdheid om klantdossiers te weigeren en terug te verwijzen als deze niet aan de voorwaarden voldoen. Dit vraagt iets van jouw expertise en handelwijze::Je stelt zorgvuldig de notulen en actielijst op naar aanleiding van de besluiten en onderbouwt zorgvuldig waarom klantdossiers niet voldoen aan de voorwaarden wanneer je deze weigert. Ook volg je de acties op naar aanleiding van de besluitvorming. Daarnaast zorg je voor een werkbare revisiekalender van de in aanmerking komende dossiers en je ziet toe op de afgesproken doorlooptijden. Je bent verantwoordelijk voor een zodanige procesgang dat de besluitvorming juist, volledig en reconstrueerbaar is vastgelegd.:Je hebt een een pro:actieve aanpak en werkt samen met verschillende stakeholders. Je consulteert stakeholders, zoals de Exit Desk of Compliance, maar ook werk je nauw samen met KYC/CDD:analisten.:Je denkt mee in het continuverbeteren van de verschillende processen in de keten van klantonderzoek en bent medeverantwoordelijk voor de implementatie en executie van wijzigingen.Door jouw expertise lever je een belangrijke bijdrage aan de ontwikkeling en kwaliteit van onze dienstverlening.WerkomgevingICS is een 100 dochter van ABN AMRO en dé specialist en marktleider in het uitgeven van creditcards in Nederland. Al ruim 30 jaar verzorgt ICS de uitgifte, promotie, administratie en verwerking van betalingen van creditcards van Visa en MasterCard. ICS is een toonaangevende, betrouwbare en deskundige organisatie waar het klantbelang centraal staat. Met een open, zelfstandige en pro:actieve instelling kun jij binnen ICS de professional worden die je wil zijn.Als CARC:secretaris werk je binnen het Quality Assurance and Exit Desk team. Het team maakt onderdeel uit van DFC. Op haar beurt is DFC onderdeel van de Business Line Operations: het hart van ICS, waar geen enkele dag hetzelfde is. Korte communicatielijnen, resultaatgerichtheid en commercialiteit kenmerken de unit. Verantwoordelijkheid nemen voor eigen handelen en reflectie vinden we belangrijk en je krijgt alle kansen om te werken aan je persoonlijke ontwikkeling.Het Quality Assurance and Exit Desk team bestaat onder andere uit specialisten op het gebied van KYC/CDD, Transactie Monitoring en Offboarding (Exit). Je werkt in een dynamische en veranderlijke omgeving waar gewerkt wordt met doelstellingen gericht op kwaliteit en kwantiteit.Je profiel:Een afgeronde HBO studie (of hoger). Een studie in rechtsgeleerdheid of een andere juridische studierichting is een pré;:3+ jaar werkervaring in het CDD:KYC domein;:Kennis van de financiële en/of bancaire sector;:Kennis van de services, producten, diensten, processen van de CARC and Exitketen;:Kennis van de Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft);:Sterke leiderschaps: en coachingsvaardigheden;:Sterke communicatieve vaardigheden, in zowel woord als geschrift;:In staat om collega's te enthousiasmeren over het vakgebied;:Veranderingsgericht;:Bewustzijn van het eigen handelen en in staat om hierop te reflecteren,Wij biedenOmdat er een excellente dienstverlening van je gevraagd wordt, mag je ook veel van ons verw

In het kortBen jij de tech savvy specialist die alle ins en out van WFM:software snapt of wil snappen? Werk jij graag in een zelfstandige rol, waarbij je autonomie en verantwoordelijkheid krijgt over je eigen specialisme? Ben je zorgvuldig en heb je een neusje voor manieren om het werken met software te verbeteren? Dan voegen we jou graag toe aan ons team. Iemand met veel affiniteit voor WFM en WFM:tooling is precies wat we nog missen. Consulting skills kun je in ons team verder ontwikkelen.Je werkIn jouw rol heb je het (functioneel) beheer over een aantal WFM:applicaties waar het Center of Expertise WFM mee werkt, zoals