Positie invoeren

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Medische maatschappelijk werker in Nederland"

Ontvang statistische informatie per mail

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Medische maatschappelijk werker in Nederland"

1 961 € Gemiddeld maandsalaris

Niveau van het gemiddelde loon tijdens de laatste 12 maanden: "Medische maatschappelijk werker in Nederland"

Valuta: EUR USD Jaar: 2021 2020
Op de staafdiagram is de verandering van het gimiddelde loon van het beroep Medische maatschappelijk werker in Nederland getoond.

Indeling van de "Medische maatschappelijk werker" vacatures in de regionen Nederland

Valuta: EUR
Volgens het diagraam zijn er in Nederland het grootste aantal vakatures van de beroep Medische maatschappelijk werker in geopend. Op de tweede plaats staat {regionPName2} en op de derde {regionPName3}.

Top provincies Nederland volgens niveau van het loon voor de beroep "Medische maatschappelijk werker"

Valuta: EUR
Volgens de gegevens van onze site het beroep Medische maatschappelijk werker is meest betaalbaar in . Het niveau van het gemiddelde loon bedraagt 3299 eur. Vervolgens gaan Noord-Holland en Zuid-Holland.

Top van de gelijkaardige vacatures volgens niveau van het loon in Nederland

Valuta: EUR
Onder de gelijkaardige beroepen in Nederland met het meest hoge loon is Zorgmanager. Volgens de gegevens van onze site het niveau van het loon bedraagt 4000 eur. Op de tweede plaats staat Sociale dienst Coördinator met het loon van 3080 eur en op de derde plaats staat Sociaal werker met het loon van 2484 eur.

Aanbevolen vacatures

ANIOS Kliniek Voortgezette Behandeling Ouderen Wolfheze
TMI, Wolfheze, Renkum
Voor een ggz-instelling in Wolfheze zoeken wij een ANIOS met affiniteit voor de ouderenzorg. Het betreft een functie van 24 tot 32 uur per week. Interesse? Solliciteer direct of neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek. De functie Je komt te werken in de Kliniek Voorgezette Behandeling Ouderen (KVBO). De kliniek bestaat uit zes naar zorgklimaat ingerichte units met circa 123 patiënten. Binnen de kliniek verleen je medisch psychiatrische zorg. Dit betekent het diagnosticeren van cliënten en het opstellen van behandelplannen voor medisch psychiatrische zorg. Deze werkzaamheden voer je uit onder de verantwoordelijkheid van een medische specialist. Verder bestaat het team uit psychiaters, een specialist ouderengeneeskunde, GZ-psycholoog, verpleegkundig specialist, maatschappelijk werker, klinisch geriater, arts-assistenten (al dan niet in opleiding tot ouderenpsychiater), klinisch geriater en senior coassistenten. Naast je dagelijkse taken zorg je ook voor een goede en nette administratie, zodat de informatie op snel beschikbaar is voor je collega’s. Samen met een sociaalpsychiatrisch verpleegkundige en een psychiater in de achterwacht werk je in de avond, nacht en weekenden volgens het rooster. Wij vragen: De studie Geneeskunde succesvol afgerond; In het bezit van een geldige BIG-registratie en AGB-code; Je hebt affiniteit met de ouderenzorg; Je bent empathisch en communicatief sterk. Wij bieden: Een brutosalaris conform de cao GGZ; Een leaseauto bij een dienstverband vanaf 24 uur per week; Goede reiskostenvergoeding bij geen gebruik van een leaseauto; De mogelijkheid op verschillende doorgroeimogelijkheden; Een open en collegiale werkomgeving. tmi
Zzp psychiater klinische behandeling, Goes
BKV, NL, Goes, Zeeland
Spreekt dit jou aan? Een afwisselende baan is het zeker. Je werkt namelijk op twee afdelingen. Ben jij per direct beschikbaar en wil jij deel uitmaken van een enthousiast en deskundig team? Jouw nieuwe baan Als interim psychiater werk jij op twee verschillende afdelingen. De afdeling Housing Apart Together (HAT) en woonhuizen. Op de HAT wonen cliënten met langdurige aandoeningen en beperkingen ten gevolge van alle voorkomende psychiatrische stoornissen met daaruit voortvloeiende hoge psychosociale kwetsbaarheid. De afdeling woonhuizen is gericht op cliënten met een complexe psychiatrische aandoening, ze bieden een beschermde omgeving voor korte, maar ook langdurige opname. De behandeling is in groepen en gericht op terugkeer naar zelfstandig wonen. In jouw rol als psychiater voer jij onder andere de volgende taken uit: Je bent verantwoordelijk voor de geboden (medische) behandeling. Je stelt diagnoses en zorgt ervoor dat de behandeling de onderliggende problematiek effectief aanpakt en het herstelproces bevorderd