Positie invoeren

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Non-profit ambassadeur in Nederland"

Ontvang statistische informatie per mail

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Non-profit ambassadeur in Nederland"

2 900 € Gemiddeld maandsalaris

Niveau van het gemiddelde loon tijdens de laatste 12 maanden: "Non-profit ambassadeur in Nederland"

Valuta: EUR USD Jaar: 2021
Op de staafdiagram is de verandering van het gimiddelde loon van het beroep Non-profit ambassadeur in Nederland getoond.

Indeling van de "Non-profit ambassadeur" vacatures in de regionen Nederland

Valuta: EUR
Volgens het diagraam zijn er in Nederland het grootste aantal vakatures van de beroep Non-profit ambassadeur in geopend. Op de tweede plaats staat {regionPName2} en op de derde {regionPName3}.

Top provincies Nederland volgens niveau van het loon voor de beroep "Non-profit ambassadeur"

Valuta: EUR
Volgens het diagraam zijn er in Nederland het grootste aantal vakatures van de beroep Non-profit ambassadeur in geopend. Op de tweede plaats staat {regionPName2} en op de derde {regionPName3}.

Top van de gelijkaardige vacatures volgens niveau van het loon in Nederland

Valuta: EUR
Onder de gelijkaardige beroepen in Nederland met het meest hoge loon is fondsenwerving. Volgens de gegevens van onze site het niveau van het loon bedraagt 3767 eur. Op de tweede plaats staat Vrijwillige coach met het loon van 3622 eur en op de derde plaats staat Vrijwillige tutor met het loon van 3252 eur.

Aanbevolen vacatures

Senior Manager Technology & Data Insights in small highly dynamic non-profit org (Amsterdam Area)
SLCP, Noord-Holland, Amsterdam, NL
Beschrijving functieAre you looking to join a highly professional, motivated and value driven small team? Do you want to be part of a groundbreaking program that is moving the needle in the social responsibility landscape in global supply chains? Position DescriptionSenior Manager, reporting to the Executive Director (ED) SLCP About SLCPSLCP (Social & Labor Convergence Program) is a non-profit, multi-stakeholder initiative working on redirecting resources from social audits towards the improvement of social and labor conditions in global supply chains. At present we are mostly active in the textile, apparel and footwear industry. SLCP brings together the industry to implement an efficient, scalable and sustainable solution for social audits called the Converged Assessment Framework (CAF). The CAF and related systems and processes result in a high-quality data set on working conditions in a particular facility that can be used by all industry stakeholders. These sets of data, called verified assessments, increase transparency in supply chains, reduce the need for multiple social audits and ultimately allow users to redeploy resources from solely measuring to improving working conditions. SLCP is supported by 200+ signatories, who are committed to improving working conditions by reinvesting the resources saved through implementation of the CAF. Since its first implementation in 2019, the Program is successfully and rapidly increasing scale. Thousands of facilities have now used the CAF in over 30 countries, and we expect this number to continue to grow exponentially in the next 3 years. Find more information on:  SLCP’s data hosting & sharing model and vision on data insightsSLCP has designed and implemented an online semi-decentralized system for the hosting and sharing of SLCP verified assessments. This system consists of a central distribution Gateway (developed by the International Trade Centre (ITC), a UN agency) and a network of Accredited Hosts. For more information about this semi-decentralized system see: Helpdesk SLCP data hosting & sharing system. Since the start of operations in 2019, we have and will continuously improve the system to allow for wider roll-out in multiple markets and numerous facilities. The number of SLCP assessments and volume of data currently in the system is growing rapidly and provides great opportunities for trend analysis and data insights. These insights will be shared with the industry to facilitate further improvements of working conditions. SLCP’s technology system and data insights work is mission critical and we are therefore looking for a new Senior Manager to join our team. Responsibilities Driving SLCP Strategic Area: Technology & Data Insights·       Act, and be recognized, as the owner of the SLCP technology ecosystem and data analysis, ensuring that it continues to meet the evolving and changing requirements of all stakeholders·       Defining and presenting respective opportunities to ED, other Senior Managers and SLCP Council, along with the risks, costs and other implications of implementation·       Ensure strategy and implementation planning in respective areas are aligned with other SLCP operational areas (driven by other Senior Managers and SLCP support staff) and partners·       Define, maintain, own and implement the Strategic Plan for respective area, in a timely and cost-effective way. This will require engagement with signatories and partners to reach consensus.