bijvoorbeeld NICE IEX. Jij bent degene die nieuwe afdelingen aansluit op de applicaties, die bestaande functionaliteiten borgt, en die rollen, rechten en uniformiteit voor het hele CoE bewaakt. Je werkt hierin samen met specialisten in de teams die de dagelijkse executie: en beheerwerkzaamheden voor hun rekening nemen.Daarnaast buig je je over vragen zoals: hoe kan een tool nog beter worden ingericht? Welke mogelijkheden zijn er nog meer, en hoe kunnen die ons werk verlichten of versimpelen? Met jouw adviezen daarover kunnen we het gebruik van de verschillende WFM:tools naar een hoger niveau tillen. Ook sta je klaar om problemen op te lossen en vragen te beantwoorden die collega's hebben over de tool. Kom je daar zelf niet uit? Dan ga je op onderzoek uit, samen met de gebruikers. Jij bent op die manier de spil tussen de IT:afdeling van de bank en de eindgebruikers die dagelijks met de tools werken.WerkomgevingBij het Center of Expertise (CoE) WFM zijn alle WFM:experts binnen de bank ondergebracht die voor verschillende afdelingen Workforce management neerzetten en uitvoeren. Het Center of Expertise bestaat uit 5 executieteams en een Enabling team. Je komt te werken in het Enabling team, waarin diverse pijlers zijn ondergebracht (Learning and Development, Quality and Improvement, Data and Reporting, Tooling and Automation en Routing). Het Enabling team ondersteunt de executieteams om hun werk zo goed mogelijk uit te kunnen voeren.Je komt te werken in een team van consultants. Wij hebben veel ervaring met zaken zoals adviseren, presenteren en het werken aan grote projecten. We helpen je graag om je daarin verder te ontwikkelen.Je standplaats wordt de Haaksbergweg 75 in Amsterdam, maar bij het Center of Expertise WFM werken wij hybride. Hierbij bepalen de werkzaamheden wat voor jou die dag de beste werkplek is. Als Enabling team werken we zelfstandig aan projecten, maar komen we graag samen om van elkaar te leren en elkaar te versterken.Het Center of Expertise is onderdeel van Customer Care and Operations, maar werkt bank:breed, voor zowel het call centre binnen Customer care, Special desks binnen Operations, als de commerciële particuliere en zakelijke tak van de bank, en de zorgcoaches en het kantorennet. We voeren Workforce management uit op activiteiten via verschillende kanalen (in: en outbound telefonie, chat, beeldbankieren, mail, processing, etc.).Je profiel:Grote affiniteit met (WFM:) tooling en technologische ontwikkelingen;:Ervaring met NICE IEX, je brengt kennis van buiten onze afdeling binnen:Ervaring met SmartSync API is een pré:Kennis van en affiniteit met het WFM:vakgebied (planning, traffic management en capaciteitsmanagement):Autonomie: je kunt zelfstandig werken en beslissingen nemen binnen jouw specialisme;:Sterke communicatieve vaardigheden, en schakelvermogen tussen strategisch, tactisch en operationeel:Nieuwsgierig en op zoek naar hoe het beter kanWij bieden-Wij bieden je de vrijheid om het beste uit jezelf te halen, flexibel te werken en veel ruimte om te groeien.- Wij helpen je om fit and vitaal te blijven.- Een jaarsalaris tussen 45.000 en 65.000 euro (schaal 9, o.b.v. 36 uur, incl. vakantiegeld), afhankelijk van je ervaring- Een aanvullend benefit budget van 11, waarmee je flexibel arbeidsvoorwaarden kunt kopen.- Een persoonli