wordt. Je bepaalt medicatiebeleid en voert zorgafstemmingsgesprekken. Je levert een bijdrage aan het verder optimaliseren van de kwaliteit van de zorg. Je maakt deel uit van een multidisciplinair team. Jouw nieuwe werkplek Deze ggz-instelling in Zeeland is betrouwbaar en komt afspraken na. Je bent écht onderdeel van het team, de lijnen zijn kort en je kunt iedereen direct benaderen. Dat is bijzonder omdat hier 1.400 mensen werken. Doordat iedereen elkaar kent, is er weinig tot geen hiërarchie en kun je snel schakelen voor de zorg voor de cliënt. Dit verklaart ook waarom de zorgprofessional zich graag langdurig verbindt met deze instelling Jouw team bestaat uit een verpleegkundig specialist, SPV’er, maatschappelijk werker, verpleegkundigen en begeleiders. Enthousiast en toegankelijk, zo kun je jouw nieuwe collega’s het beste omschrijven. Iedereen is in loondienst, wat zorgt voor een enorme betrokkenheid. Zowel als collega’s onderling als met de cliënt. De afdelingen zijn nauw verbonden met elkaar en je werkt met hetzelfde behandelteam op beide afdelingen. Hiervoor is er wekelijks multidisciplinair overleg tussen de verschillende teams. Ook is er, op dagelijkse basis, overleg met het team van de cliënt. Wat breng je mee? Om voor deze vacature in aanmerking te komen, is het belangrijk dat jij jezelf herkent in onderstaand profiel: Natuurlijk ben jij BIG-geregistreerd psychiater. Je bent per direct beschikbaar voor minimaal 24 uur per week. Je hebt affiniteit met de doelgroep en de herstelgerichte methodiek. Je bent benaderbaar, communicatief vaardig, besluitvaardig en creatief. Je kunt anderen inspireren en enthousiasmeren en bent niet bang om beslissingen te nemen. Arbeidsvoorwaarden Je start per direct en werkt minimaal 24 uur per week op zzp-basis. Het betreft een opdracht voor onbepaalde tijd. Voor deze interim opdracht geldt een marktconform uurtarief. Verdere informatie Reageer via de website of stuur een mail naar Robert via robertbkv.jobs . Je mag ook een bericht sturen via WhatsApp: 31 6 – 10 40 86 79 . Is deze vacature niet helemaal wat je zoekt? Geef jouw baanwensen door via de job alert , dan ontvang je passende vacatures. 19b32e075590e967d914f1213be031a7
ANIOS Kliniek Voortgezette Behandeling Ouderen Wolfheze
TMI, Wolfheze, Renkum
Voor een ggz-instelling in Wolfheze zoeken wij een ANIOS met affiniteit voor de ouderenzorg. Het betreft een functie van 24 tot 32 uur per week. Interesse? Solliciteer direct of neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.De functieJe komt te werken in de Kliniek Voorgezette Behandeling Ouderen (KVBO). De kliniek bestaat uit zes naar zorgklimaat ingerichte units met circa 123 patiënten. Binnen de kliniek verleen je medisch psychiatrische zorg. Dit betekent het diagnosticeren van cliënten en het opstellen van behandelplannen voor medisch psychiatrische zorg. Deze werkzaamheden voer je uit onder de verantwoordelijkheid van een medische specialist. Verder bestaat het team uit psychiaters, een specialist ouderengeneeskunde, GZ-psycholoog, verpleegkundig specialist, maatschappelijk werker, klinisch geriater, arts-assistenten (al dan niet in opleiding tot ouderenpsychiater), klinisch geriater en senior coassistenten. Naast je dagelijkse taken zorg je ook voor een goede en nette administratie, zodat de informatie op snel beschikbaar is voor je collega’s. Samen met een sociaalpsychiatrisch verpleegkundige en een psychiater in de achterwacht werk je in de avond, nacht en weekenden volgens het rooster.Wij vragen: De studie Geneeskunde succesvol afgerond; In het bezit van een geldige BIG-registratie en AGB-code; Je hebt affiniteit met de ouderenzorg; Je bent empathisch en communicatief sterk. Wij bieden:- Een brutosalaris conform de cao GGZ; Een leaseauto bij een dienstverband vanaf 24 uur per week; Goede reiskostenvergoeding bij geen gebruik van een leaseauto; De mogelijkheid op verschillende doorgroeimogelijkheden; Een open en collegiale werkomgeving. tmi
Maatschappelijk werker, specialisatie kinder- en jeugd
Stichting Timon, Amsterdam, Noord-Holland