·       Facilitating respective Technical Advisory Committee(s) and tech partner group(s) compiled of different industry stakeholders, e.g. brands, service providers, manufacturers, audit firms·       Oversee tech user support:o   Hire and manage support staff and/or consultants, as neededo   Liaise with Operations Support Team to give technical insight and direction Specifically, this covers:·       Defining and presenting opportunities to continuously improve SLCP’s data hosting & sharing system, along with the risks, costs and other implications of implementation:o   Engaging with facilities, Verifiers, brands, Gateway, Verification Oversight Organization and Accredited Hosts to identify opportunities to continuously improve the SLCP ecosystemo   Understanding program needs and managing existing and new requirements for the solution (Specs documents, Business Rules).o   In consultation with SLCP users (including facilities, Verifiers, Verification Oversight Organization and Accredited Hosts) prioritize and implement additional features to the SLCP system architectureo   Analyze user behavior and provide solutions to improve the user experience of SLCP stakeholderso   Ensure all partners in the SLCP ecosystem meet their SLA commitments for system implementation·       Define, maintain and own a roadmap of agreed future system/technology enhancements and partnerships for the growing SLCP eco-system (Gateway and Accredited Hosts):o   Understand program needs in relation to other strategic areas and future direction to define technology opportunities and prioritieso   Partner with the Gateway/ITC and Accredited Hosts, as well as other strategic partners to (seek opportunities) to optimize the SLCP system architecture (including functionality, integration and data exchange patterns, accuracy, and access continuity)o   Put in place a robust plan to deliver enhancements in a timely and cost-effective way.  This will require engagement with all technical partners to reach consensus.o   Implement partner onboarding, support, testing and accreditationo   Oversee development and implementation of test planso   Ensure full documentation is maintained, and change management procedures are in placeo   Ensure all partners in the SLCP ecosystem realize business value out of SLCP (including periodic review of the fee structure together with ED and SLCP Council)·       Define, maintain and own a roadmap for data insights including data extraction, data analysis and partnership (e.g. academia):o   Analyze and report on related data trends of SLCP usage/performance and present to SLCP colleagues, the SLCP Council and the Technical Advisory Committeeo   Understand program needs in relation to other strategic areas and future direction to define opportunities and priorities for data analysiso   Develop and implement practices to continuously improve data integrity (including data quality checks of SLCP verified data)o   Develop and implement technical tools (together with partners) and solutions for SLCP broadly, to export and analyze SLCP process information and verified assessment datao   Develop and implement a strategy for (annual) data insights on SLCP verified datao   Work with internal and external stakeholders to enable and oversee data extraction and analysis and derive insights that will help SLCP, its signatories and other stakeholders to improve performanceo   Work with internal and external stakeholders to enable and oversee data extraction of SLCP verified assessments, its analysis and deriving insights and trends in labor conditions in supply chains. The aim of this workstream is to further foster SLCP’s objectives of increasing transparency in supply chains, reducing the need for social audits and redeploying resources toward improving working conditions.o   (In future) develop and implement a strategy for data analysis together with/by external parties (such as UN organization(s) and Academia), including funding opportunitiesEisenpakketQualifications ·       Diplomatic, convincing, energetic, flexible and enthusiastic personality·       Eager to learn and open minded·       Strong project management skills and ability to effectively juggle multiple projects at once·       Analytical skills and experience in performance monitoring – ability to translate the organization’s objective into concrete actions, priorities and KPIs·       Excellent problem-solving skills·       Strong in relationship building and communication·       Demonstrated competence in conducting and leading workshops and facilitating meetings, including in-person, virtual