HSE Management ConsultantEindhovenEen rijke geschiedenis in toekomst creërenWij zijn Bilfinger Tebodin. Onze industriële klanten staan voor de uitdaging om te verduurzamen door het zoeken naar alternatieven energiebronnen, het sluiten van de grondstoffencyclus en het minimaliseren van impact op de omgeving. Hoe vertaalt dit zich in concrete oplossingen? Wij zorgen ervoor dat onze klanten uit de industrie hun uitdagingen kunnen waarmaken. Door innovatieve technieken en het gebruik van hedendaagse mogelijkheden van digitalisering maken wij de ambities van onze klanten waar. Al sinds de wederopbouw na de oorlogsjaren in 1945, zijn we hèt toonaangevende ingenieurs: en adviesbureau voor het creëren van een toekomstbestendige industrie.Onze engineers en consultants lopen voorop in het realiseren van industriële investeringsprojecten. Onze toonaangevende klanten zijn actief in zeer uiteenlopende industrieën zoals de olie en gas, voedingsmiddelenindustrie, chemie en farmacie. Ze vertrouwen hun investeringsprojecten toe aan een team dat voorop loopt in het begrijpen van hun business en kan bouwen op technische expertise en jarenlange ervaring. Voor deze klanten leveren wij consultancy, engineering, project management, inkoop en constructie management services, kortom alles wat de klant nodig heeft om hun project succesvol te makenLoop jij ook voorop in jouw vakgebied? Wil jij graag werken aan projecten met een grote diversiteit aan klanten om daarmee de industrie toekomstbestendig te maken? Begrijp je snel de complexe vraagstukken van onze klanten en ben jij een uitstekende gesprekspartner voor onze klanten? Werk je graag in een informele cultuur met multidisciplinaire teams samen om interessante projecten te realiseren? Wil je werken in een organisatie waarin je snel kan ontwikkelen door opleidingen, coaching en regelmatig nieuwe uitdagingen? Dan passen wij bij jouWat houdt de functie in:HSE Management houdt zich bezig met het opzetten, implementeren en/of verbeteren van de operationele (HSE) processen binnen een organisatie. Dit kunnen grote en kleine processen zijn, in projectvorm of inhouse support, met een focus op compliance only of juist op the best a (wo)man can get.:Je streeft ernaar om het onderste uit de kan te halen als het gaat om de performance, compliance en efficiëntie bij een organisatie, opdat je deze naar een hoger niveau kan brengen.:Je bent flexibel en kan vanuit verschillende perspectieven denken.:Je bent een netwerker pur sang en je kan makkelijk contact leggen en zoeken met andere disciplines of organisaties.:Je bent in staat om structuur aan te brengen in complexe processen:Je bent een strategische denker en je kan dit vertalen naar de praktische werkwijze op de werkvloer.:Je bent in staat om op verschillende manieren te communiceren van C:level tot aan de werkvloer.:Je hebt gedegen kennis van compliance en best practices binnen het HSE: vakgebied.Wat heb jij te bieden::Je hebt een afgeronde technische opleiding op hbo of wo niveau:Je hebt meer dan 5 jaren ervaring binnen het HSE: vakgebied (organisatie, techniek en de mens):Een aanvullende opleiding op het vlak van Hogere Veiligheidskunde, Arbeidshygiëne, Arbeids: and Organisatiekunde en/of een master in Safety Health and Environment is een pré. Ditzelfde geldt voor het hebben van een persoonscertificaat op één (of meerdere) van deze opleidingsrichtingen.:Je bent proactief, strategische denker en flexibel in de omgang:Je bent vloeiend in Nederlands en Engels (woord en geschrift)Wat bieden wij jou:Flexibiliteit en de mogelijkheid tot thuis werken? Dat kan bij onsJouw persoonlijke ontwikkeling staat bij ons voorop, middels het Personal Empowerment Plan (PEP).Opleidingen en trainingen, naast persoonlijke en vaktechnische coaching on the job, kan jij je op alle vlakken ontwikkelen. Gezond leven is een speerpunt