Zorgen dat kinderen thuis blijven wonen: dat is jouw doel Om dit doel te bereiken ondersteun je niet alleen de kinderen, maar ook de ouders en het sociale netwerk. Vanuit je hart We zoeken iemand voor ons specialistisch ambulante jeugdzorgteam met intensieve ambulante gezinshulp (IAG) en Oudersch Zorgen dat kinderen thuis blijven wonen: dat is jouw doel Om dit doel te bereiken ondersteun je niet alleen de kinderen, maar ook de ouders en het sociale netwerk. Vanuit je hart We zoeken iemand voor ons specialistisch ambulante jeugdzorgteam met intensieve ambulante gezinshulp (IAG) en Ouderschap na scheiding (ONS) als aandachtsgebied. Als IAG’er bied je intensieve pedagogische thuishulp aan gezinnen. Gericht op complexe hulpvragen rondom ontwikkeling, opvoeden en veiligheid in het gezin. Vanuit ONS werk je aan het verbeteren van de communicatie tussen gescheiden ouders ten behoeve van de zorg en veiligheid voor de kinderen. Zodat de kinderen een onbelast contact kunnen hebben met beide ouders. Complexe situaties ga je niet uit de weg. Je bent de begeleider van het veranderingsproces binnen het gezin. Daarom doe je ertoe bij Timon. Je laat dat zien door het: • begeleiden van gezinnen met complexe problemen naar een veilige opgroei situatie; • opstellen van een plan van aanpak met daarin doelen om gedragsverandering te bewerkstelligen; • zelfstandig geven van psycho-educatie; • inschatten van veiligheidsrisico’s. Als het nodig is schaal je hierin op. In complexe situaties overleg je met collega’s of consulteer je je gedragswetenschapper. “In mijn werk kan ik iets betekenen voor een gezin Daarom werk ik bij Timon.” - Matthijs, jeugdzorgwerker B - Wij zijn Timon Je christelijke geloof verbinden met je professionele inzet? Dat kan bij Timon Daarin ben jij er voor kinderen en jongeren én is je team er voor jou. Iedereen kan een beroep op ons doen, ongeacht achtergrond en levensovertuiging. Met ruim 600 bevlogen medewerkers werken we in een groot deel van Nederland. Timon innoveert en groeit. We denken in kansen en zetten graag een stapje extra. Dat is voor ons vanzelfsprekend, daar worden we om herkend. Het team in Amsterdam is een klein hecht, zeer enthousiast team bestaande uit hulpverleners met verschillende expertises zoals pleegzorg, MDFT-therapeuten en IAG-ers. Je trekt nauw op met twee buddy’s. Het is een zelf organiserend team dat wordt ondersteund door een gedragswetenschapper en manager (op afstand). De teamleden hebben naast hun werk als hulpverlener, allemaal een organisatorisch aandachtsgebied zoals HR, facilitair, communicatie etc. In Amsterdam werkt Timon nauw samen met vijf andere kleinschalige jeugdhulporganisaties onder Stichting JA. We zijn als team actief in de regio’s Amsterdam-Amstelland, Zaanstreek-Waterland en Haarlemmermeer. Vanuit je kracht Bij Timon geef je je geloof handen en voeten. Je maakt het onderscheid dankzij jouw incasseringsvermogen, het creëren van bewustwording bij het gezin en jouw professionele manier van werken. Met jouw talent, voeg jij als jeugdzorgwerker B waarde toe aan het leven van een ander. Dat is onze basis. Verder breng je mee: • een hbo-diploma social work met uitstroomprofiel jeugd; • een registratie in het beroepsregister SKJ (Stichting Kwaliteitskader Jeugd); • minimaal 4 jaar ervaring in de jeugdhulpverlening; • kennis van therapeutische principes en het kunnen toepassen van systeemgerichte interventies; • een rijbewijs B en de beschikking over een auto; • ervaren in echtscheidingsproblematiek, pré afgeronde opleiding ONS; • sterk in samenwerking met naaste ONS collega’s, standvastig, stressbestendig, goede mondelinge en schriftelijke communicatie. Daarom Timon Wil jij werken in de jeugdzorg met veel autonomie en vanuit verbondenheid met je collega’s? Bij Timon kan het als jeugdzorgwerker B. Daarnaast is er bij Timon ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Met jouw kennis inspireer je andere collega’s. Op basis van een 36-urige werkweek kun je rekenen op: • een bruto maandsalaris volgens de cao jeugdzorg (schaal 9) van €2.603,56 tot € 3.888,56, afhankelijk van je kennis en ervaring; • een jaarcontract voor 24-32 uur per week. Functioneer je goed? Dan zetten we deze om in een vast dienstverband; • 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris; • reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding; • 25 vakantiedagen; • een eigen coach die je helpt met je persoonlijke doelstellingen en ontwikkeling; • een uitgebreid inwerktraject waarin je gekoppeld wordt aan een buddy; • diverse trainingen en opleidingen gericht op jouw functie, bijvoorbeeld die van Intensieve Ambulante Gezinsbehandeling. Jij Timon? Denk jij dat Timon de organisatie is die bij je past? Solliciteer dan op de vacature voor jeugdzorgwerker B (IAG/ONS). Voor inhoudelijke vragen over deze vacature kan je terecht bij Wendy Ras via w.rastimon.nl.