and hybrid sessions·       Experience working with people from a variety of cultures and backgrounds and in different time zones·       Effective English written and verbal communication skills·       Strong presentation skills including ability to create engaging presentation materials·       Attention to detail and high level of accuracy·       Literacy of commonly used software programs (see below for details)·       Enjoys a fast-paced, dynamic, challenging work environment·       Team player who prioritizes work based on the needs of the organization and its signatories and ready to ‘go the extra mile’ in a small team, i.e. taking up tasks that are outside of the usual scope of responsibility Education level and experience·       8+ years of working experience of which 5+ years in a management role.·       Experience in retail, corporate responsibility, and/or human rights and environmental programs preferred.·       Experience in non-profit/membership type organization preferred·       5+ years of experience in IT solutions systems management and operations throughout their lifecycle, including o   user needs analysis and requirements management,o   working with both technical and functional system specifications,o   integration with 3rd party systems,o   data management, reportingo   providing end-user support·       Specialized training on relational databases preferred.  Specifically to contents of work/Technology & Data Analysis·       Ability to work with user needs and requirements (identification, prioritization, impact analysis, etc.) and transforming them to functional and technical specifications ·       Experienced working with external partners and third-party connected systems·       Familiar with various IT concepts and recent developments involving globally distributed systems, remote computing, web applications, IT systems integration, API definition and management, working with JSON and schema validation·       Able to understand technological issues and collaborate with IT experts to identify problems, independently solving minor/routine problems and escalating more complex issues as appropriate·       High-level understanding of data analytical tools/languages such as Python, R or Tableau·       Experience with change management systems and processes·       Systems knowledge and familiarity with complex databases. Ability to analyze large data sets, cull relevant insights/interpret trends·       Experience in developing score cards, reporting data insights and presenting complex information in an understandable and compelling manner·       Strong working software knowledge (MS Access, Word, Power Point, and Excel)·       Experience with Atlassian products such as JIRABeschrijving werkgeverSLCP (Social & Labor Convergence Program) is a non-profit, multi-stakeholder initiative working on redirecting resources from social audits towards the improvement of social and labor conditions in global supply chains.Meer informatieEmployment, organization set-up and locationSLCP has its own independent governance, strategically steered by a Council elected from and by SLCP signatories. The Sustainable Apparel Coalition (SAC) supports the SLCP secretariat. For this job the SAC will be the formal employer and will give administrative and logistical support to the Program and its staff.The Senior Manager will work directly with colleagues in the SLCP Secretariat: Executive Director, Senior Managers in other program fields, and support staff. Colleagues and stakeholders are located across the work. Engagement with them requires some flexibility in working hours.The Senior Manager will be part of the SLCP senior management team and will report to the Executive Director, who is based out of Amsterdam, holding offices in the Fashion for Good Center. The Senior Manager will be based in Amsterdam. The employment is based on a 40-hour work week (8 hours a day).To Apply If you are interested in applying for this position, please send your CV and a covering letter to via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. before 15 March. Please explicitly note the application for this vacancy ‘Senior Manager Tech & Data Insights’ in the email title.SLCP will review applications on a rolling basis.See also the same advertisement on our website:
Data Scientist bij Non-profit instelling 36 uur FTE | Utrecht
CareerValue B.V., Utrecht, NL