At a glanceDe ABN Amro bank is een digitale bank en sterk afhankelijk van de dagelijkse beschikbaarheid en performance van onze on:premise strategische IT platformen en connectivity. Deze worden gemanaged binnen de Platforms and Technology, Private Infrastructure Platforms organisatie. Wij dragen zorg voor de dagelijkse operatie en productontwikkeling om continue up to date te blijven bij onze consumer behoefte, toekomstbestendigheid en beschikbaarheid voor de eindklanten. Wij opereren als een Interne Service Provider, met een end:to:end verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van onze producten en dienstverlening. Wij leveren Mainframe, Opensystems, connectivity en Data Centre diensten en producten. De Data Centres is de plek waar we de fysieke plaatsing van IT infra, bekabeling, stroom, enzovoorts bij elkaar brengen en heeft dus een enorm breed aandachtsgebied.Your jobAls Product Owner van het Data Centre, ben jij de spin in het web die ervoor moet zorgen dat alle wijzigingen naadloos op elkaar afgestemd zijn. Daarnaast heb je een grote verantwoordelijkheid in het leggen en onderhouden van de relatie met onze Facility Management collegas met wie we een onlosmakelijke samenwerking hebben. De Data Centers is zoveel meer dan alleen IT; gebouw engineering en management, safety en security, stroom en electriciteits management zijn ook belangrijke kennisgebieden om je werk tot een goed resultaat te begeleiden. Als PO zul je onder andere werken aan::het installeren, verplaatsen en verwijderen van alle infrastructuur in de data zalen:bankbrede prioriteiten en demand vertalen naar een backlog en toezien op de uitvoering binnen de gestelde tijdslijnen:het opstellen en onderhouden van een Data Centre roadmap:afhankelijkheden met andere teams managen; stakeholdermanagement:capaciteit van de workforce managen.:Toezien op up to date processen, beleid, procedures en documentatie:Risk ManagementYour profileWij zoeken iemand die sterk is in het verbinden van mensen en IT. Door je innerlijke drive en energie ben je in staat om je doelen te bereiken en om de mensen om je heen te inspireren en verbinden. Je hanteert een faciliterende leiderschapsstijl en je hebt strategische en organisatorisch inzicht. Je praat makkelijk met alle mensen uit de organisatie en in alle lijnen, van senior management tot technisch beheer en daardoor heb je een sterke executie kracht. Je weet wat er speelt door goed te luisteren en actief te vragen en je bent hierin een voorbeeld voor anderen.Wij vragen::Hoger technisch opgeleid en relevante werkervaring, als Product Owner of als doorstromer vanuit een IT platform/connectivity team:Ondernemende mindset met een sterke focus op waarde:Ervaring in de financiele sector is een pre:Uitstekend in de nederlandse en engelse taal:Je overziet complexiteit in wet: en regelgeving, compliance, risk, commercieel belang en IT beschikbaarheid en hoe dit met elkaar verbindt.:Energieke persoonlijkheid en focus op samenwerking doormiddel van faciliterend leiderschap:Goed in het analyseren van complexe problemen, oplossingen formuleren, stakeholders adviseren en overtuigen op een gestructureerde manier.We are offeringWe bieden je een positie waarin je de Core van de bank leert kennen en alle belangrijke interne en externe stakeholders:De kans om iets te betekenen in de evolutie van de on:premise Data Centers:De mogelijkheid om te werken in een dynamische omgeving waar veel ruimte is om te groeien binnen en buiten je expertise, afhankelijk van je ambitie en drive:Een sterk pensioenplan:Een jaarlijks OV abonnement of reisvergoeding:Een persoonlijk ontwikkel budget:Een extra benefit budget van 11Interested?Als je dit een mooie kans lijkt of je wilt graag eens vrijblijvend meer inhoud bespreken, reageer dan op deze vacature of stuur een mail naar opportunities for allThe success of our organisation depends on the quality of our people