Maatschappelijk Werker (24 uur)
Respect wonen - zorg- welzijn, Den Haag, Zuid-Holland
Maatschappelijk Werker (24 uur) Respect verleent zorg in Scheveningen en Den Haag. Wij hebben vijf locaties: Bosch en Duin, Quintus, Het Uiterjoon, ZeeWinde en Prins Willemhof. Daarnaast verlenen wij ook zorg bij mensen thuis. Dit doen wij met ongeveer 800 medewerkers en 200 vrijwilligers. Onze medewerkers roemen het professionele klimaat, de kleine, hechte teams, de ruimte voor eigen initiatief en – jawel – het respect voor bewoners, cliënten en elkaar. Samen werken we aan de beste zorg achter de duinen. Wil jij ons hierbij helpen?  Wat ga je doen?   De vakgroep Maatschappelijk Werk valt binnen het Advies en Behandel Centrum. Momenteel zijn er 6 Maatschappelijk Werkers. Wij zijn op zoek naar een maatschappelijk werker voor 24 uur per week, in eerste instantie voor de duur van een jaar.   Je hebt een veelzijdige functie. Je begeleidt en ondersteunt cliënten en cliëntsystemen die tegen problemen aanlopen op het gebied van ziekte, opname, verblijf of ontslag. Je houdt je bezig met de kwaliteit van de psychosociale hulpverlening en optimaliseert deze. Daarnaast neem je proactief deel aan het multidisciplinair overleg.   Wie ben jij?  Je bent in het bezit van het Hbo-diploma Maatschappelijk Werk. Je weet op een duidelijke manier te communiceren, zowel mondeling als schriftelijk. Je hebt ervaring met ouderenzorg. Daarnaast heb je gedegen kennis van financiën en regelingen m.b.t. de doelgroep en ken je de sociale kaart. Binnen de gestelde organisatorische kaders kun je goed zelfstandig werken. Je bent klantgericht, efficiënt, weet je in te leven en bent een teamplayer.  Waar werk je?   Je verricht jouw werkzaamheden op de locaties van Respect en/of thuis bij de cliënt in de wijk.   Wat bieden wij?   Een salaris conform de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg  De functie is ingedeeld in functiegroep 55 (max. € 4.161,92 op basis van een 36-urige werkweek)  Het pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden kent aantrekkelijke voordelen waar je uit kunt kiezen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsregeling, ICT regeling, opleidingen, trainingen en kortingen op collectieve verzekeringen  Wil je meer weten?  Wil je meer informatie over de functie-inhoud? Bel dan met Nanette Kip of Jill Boot, Maatschappelijk Werker, 070 - 3061020. De afdeling Recruitment vertelt je graag meer over de sollicitatieprocedure. Bel of stuur een app naar Recruitment via 06-51322942. Ben je enthousiast geworden?   Verstuur dan jouw sollicitatiebrief en CV voor 7 juni 2021 via de button ‘Online solliciteren’. Wij nemen dan zo snel mogelijk contact met je op.  Aan alle wervingsbureaus en recruiters   We begrijpen dat jullie ons graag van dienst willen zijn om deze vacature in te vullen. Toch doen we dit liever zelf. Mochten we echt hulp nodig hebben, weten we jullie te vinden! 
Maatschappelijk werker, specialisatie kinder- en jeugd
Stichting Timon, Houten, Provincie Utrecht
Heb jij affiniteit met de doelgroep jonge moeders en meiden met complexe problematiek? Weet jij van aanpakken en houd je van een uitdaging? Dan is dit de vacature voor jouVanuit je hart Als hulpverlener je verbinden met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare omstandigheden. Met hen werken aan Heb jij affiniteit met de doelgroep jonge moeders en meiden met complexe problematiek? Weet jij van aanpakken en houd je van een uitdaging? Dan is dit de vacature voor jou Vanuit je hart Als hulpverlener je verbinden met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare omstandigheden. Met hen werken aan hoop, herstel en perspectief. Dat is waar je het voor doet. Je bent in staat jongeren 1-op-1 en in groepsverband te begeleiden. Je hebt als jeugdzorgwerker C een de-escalerende, sturende en vertrouwensrol. Je houdt te allen tijde de veiligheid in het oog en werk je aan het creëren van een stabiele omgeving. Je krijgt energie van het proces en natuurlijk als het goed gaat met de jongere. Als afspraken worden nagekomen en als de jongere positief in het leven staat. Vanuit je hart begeleid je jongeren naar zelfstandigheid. Daarom doe je ertoe bij Timon. Je laat dat zien door het: verantwoordelijk zijn voor de behandeling van de jongeren. Je stelt met de jongeren doelen op in een hulpverlengingsplan en houdt de voortgang bij. toepassen van individuele en groepsgerichte behandelinterventies. methodisch kunnen werken. motiveren van jongeren, zodat zij hun doelen behalen. fungeren als contactpersoon tussen ouders/voogden, scholen en andere instanties die betrokken zijn bij de jongeren. “Mijn doel is om rust en een basis te creëren zodat jongeren zichzelf kunnen zijn. Daarom werk ik bij Timon.” - Nelleke, jeugdzorgwerker C Wij zijn Timon Je christelijke geloof verbinden met je professionele inzet? Dat kan bij Timon Iedereen kan een beroep op ons doen, ongeacht achtergrond en levensovertuiging. Met ruim 600 bevlogen medewerkers werken we in een groot deel van Nederland. Timon innoveert en groeit. We denken in kansen en zetten graag een stapje extra. Dat is voor ons vanzelfsprekend, daar worden we om herkend. Talita/Ziva is een 24-uurs verblijf en behandelvoorziening voor tienermoeders en –meiden in Houten. Hier behandelen we meiden met sekse-specifieke problematiek vanaf 15 jaar. Zij kunnen door omstandigheden (tijdelijk) niet meer thuis wonen en worden hier begeleid tot meer zelfstandigheid. Wij zijn een bevlogen, professioneel team met veel kennis onder de medewerkers. Daarnaast zijn we een warm team, met voldoende informele aandacht en zijn we betrokken bij elkaar. We kijken naar elkaar om en er is veel ruimte voor intervisie en reflectie. Als Jeugdzorgwerker C ben je mentor van jonge meiden en moeders tussen de 15-18 jaar. Je zet jouw communicatie vaardigheden in bij het onderhouden van contact met de betrokkenen. Ook onderhoud je contact met scholen en andere externe instanties. Je zorgt voor