Beschrijving functieBreng jij als Data Scientist jouw passie en kennis mee om de zorgdata van dit bedrijf een betekenis te geven en zo bij te dragen aan de maatschappij? Vind jij het een uitdaging om mede vorm te geven aan een data gedreven organisatie en het opbouwen van een datateam? Kun jij vernieuwde en diepgaande inzichten geven aangaande relevante kansen en ontwikkelingen binnen de zorgsector en werk je graag in een non-profit organisatie? Als Data Scientist ben jij één van de acht IT'ers die het verschil gaat maken voor deze organisatie. Samen met je team zorg je ervoor dat er nieuwe inzichten komen en pak jij eigenaarschap. De roadmap voor Data Driven werken neem jij onder je hoede en je geeft hier, samen met je team, verder vorm aan. Het betreft een interne functie maar je mag hier wel intern als Consultant, proactief gesprekken voeren met inhoudelijke professionals en het is belangrijk dat je de stakeholders ook kan overtuigen van de inzichten die jij hebt kunnen verkrijgen middels Data. Je gaat veel werken met R, Python, SQL, Machine Learning, Predictive/ Prescriptive modelling en statistische modellen en je moet daarnaast ook je bevindingen goed kunnen presenteren! Tot je taken behoren de volgende aspecten:- Advies geven over innovatieve manieren om waarde uit data te generen;- Verbetering binnen Data bedrijfvoering;- Behoefte inventariseren;- Vertaalslag van proces business naar technisch vraagstuk;- Verschillende databronnen binnen analyses combineren;- Verschillende projecten waar je aan deelneemt, waarbij jouw Data expertise wordt ingebracht.Eisenpakket- Je hebt een afgeronde opleiding Master in Informatica, Technische Informatica, Business Information Management, Econometrie, Wiskunde of soortgelijke;- Je hebt een aantal jaren ervaring als Intelligence Specialist, Developer, BI Specialist, Business Analist, Data Analist of Data Scientist;- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in het vakgebied big data / advanced analytics;- Kennis en ervaring met één of meerdere advanced analytics tools (R, Python, Julia etc);- Je kunt algoritmes opstellen, complexe queries maken;- Je hebt goede communicatieve vaardigheden;- Je hebt oog voor detail en bent analytisch ingesteld;- Je kan gestructureerd werken, volgens plan.Beschrijving werkgeverBreng jij jouw kennis en ervaring mee om uitdagende Big Data vraagstukken op te lossen voor deze non-profit zorginstelling? Wil jij een belangrijke spil zijn in hun Datalandschap? Dan zoek ik jou!Deze organisatie volgt alle veranderingen op de voet en ontwikkelt vernieuwende processen om zo de zorg voor ouderen, gehandicapten en chronisch zieken van goede kwaliteit, efficiënt en betaalbaar houdt. Met ongeveer 210 FTE aan collega's zijn ze hier dus altijd op zoek naar innovatieve ideeën om zo de zorg te verbeteren! Ter uitbreiding van hun Datateam/ IT team zoeken ze momenteel versterking binnen Data Scientist.  Het is een interne job waar een standaard werkweek 36 uur betreft. Ben jij een Data Scientist met minimaal 3 jaar relevante ervaring? Zoek jij een een functie als deze? Reageer dan direct!Info salarisBruto € 5.061 p/mMeer informatieArbeidsvoorwaardenPrima arbeidsvoorwaarden! 13e maand, individuele keuzebudget, flexibele werkplekken, gezellige borrels, loopbaanbudget, mobiel en laptop. Het is goed bereisbaar per OV!Salaris maximaal € 5.061 bruto per maand bij een 36-urige werkweekDeze functie is top en blijft niet lang beschikbaar dus reageer snel via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.!SollicitatieprocedureBel 088-8833060 voor contact met Farid van Mastbergen of mail uw CV via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..
Functioneel Tester | Non-profit | Rotterdam | 1 jaar | Per 4 januari | Rotterdam
Layer, Zuid-Holland, Rotterdam, NL
Beschrijving functieVoor een internationale opdrachtgever in de non-profitsector zoek ik een Functioneel Tester met sterke communicatieve vaardigheden. Het gaat om een hele veelzijdige functie bij een organisatie met korte lijnen. Je zal veel contact houden met verschillende stakeholders zoals ontwerpers en ontwikkelaars. Het gaat om inhouse ontwikkelde software. Jij gaat requirements achterhalen, testtools ontwikkelen en testen uitvoeren. Bovendien voor je risicoanalyses uit.Gevraagd profielHbo werk- en denkniveauTMap gecertificeerd+1 jaar ervaring met het uitvoeren van functionele tests en het opstellen van functionele ontwerpenErvaring met JiraErvaring met DynamicsJe hebt eerder gewerkt in een Agile / Scrum omgevingErvaring in de non-profit sector is een préAanbodStart: 4 januariUren: 36 uur per weekDuur: 1 jaarLocatie: Rotterdam / remote i.o.Uurtarief: i. o.Ben je geinteresseerd in deze opdracht? Stuur dan een mail met cv via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of bel naar 0682659039.Beschrijving werkgeverLayer is hét arbeidsbemiddelingsbureau gespecialiseerd in IT Infrastructuur & Test specialisten.Zoek je een nieuwe uitdaging voor vast dienstverband of een freelance opdracht? Layer heeft het grootste aanbod van vacatures in de regio die aansluiten bij jouw wensen en technische vaardigheden. We staan garant voor een fijne samenwerking, met onze jarenlange ervaring en betrouwbare dienstverlening. We voorzien iedere specialist van passende arbeidsvoorwaarden, dankzij onze technische- marktkennis.