In het kortWij zijn de digitale motor van HypothekenWij zorgen ervoor dat al onze klanten zelf of via hun adviseur online hun hypotheek kunnen regelen. Wij maken dit mogelijk door het realiseren van maatwerkapplicaties waarmee we onze klanten optimaal kunnen bedienen.Tevens zorgen wij ervoor dat er wordt voldaan aan de informatiebehoefte bij interne en externe partijen van ABN AMRO op het vlak van Finance en Risk. Wij maken dit mogelijk door op basis van een goede analyse van de data:behoefte oplossingen te ontwerpen, te bouwen en te implementerenDit doen we met meerdere teams die hun eigen DevOps volwassenheidsniveau hebben.Ons kantoor is gevestigd in Amersfoort en de sfeer op onze afdeling is gezellig en ontspannen. Passie voor je vak, ondernemerschap en vakmanschap vinden wij belangrijk op de afdeling. De cultuur is informeel, wij zijn open naar elkaar, vieren successen en organiseren regelmatig afdelingsuitjes. We zien onze collegas graag twee dagen per week op kantoor voor brainstormsessies en teammeetings. De overige dagen werken we vanuit huis.Je werkAls Scrum Master ondersteun je de organisatie en twee of meer multidisciplinaire teams. Je faciliteert dat de processen ingericht en gevolgd worden en dat de juiste mensen elkaar spreken om tot de juiste oplossing te komen. Tevens help je teams, product owners en het management te excelleren in het opleveren van waardevolle software middels transparancy, inspect en adapt.Jouw ervaringen en kennis deel je binnen de scrum master community om je collega's te helpen. Je bent continu bezig met de groei van mensen, teams en organisatie. Je krijgt de vrijheid én verantwoordelijkheid om onze way of working en cultuur steeds aantrekkelijker, verrassender en beter in te richten. Persoonlijke en professionele ontwikkeling staat bij jou nooit stil.Je bent in staat om de organisatie mee te nemen in veranderingen en gelooft dat een goede sfeer essentieel is voor een succesvolle en fijne werkomgeving.Je pakt hierin een inspirerende, verbindende en faciliterende rol. Hoe help jij ons om klantwaarde naar een hoger plan te krijgen?Je profiel:Je hebt academisch / hbowerk: en denkniveau;:Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands;:Je hebt meer dan 5jaar werkervaring in een vergelijkbare rol waar de mens en meerdere teams centraal staan;:Je hebt bewezen leiderschapskwaliteiten;:Je hebt affiniteit met IT:, ontwikkel: en beheerprocessen vanuit Agile mindset;:Je hebt de PSM I en/of II certificering of vergelijkbaar niveau;En verder;:Je hebt naast het teambelang oog voor het groter geheel;:Je hebt focus op samenwerken en resultaat;:Je bent empathisch ingesteld;:Je bent proactief en pragmatisch;:Je bent communicatief sterk op diverse niveaus;:Je kan goed luisteren;:Je hebt oog voor professionalisering.Wij bieden:De vrijheid om het beste uit jezelf te halen, flexibel te werken en veel ruimte om te groeien en ontwikkelen.:Een functie met veel verantwoordelijkheid waarbij je het verschil kunt maken voor de woningzoekende.:Het bovenaan de pagina weergegeven bruto maandsalaris (Eur. 4.823 : 6.890 pm) is op basis van een 36:urige werkweek, inclusief vakantiegeld en benefit budget.:Het benefit budget bedraagt 11 van je salaris. Als je in een maand geen aankopen of reserveringen doet in de Benefit Shop, krijg je over die maand een twaalfde deel van je benefit budget uitbetaald.:Vijf weken vakantie per jaar. Je hebt de mogelijkheid om vier weken per jaar bij te kopen.:Persoonlijk Ontwikkelbudget van EUR 1.000,: per jaar. Dit bedrag kun je opsparen tot EUR 3.000,:.:Mogelijkheid tot thuiswerken (in overleg met je team).:Een ov:jaarabonnement met gratis openbaar vervoer in heel Nederland.:Een uitstekende pensioenregeling.Interesse?Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu op deze vacature. Neem voor meer informatie contact op via We maken graag kennis met je.Gelijke kansen voor iedereenHet succes