een rapportage over behandelings- en organisatorisch relevante zaken ten aanzien van de groep en de individuele jongere. Problematieken die je zoal tegenkomt zijn angst- en stemmingsstoornissen, autisme, agressieproblematiek, specialistische ggz, specifieke meidenproblematiek en drugsgebruik. Vanuit je kracht Bij Timon geef je je geloof handen en voeten. Je maakt het onderscheid dankzij jouw manier van aansluiten bij de jongeren, de kunst om anderen te motiveren en je stressbestendigheid. Je bent een stabiele factor in het leven van de jonge meiden & moeders en draagt vanuit functie als professional bij aan een gezonde hechting tussen ouder en kind. In deze diverse en uitdagende functie observeer je, stimuleer je en ondersteun je in de behandeling van de jongere. Je maakt hiervoor gebruik van individuele, groeps- en relatiegerichte methoden in een 24-uurs cliëntsituatie. Je weet hoe je adequaat moet reageren in crisissituaties en kan improviseren bij interventies. Met jouw talent voeg jij als jeugdzorgwerker C waarde toe aan het leven van een ander. Dat is onze basis. Verder breng je mee: een hbo-diploma social work, met bij voorkeur uitstroomprofiel Jeugd. een registratie in het beroepsregister SKJ (Stichting Kwaliteitskader Jeugd). minimaal twee jaar ervaring complexe, meervoudige problematiek in de (jeugd)zorg en schrikt niet terug van weerstand. kennis van een of meerder van de volgende behandelmethodieken: contextueel, beschermjassen, wrap around care, SOS, Basic trust. Daarom Timon Bij Timon krijg je de kans om te groeien. Je krijgt volop ondersteuning door persoonlijke begeleiding, training en teamcoaching. Dát is werken als jeugdzorgwerker C bij Timon. Op basis van een 36-urige werkweek werken wij met: een brutomaandsalaris volgens de cao Jeugdzorg van € 2.403,37 tot € 3.568,98, afhankelijk van je kennis en ervaring. een jaarcontract. Functioneer je goed? Dan zetten we deze om in een vast dienstverband. 25 vakantiedagen. 8% vakantiegeld. een eindejaarsuitkering van 8,3% van je brutojaarsalaris. reiskostenvergoeding. een eigen coach die je helpt met je persoonlijke doelstellingen en ontwikkeling. een uitgebreid inwerktraject waarin je gekoppeld wordt aan een buddy. diverse trainingen en opleidingen gericht op jouw functie. Jij Timon? Denk jij dat Timon de organisatie is die bij je past? Solliciteer dan snel op de vacature voor jeugdzorgwerker C. We vinden het in deze functie vooral belangrijk dat je als sollicitant aangeeft waarom je met jonge moeders en meiden wilt werken, wat jouw kracht is, maar ook wat jouw leerpunten zijn
Maatschappelijk werker, specialisatie kinder- en jeugd
Jeugdhulp Friesland, Sneek, Súdwest Fryslân
Als Jeugdzorgwerker C BEC JK werk je conform het handelingskader van Jeugdhulp Friesland. Hierbij staat de dialoog met het kind en diens ouders/verzorgers centraal. Je observeert en biedt begeleiding op maat, zowel aan het kind als diens ouders/verzorgers. Je biedt behandeling gericht op het herstel en/of verbeteren van de kwaliteit van de ouder en kind relatie. Je gaat bij ons de hulpvraag analyseren en samen met andere disciplines, onder verantwoordelijkheid van de gedragswetenschapper, het hulpverleningsplan en evaluatie- en afsluitbrieven opstellen; gerichte observatie uitvoeren ten behoeve van diagnostiek naar de aard van de problematiek van het kind in de eigen omgeving en/of in de behandelgroepen en deze doorvertalen naar het behandelplan in SMART-geformuleerde doelen en een plan van aanpak. Je toetst of dit aansluit bij de hulpvraag van het kind en diens ouders/opvoeders en school; werken met de ouders/opvoeders en via de ouders/opvoeders bereik je het kind; een mooie kans krijgen om vanuit de IMH-visie te werken en je deze meer eigen maken; werken op zowel de behandelgroep als ambulant; het kind en ouders/verzorgers begeleiden in het dagelijkse functioneren en de dagroutine gericht op de ontwikkeling van het kind als ook op de doelen die voortvloeien uit het hulpverleningsplan; knelpunten signaleren die de (mogelijke) veiligheid van het kind in gevaar brengen en indien nodig passende actie ondernemen; begeleiding bieden wanneer hulpverleningsprocessen stagneren of dreigen te stagneren; werken met beeldmateriaal (VHT); werken binnen een (multidisciplinair) team.
Maatschappelijk werker, specialisatie kinder- en jeugd
Jeugdhulp Friesland, Dokkum, Dongeradeel
Als Jeugdzorgwerker C BEC JK werk je conform het handelingskader van Jeugdhulp Friesland. Hierbij staat de dialoog met het kind en diens ouders/verzorgers centraal. Je observeert en biedt begeleiding op maat, zowel aan het kind als diens ouders/verzorgers. Je biedt behandeling gericht op het herstel en/of verbeteren van de kwaliteit van de ouder en kind relatie. Je gaat bij ons de hulpvraag analyseren en samen met andere disciplines, onder verantwoordelijkheid van de gedragswetenschapper, het hulpverleningsplan en evaluatie- en afsluitbrieven opstellen; gerichte observatie uitvoeren ten behoeve van diagnostiek naar de aard van de problematiek van het kind in de eigen omgeving en/of in de behandelgroepen en deze doorvertalen naar het behandelplan in SMART-geformuleerde doelen en een plan van aanpak. Je toetst of dit aansluit bij de hulpvraag van het kind en diens ouders/opvoeders en school; werken met de ouders/opvoeders en via de ouders/opvoeders bereik je het kind; een mooie kans krijgen om vanuit de IMH-visie te werken en je deze meer eigen maken; werken op zowel de behandelgroep als ambulant; het kind en ouders/verzorgers begeleiden in het dagelijkse functioneren en de dagroutine gericht op de ontwikkeling van het kind als ook op de doelen die voortvloeien uit het hulpverleningsplan; knelpunten signaleren die de (mogelijke) veiligheid van het kind in gevaar brengen en indien nodig passende actie ondernemen; begeleiding bieden wanneer hulpverleningsprocessen stagneren of dreigen te stagneren; werken met beeldmateriaal (VHT); werken binnen een (multidisciplinair) team.