Als software ontwikkelaar één specifieke sector binnen de zorg ondersteunen bij een non-profit? | Zeist
Star Apple, Utrecht, Zeist, NL
Beschrijving functieBen jij een ervaren software ontwikkelaar en werk je graag voor één specifieke sector, waarbij je zoveel mogelijk automatiseert en echt betrokken bent bij de eindgebruikers? Dan is dit een leuke vacature.De organisatie:Deze organisatie ondersteunt dus één specifieke sector binnen de zorg in Nederland. Ze ontwikkelen software en koppelen verschillende systemen zoals meetapparatuur en patiëntendossiers maar ook verwerking richting de administratie. Ze zijn de enige partij die zich hierop richt en hun software wordt dan ook gebruikt in alle centra binnen Nederland. Ze zijn onderdeel van de stichting binnen deze sector en committeren zich dan ook op kwaliteit voor de (non-profit) zorg.In totaal werken er zo’n 20 medewerkers bij dit bedrijf. Het verloop binnen de organisatie in ontzettend laag. Enerzijds komt dit door de complexiteit van de software maar ook de sfeer, mate van vrijheid en verantwoordelijkheid. En het feit dat je jouw software in alle centra terugziet zorgt voor veel voldoening en trots.De functie:Ze werken in een team van op dit moment 3 ontwikkelaars plus een productmanager en zijn dus rechtstreeks verbonden aan de sector. Dit zijn 2 seniors/ architecten en één goede medior ontwikkelaar. Samen verdelen ze de taken en verantwoordelijkheden en hierbinnen hebben ze nauw contact voor afstemming en codereviews.Momenteel is er Python en .NET Core gebruikt, alles wordt gefaseerd richting .NET Core en de verwachting is dat dit begin volgend jaar volledig is afgerond. De komende periode staan dus in het teken van de migratie, maar ook het uitwerken van nieuwe feautures zoals ‘’patienten dashboards’’ waarin ze hebben gekozen voor VueJS.Behalve het bedenken, ontwerpen en ontwikkelen van software ben je eigenlijk betroken bij alle onderdelen. Samen met de productmanager bepalen jullie de strategie voor de komende jaren, hierin mag je dus actief meedenken. Hiernaast kun je denken aan implementatie en supportwerkzaamheden.Eisen:Hbo werk- & denkniveauRuime ervaring als software ontwikkelaar (bij voorkeur met .NET Core / C# en VueJS)Ervaring in het werken aan complexe softwareJe kunt omgaan met vrijheid, verantwoordelijkheid en zoekt voldoening in je werkErvaring in .NET Core, Python en VueJS is een pré;Ervaring in de zorg is eveneens een pré.Aanbod:Deze organisatie biedt een competitief maandsalaris (indicatie tot € 4500 bruto o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring. Hiernaast krijg je de volgende secundaire voorwaarden:Flexibiliteit om je werk naar eigen invulling uit te voeren;Laptop van de zaak;Reiskostenvergoeding;Pensioen;26 vakantiedagen;8% vakantiegeld;Fijne en betrokken collega’s.Voor meer informatie en om te solliciteren op deze functie kun je reageren via onderstaande contactgegevens. Je wordt binnen 24 uur gebeld mochten wij mogelijkheden voor je zien.Beschrijving werkgeverStarApple is een gespecialiseerd werving & selectie bureau dat uitsluitend opereert in de IT branche en waar de wensen en eisen van de kandidaat - jij dus - centraal staan.Hoe moet je dat zien? Contact verloopt op de manier en het tijdstip dat jij aangeeft. Zie StarApple als een 'one stop shop' voor ICT-banen. Je praat met een consultant en neemt je wensen en huidige situatie met ons door zodat wij voor jou zo duidelijk en direct mogelijk kunnen aangeven wat jij precies zoekt in je nieuwe functie bij je potentiële nieuwe werkgever.Onze focus ligt voornamelijk op Microsoft .NET, PHP, JAVA, Testing en Beheer. Ook richten wij ons op DBA, ERP en CRM. Mocht jouw ambitie breder liggen kun je dit uiteraard bij ons aangeven.Om een zo goed mogelijke brug te slaan tussen IT en het recruitment proces heeft StarApple een ontwikkelaar in dienst. Op deze manier kunnen wij de technische ambities van kandidaten goed begrijpen en curriculum vitae goed beoordelen om zowel op persoonlijk als technisch vlak de beste kandidaat te introduceren.