Maatschappelijk werker, specialisatie kinder- en jeugd
Jeugdhulp Friesland, Drachten, Smallingerland
Als Jeugdzorgwerker C BEC JK werk je conform het handelingskader van Jeugdhulp Friesland. Hierbij staat de dialoog met het kind en diens ouders/verzorgers centraal. Je observeert en biedt begeleiding op maat, zowel aan het kind als diens ouders/verzorgers. Je biedt behandeling gericht op het herstel en/of verbeteren van de kwaliteit van de ouder en kind relatie. Je gaat bij ons de hulpvraag analyseren en samen met andere disciplines, onder verantwoordelijkheid van de gedragswetenschapper, het hulpverleningsplan en evaluatie- en afsluitbrieven opstellen; gerichte observatie uitvoeren ten behoeve van diagnostiek naar de aard van de problematiek van het kind in de eigen omgeving en/of in de behandelgroepen en deze doorvertalen naar het behandelplan in SMART-geformuleerde doelen en een plan van aanpak. Je toetst of dit aansluit bij de hulpvraag van het kind en diens ouders/opvoeders en school; werken met de ouders/opvoeders en via de ouders/opvoeders bereik je het kind; een mooie kans krijgen om vanuit de IMH-visie te werken en je deze meer eigen maken; werken op zowel de behandelgroep als ambulant; het kind en ouders/verzorgers begeleiden in het dagelijkse functioneren en de dagroutine gericht op de ontwikkeling van het kind als ook op de doelen die voortvloeien uit het hulpverleningsplan; knelpunten signaleren die de (mogelijke) veiligheid van het kind in gevaar brengen en indien nodig passende actie ondernemen; begeleiding bieden wanneer hulpverleningsprocessen stagneren of dreigen te stagneren; werken met beeldmateriaal (VHT); werken binnen een (multidisciplinair) team.
Maatschappelijk werker
Pento, Assen, Drenthe
Wij zijn Pento . Experts in horen, spreken en verstaan. Vanuit verschillende locaties in Noord-, Oost- en Midden-Nederland begeleiden, onderzoeken en adviseren wij mensen die problemen hebben op het gebied van taal-spraak en/of gehoor. Wij bieden audiologische zorg en vroegbehandeling. Bij Pento werken we vanuit vertrouwen en professionaliteit. Daarom werken we met leidende principes; cliënt centraal, continu verbeteren, regie nemen, passend en meedoen. We praten hierover met elkaar en spreken elkaar hierop aan. Zo verbinden we ons met deze principes, met elkaar en met de cliënt. Voor ons Audiologisch Centrum Drenthe te Assen zoeken wij op korte termijn een Maatschappelijk werker 24 uur per week Wat ga je doen? Je komt met de fiets Of met de auto, volop parkeerruimte bij ons kantoor. Of misschien met het OV? De bus stopt voor de deur. Het is half 9 en je loopt naar binnen. Gelukkig precies op tijd voor een kop koffie met je collega’s. Iedereen zegt elkaar gedag en de collega’s praten elkaar even bij. De werkdag is weer begonnen en je checkt als eerste even of er geen afspraken zijn gewijzigd voor vandaag. Om negen uur staat de eerste afspraak gepland met een voor jou nieuwe cliënt. Tijdens de intake onderzoek je de psychosociale factoren en maatschappelijke omstandigheden van de cliënt en zijn omgeving. Je plant vervolgafspraken en zorgt voor de verslaglegging. De volgende afspraak is een afronding van begeleiding van een cliënt met tinnitus. Gemiddeld staan er 3 tot 4 cliëntafspraken per dag ingepland. Deze afspraken verschillen van intake tot begeleiding tot het geven van voorlichting. Altijd afwisselend. Voor een maatschappelijk werker binnen Pento is geen dag hetzelfde Om een zo compleet mogelijk beeld te geven tref je hieronder een weergave van alle werkzaamheden: Je begeleidt en werkt met volwassenen met: · tinnitus · slechthorendheid · overgevoeligheid voor geluid · Ménière Daarnaast geef je voorlichting en informatie aan cliënten en aan hun omgeving over communicatie, slechthorendheid en tinnitus. Je maakt deel uit van het multidisciplinair team en werkt samen met collega’s van andere disciplines. Wat zoeken wij in onze nieuwe collega? · Je hebt een diploma HBO Maatschappelijk werk en Dienstverlening. · Je hebt affiniteit met mensen met een auditieve en communicatieve beperking. · Je kunt zowel in een multidisciplinair team als zelfstandig werken. · Ervaring met het werken op een Audiologisch Centrum is een pré. · Je bent in het bezit van rijbewijs B en een auto. · Je bent bij voorkeur woonachtig in de regio Drenthe Wat mag je van ons verwachten? · Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar. · Het betreft een vacature voor 24 uur per week voor Pento Audiologisch Centrum Drenthe · Je hebt een flexibele functie met ruimte voor eigen initiatief. · Je hebt de mogelijkheid om deel te nemen aan intervisie voor maatschappelijk werkers. · De functie is ingedeeld in FWG 55. Deze schaal kent een maximum bruto fulltime salaris van € 4.227,-. · Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen. Heb je vragen over de vacature? Informatie kan ingewonnen worden bij Iris Visscher ( collega maatschappelijk werk) via 0592- 330 641of via i.visscherpento.nl . Informatie over Pento is terug te vinden op onze website: www.pento.nl Ben je enthousiast over de vacature en wil je solliciteren? Stuur dan je motivatie en Curriculum Vitae voor 3-6-2021 aan Greet Dijkstra via sollicitatie-acdpento.nl De eerste sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdag 10 juni. De vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat de voorkeur. (Online) screening, bijvoorbeeld via databanken, zoekmachines en sociale netwerken, kan deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het kunnen overleggen van een verklaring omtrent het gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. De procedure hiertoe wordt opgestart na het arbeidsvoorwaardengesprek. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld en doorplaatsing in andere media is op grond van spamwetgeving verboden.