Contract- & Leveranciersmanager | Amsterdam
iSense, Noord-Holland, Amsterdam, NL
Beschrijving functieBen je een contractmanager met analytisch vermogen en weet je tactische en strategische verbeteringen door te voeren? Wil je werken binnen een organisatie waar je het contractmanagement op gebied van IT kan opzetten? Dan is deze uitdaging voor jou. Reageer snel!Inrichten van operationele overlegstructuren met externe leveranciers.Organiseren en vastleggen van operationele werkafspraken met leveranciers.Relatiemanagement in combinatie met het naleven van de vastgestelde SLA's.Adviseren over aanpassingen van de afgesloten overeenkomsten en SLA's.Het bijhouden van trends en verschuivingen binnen het werkdomein en hier op inspelen.Afstemmen van het contractenregister, signaleren van aflopende contracten.EisenpakketHBO werk- en denkniveau;1 tot 5 jaar ervaring met contractmanagement op gebied van ICT;Ervaring met het aansturen van leveranciers;Uitstekende communicatieve vaardigheden;Een zelfstarter die zich graag blijft ontwikkelen;Kennis van ITIL processen is een pré.Beschrijving werkgeverDe non-profit organisatie in de regio Beverwijk is te omschrijven als een familiare organisatie. Men staat voor elkaar klaar en helpt waar nodig. Op gebied van ICT zijn de afgelopen jaren verschillende stappen genomen m.b.t. professionalisering, ook op gebied van contract en leveranciersmanagement. Het doel is om het contract en leveranciersmanagement zo LEAN mogelijk in te richten. De organisatie heeft een overzicht gemaakt van de huidige contracten op gebied van ICT. Men vindt het belangrijk dit te onderhouden, maar ook te kijken naar de toekomst. Welke partners en leveranciers moeten we aangehaakt houden, en van welke moet er afscheid genomen worden. Dit zijn o.a. vraagstukken waarmee jij je bezig houdt. Daarnaast wordt je bertokken bij de huidige projecten. Momenteel vindt er een outsourcing plaats op gebied van beheer. Jij bent het geweten van de organisatie m.b.t. contractuele afspraken. Jouw kritische pragmatische blik zorgt voor richting in het geheel.Ook wordt er aandacht besteed aan contractmanagement op de overige afdelingen van de organisatie. Je zal samen met 4 andere contractmanagers strategisch kijken naar verbeteringen binnen de organisatie. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het kiezen van 1 registratiesysteem. Hierin heb je een belangrijke rol, omdat de overige contractmanagers hier minder ervaring mee hebben. Waarom wil je hier werken:Je komt te werken in een organisatie waar het contract en leveranciersmanagement in de kinderschoenen staat. Je krijgt veel vrijheid om het op te bouwen;Je bent pro actief, communicatief en houdt van aanpakken;Je wil graag een ambassadeur zijn binnen de organisatie;Je bent tactisch en strategisch ingesteld, hebt visie en wil dit ook overbrengen;Je krijgt energie van het analyseren van technische en juridische vraagstukken.Info salarisBruto € 200 p/uMeer informatieArbeidsvoorwaardenMarktconform salaris;Vakantiegeld: 8% van bruto jaarsalaris;Vakantiedagen: 23 dagen + 1 dag per kwartaal dat je niet ziek bent;Reiskosten: 19 cent/kilometer (maximum van € 200,- per maand);Premievrijpensioen;Ziektekosten: € 50,- per maand tegemoetkoming;Opleidingsmogelijkheden.
Medior .NET Developer voor Non Profit sector gezocht | Den Haag
Phind, Zuid-Holland, Den Haag, NL
Beschrijving functieOrganisatieDeze Digital Agency specialiseert zich met name op klanten in de non-profit sector. Het concept, de code, het design en vervolgens de online marketing wordt volledig uit handen genomen door deze organisatie. Met ruim 20 man in dienst in een organisatie die al ruim 8 jaar bestaat kom je terecht in een omgeving waar zowel backend als frontend developers werken en een aantal marketeers. Opererend vanuit Den Haag bedienen ze de gehele Nederlandse markt met een breed klanten bestand van goede doelen tot overheidsinstanties. De meeste applicaties worden wereldwijd gebruikt en hebben tienduizenden eindgebruikers. Een leuke bijkomstigheid aan deze organisatie is dat je met je werkzaamheden de wereld ook daadwerkelijk een stukje beter maakt, dit moet je leuk vinden!In het development team zal je als Medior .NET Developer terecht komen waarbij je volledig volgens de SCRUM-methodiek te werk zal gaan en mee gaat bouwen aan bestaande en nieuwe applicaties. Deze applicaties worden met name opgebouwd in .NET Core, Angular en vervolgens gedeployed in Azure. Omdat klanten nauw betrokken zijn bij het ontwikkelproces zal je hier ook contact mee onderhouden en informeren over de ontwikkelingen.Je gaat werken aan zowel kortlopende als lange, maar vooral grote applicaties. Het is belangrijk dat je zelf met eigen inbreng komt, niet bang bent om je eigen ideeën te presenteren aan de groep en het product van A tot Z mee wilt maken.EisenMinimaal 2+ jaar werkervaringErvaring met .NET en Angular (Azure = een pre)Je kan je goed vinden in de SCRUM methodiekJe weet van aanpakken en hebt geen 9 tot 5 mentaliteitVoorwaardenSalaris tussen €2800,- en €3800,- op basis van 40 uurVeel ruimte en begeleiding in je persoonlijke ontwikkeling als Medior .NET OntwikkelaarJe werkt voor wereld verbeterende organisatiesRuimte om de meest innovatie technieken te implementerenMooi locatie in omgeving Den Haag met prachtig uitzichtReiskostenvergoedingLaptop van de zaakLeuke personeelsuitjesSpreekt de vacature van .NET ontwikkelaar in Den Haag je aan of wil je meer informatie? Zie dan de informatie hier onder!We gaan samen met je kijken naar de beschikbaarheid en verdere mogelijkheden binnen de arbeidsmarkt op basis van jouw wensen en eisen. Discretie is hierin belangrijk en we zullen altijd vertrouwelijk met jouw informatie omgaan. Schroom dus niet om contact met ons te zoeken!Beschrijving werkgeverWij zijn gespecialiseerd in de werving en selectie binnen een specifieke branche op het IT platform. Hierbij denkend aan het stuk software development / Database specialisten en Business Intelligence. Middels jaren lange ervaring en meer dan 40 jaar recruitment bij elkaar zijn wij een van de bekendere spelers binnen de zeer specifieke branche.Info salarisBruto € 2.800 - € 3.800 p/m
Medior .NET Developer voor Non Profit sector gezocht
Phind, Zuid-Holland, Den Haag, NL
FunctieomschrijvingOrganisatieDeze Digital Agency specialiseert zich met name op klanten in de non-profit sector. Het concept, de code, het design en vervolgens de online marketing wordt volledig uit handen genomen door deze organisatie. Met ruim 20 man in dienst in een organisatie die al ruim 8 jaar bestaat kom je terecht in een omgeving waar zowel backend als frontend developers werken en een aantal marketeers. Opererend vanuit Den Haag bedienen ze de gehele Nederlandse markt met een breed klanten bestand van goede doelen tot overheidsinstanties. De meeste applicaties worden wereldwijd gebruikt en hebben tienduizenden eindgebruikers. Een leuke bijkomstigheid aan deze organisatie is dat je met je werkzaamheden de wereld ook daadwerkelijk een stukje beter maakt, dit moet je leuk vinden!In het development team zal je als Medior .NET Developer terecht komen waarbij je volledig volgens de SCRUM-methodiek te werk zal gaan en mee gaat bouwen aan bestaande en nieuwe applicaties. Deze applicaties worden met name opgebouwd in .NET Core, Angular en vervolgens gedeployed in Azure. Omdat klanten nauw betrokken zijn bij het ontwikkelproces zal je hier ook contact mee onderhouden en informeren over de ontwikkelingen.Je gaat werken aan zowel kortlopende als lange, maar vooral grote applicaties. Het is belangrijk dat je zelf met eigen inbreng komt, niet bang bent om je eigen ideeën te presenteren aan de groep en het product van A tot Z mee wilt maken.EisenMinimaal 2+ jaar werkervaringErvaring met .NET en Angular (Azure = een pre)Je kan je goed vinden in de SCRUM methodiekJe weet van aanpakken en hebt geen 9 tot 5 mentaliteitVoorwaardenSalaris tussen €2800,- en €3800,- op basis van 40 uurVeel ruimte en begeleiding in je persoonlijke ontwikkeling als Medior .NET OntwikkelaarJe werkt voor wereld verbeterende organisatiesRuimte om de meest innovatie technieken te implementerenMooi locatie in omgeving Den Haag met prachtig uitzichtReiskostenvergoedingLaptop van de zaakLeuke personeelsuitjesSpreekt de vacature van .NET ontwikkelaar in Den Haag je aan of wil je meer informatie? Zie dan de informatie hier onder!We gaan samen met je kijken naar de beschikbaarheid en verdere mogelijkheden binnen de arbeidsmarkt op basis van jouw wensen en eisen. Discretie is hierin belangrijk en we zullen altijd vertrouwelijk met jouw informatie omgaan. Schroom dus niet om contact met ons te zoeken!SalarisinformatieBruto € 3.000 - € 4.000 p/mBedrijfsomschrijvingWij zijn gespecialiseerd in de werving en selectie binnen een specifieke branche op het IT platform. Hierbij denkend aan het stuk software development / Database specialisten en Business Intelligence. Middels jaren lange ervaring en meer dan 40 jaar recruitment bij elkaar zijn wij een van de bekendere spelers binnen de zeer specifieke branche.