Maatschappelijk Werker
Matchpartner, Rotterdam, Zuid-Holland
Voor de gemeente Rotterdam zijn wij op zoek naar meerdere Maatschappelijk Werkers toeslagen affaire 010 voor een opdracht voor minimaal een jaar. Jouw functie: Gedupeerde ouders hebben, naar verhouding vaker dan andere Rotterdammers, te maken met wantrouwen tegenover lokale en landelijke overheidsinstanties en de Belastingdienst in het bijzonder. Ook hebben zij, vaker dan andere Rotterdammers, te maken met zwaardere financiële- en andere (multi)problematiek waardoor veelal intensievere en langduriger begeleiding dan gemiddeld nodig is. Dit vraagt om een specifieke aanpak in begeleiding, casusregie, aanvullende voorzieningen en additionele financiering van maatwerkvoorzieningen die niet in alle gevallen binnen de reguliere kaders valt. Denk bijvoorbeeld aan specialistische juridische ondersteuning, schuldhulpverlening en bemiddeling met schuldeisers en niet in de laatste plaats de Belastingdienst. Er is, zeker in het begin van het contact, een langere tijd nodig om vertrouwen (terug) te winnen zodat er een grotere kans is dat de aangeboden ondersteuning wordt geaccepteerd. Daarbij ben je het vaste aanspreekpunt voor de gedupeerde ouders waarbij je op een empathische manier casusregie voert. Omdat het een nieuwe functie betreft is de werkwijze niet in beton gegoten. De fases van de werkwijze zijn globaal: Aanmelding van de gedupeerde ouders; Intakegesprek met de gedupeerde ouders; Hulp- en dienstverlening aan de gedupeerde ouders. Tijdens de ondersteuning ben jij de casusregisseur en doe jij waar je goed in bent; hulp- en dienstverlening bieden aan de gedupeerde ouders, samenwerken en afstemmen met je collega hulp- en dienstverleners en oog houden voor de verschillende belangen.
Maatschappelijk Werker
Matchpartner, Rotterdam, Zuid-Holland, ZH
Bedrijfsomschrijving Het betreft de gemeente Rotterdam.BedrijfscultuurWerken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan Rotterdammers. Bij zo’n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken. Functieomschrijving Voor de gemeente Rotterdam zijn wij op zoek naar meerdere Maatschappelijk Werkers toeslagen affaire 010 voor een opdracht voor minimaal een jaar. Jouw functie: Gedupeerde ouders hebben, naar verhouding vaker dan andere Rotterdammers, te maken met wantrouwen tegenover lokale en landelijke overheidsinstanties en de Belastingdienst in het bijzonder. Ook hebben zij, vaker dan andere Rotterdammers, te maken met zwaardere financiële- en andere (multi)problematiek waardoor veelal intensievere en langduriger begeleiding dan gemiddeld nodig is. Dit vraagt om een specifieke aanpak in begeleiding, casusregie, aanvullende voorzieningen en additionele financiering van maatwerkvoorzieningen die niet in alle gevallen binnen de reguliere kaders valt. Denk bijvoorbeeld aan specialistische juridische ondersteuning, schuldhulpverlening en bemiddeling met schuldeisers en niet in de laatste plaats de Belastingdienst. Er is, zeker in het begin van het contact, een langere tijd nodig om vertrouwen (terug) te winnen zodat er een grotere kans is dat de aangeboden ondersteuning wordt geaccepteerd. Daarbij ben je het vaste aanspreekpunt voor de gedupeerde ouders waarbij je op een empathische manier casusregie voert.Omdat het een nieuwe functie betreft is de werkwijze niet in beton gegoten. De fases van de werkwijze zijn globaal: Aanmelding van de gedupeerde ouders; Intakegesprek met de gedupeerde ouders; Hulp- en dienstverlening aan de gedupeerde ouders. Tijdens de ondersteuning ben jij de casusregisseur en doe jij waar je goed in bent; hulp- en dienstverlening bieden aan de gedupeerde ouders, samenwerken en afstemmen met je collega hulp- en dienstverleners en oog houden voor de verschillende belangen. Functie-eisen Jij bent een professional binnen het sociaal domein die het leuk en uitdagend vindt, om te werken zonder te veel vaste kaders, maar wel met veel verantwoordelijkheid. Dit is nodig omdat het een nieuwe functie betreft, die mogelijk met de tijd zich verder ontwikkelt. Jouw analyse skills zijn hierbij niet weg te denken. Je werkt in een dynamische omgeving waarbinnen jij je proactief opstelt, jij bent iemand die de uitdaging niet schuwt en meewerkt aan de voortdurende doorontwikkeling van het dedicated team. Op projectmatige- en resultaatgerichte wijze, bouw je het project op van de grond. Multidisciplinair samenwerken is voor jou geen probleem. Je bent empatisch en je hebt een sociale instelling. Tevens ben je sterk in je communicatie. Mede hierdoor