Controller
Flexibility, Apeldoorn, Gelderland
Welke financieel genie wil zich graag vrijwillig inzetten voor kinderen? Wij zoeken een controller Wil jij je 3 uur per week inzetten voor een goed doel? Het bestuur van Stichting Uitgestelde Kinderfeestjes is in verband met het vertrek van haar huidige Bestuurslid Financiën op zoek naar een geschikte kandidaat die deze mooie rol op zich wil nemen. Heb jij een goede financiële achtergrond en wil je daadwerkelijk impact maken met mooi vrijwilligerswerk ? Wat ga je doen: Opstellen van periodieke financiële rapportages Opstellen van jaarrekening en begrotingen (ook voor subsidie aanvragen), liquiditeitsprognose en cash management Verdiepen in financieel management voor non-profit organisaties KPI's monitoren en rapporteren Betalingen verrichten Het bewaken en controleren en indien nodig uitvoeren van de financiële administratie Het aanspreekpunt voor de vrijwillige administrateur Initiatief nemen om eigen portefeuille maximaal vorm te geven. Zowel strategisch als operationeel Verantwoordelijk voor aansturing financieel vrijwilligers team Bijdragen leveren aan opzet en uitvoer donateursbeleid: periodieke rapportage donateurs, vrienden van, acties van derden, financiële verantwoording organiseren rond verstrekte subsidies etc. Qua uren belasting komen we als bestuur 1 x per 5 weken bij elkaar in Amersfoort. Ook hebben we 4 keer per jaar een vergadering met onze Raad van Toezicht. Naast deze formaliteit organiseren we ook jaarlijks een leuke vrijwilligers dag waarop we ook met alle andere disciplines bij elkaar komen om te sparren over het nu en de toekomst van de stichting. Qua belasting verwachten we dat je gemiddeld 3 uur per week met deze taak bezig zal zijn. Mogelijk is dit periodiek iets meer. Wanneer is dit jouw vrijwillige inzet? Je voelt je verbonden met onze doelgroep "kinderen die in armoede opgroeien in Nederland". Je kunt je aansluiten bij onze missie/visie/kernwaarden (zie website). Jij vindt ook dat ieder kind in Nederland een kinderfeestje voor zijn/haar verjaardag moet kunnen vieren. Ook als het kind in armoede opgroeit. Je hebt inzicht in bestuurlijke rollen en ziet het als een mooie uitdaging om aan jouw potentiele rol invulling te gaan geven. Je hebt de capaciteiten om in teamverband een toetsende en adviserende rol te gaan spelen op financieel gebied. Je bent integer en hebt een goed verantwoordelijkheidsgevoel voor jouw taakgebied. Als ambassadeur vind je het leuk om je netwerk aan te spreken voor de stichting. Je bent bereid (op onze kosten) een VOG aan te vragen. Je kunt in een duidelijke tekst onze financiële situatie goed toelichten aan partners en financiers. Wij zoeken iemand die bij voorkeur z.s.m. Kan starten. Het huidige bestuurslid Financiën kan dan een goede overdacht en inwerkperiode voor je organiseren. Heb je nog vragen, bel ons dan op 31 (0)630849896. Ben je geïnteresseerd? Stuur dan je motivatie CV naar infouitgesteldekinderfeestjes.nl Op www.uitgesteldekinderfeestjes vind je ook onze (financiële) jaarverslagen.