bouw je een netwerk op en is het coachen jou op het lijf geschreven. Eisen: Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Social Work, SPV, SW, MWD of SJD; Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring (in de rol van maatschappelijk werker) in het werken met multi probleem casuïstiek, met in het bijzonder schuldenproblematiek; Je hebt kennis van de sociale kaart van Rotterdam; Je hebt ervaring met uitvoering van begeleidingstrajecten, waarbij je als hulpverlener een eigen caseload hebt gedraaid. Arbeidsvoorwaarden Je ontvangt een contract van Matchpartner voor de duur van de opdracht met passende ; Wat mag je verder van Matchpartner verwachten? Een betrouwbare en persoonlijke organisatie die met respect en vertrouwen omgaat met haar ; Wij hechten veel waarde aan de wensen van de kandidaten en doen altijd ons best hier aan te voldoen. Denk aan uitdagende functies en ; Je kan van ons een pro-actieve houding verwachten en wij zullen vanuit jouw profiel en wensen kansen creëren bij onze ; Daarnaast zijn wij transparant en streven wij altijd naar goede communicatie terugkoppelingen, feedback en ; Kortom een ontzettende leuke club om voor te werken en waarbij de consultants die voor jou aan de slag gaan ook plezier uitstralen en passie hebben in wat zij doen.
ANIOS Kliniek Voortgezette Behandeling Ouderen Wolfheze
Voor een ggz:instelling in Wolfheze zoeken wij een ANIOS met affiniteit voor de ouderenzorg. Het betreft een functie van 24 tot 32 uur per week. Interesse? Solliciteer direct of neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek. De functie Je komt te werken in de Kliniek Voorgezette Behandeling Ouderen (KVBO). De kliniek bestaat uit zes naar zorgklimaat ingerichte units met circa 123 patiënten. Binnen de kliniek verleen je medisch psychiatrische zorg. Dit betekent het diagnosticeren van cliënten en het opstellen van behandelplannen voor medisch psychiatrische zorg. Deze werkzaamheden voer je uit onder de verantwoordelijkheid van een medische specialist. Verder bestaat het team uit psychiaters, een specialist ouderengeneeskunde, GZ:psycholoog, verpleegkundig specialist, maatschappelijk werker, klinisch geriater, arts:assistenten (al dan niet in opleiding tot ouderenpsychiater), klinisch geriater en senior coassistenten. Naast je dagelijkse taken zorg je ook voor een goede en nette administratie, zodat de informatie op snel beschikbaar is voor je collegas. Samen met een sociaalpsychiatrisch verpleegkundige en een psychiater in de achterwacht werk je in de avond, nacht en weekenden volgens het rooster. Wij vragen De studie Geneeskunde succesvol afgerond; In het bezit van een geldige BIG:registratie en AGB:code; Je hebt affiniteit met de ouderenzorg; Je bent empathisch en communicatief sterk Wij bieden Een brutosalaris conform de cao GGZ; Een leaseauto bij een dienstverband vanaf 24 uur per week; Goede reiskostenvergoeding bij geen gebruik van een leaseauto; De mogelijkheid op verschillende doorgroeimogelijkheden; Een open en collegiale werkomgeving tmi
Maatschappelijk werker
MO Den Bosch, 's-Hertogenbosch, Noord-Brabant
‘Klantgericht, Samenwerken, Betrouwbaar, Deskundigheid, Veiligheid, Respect’ Dit zijn onze zes kernwaarden. Herken jij je hierin? Dan is deze vacature wel wat voor jou Bij de Maatschappelijke Opvang Den Bosch bieden wij opvang en begeleiding in verschillende vormen. Dit doen wij aan mensen met complexe problematiek, die dak- of thuisloos zijn of met relationeel geweld te maken hebben. Onze ervaring leert dat grip op het leven krijgen én houden niet altijd eenvoudig is. Het leven brengt hindernissen met zich mee en mensen hebben vaak al een lange weg afgelegd voordat ze bij ons komen. Kom jij mensen helpen weer meer grip te krijgen? Binnen het team 24-uurs opvang bestaat per direct ruimte voor: Maatschappelijk werker (Totaal 56 uur, wij zoeken 2 personen voor deze vacature) Als maatschappelijk werker werk je samen met de cliënt aan verbetering op verschillende leefgebieden zoals financiën, sociale redzaamheid en maatschappelijke participatie. Het eindresultaat is dat de cliënt zoveel als mogelijk zelfstandig functioneert, in wisselwerking met de naaste omgeving en/of voorzieningen. Wat heb je nodig Als kandidaat heb je een afgeronde HBO opleiding Social Work/Maatschappelijk Werk. Je hebt kennis van presentiebenadering, herstelwerk en krachtwerk. Daarnaast heb je kennis van en inzicht in de sociale kaart van ‘s-Hertogenbosch, het werkveld van MO. Je beschikt over vaardigheden op het gebied van cliënt- en resultaatgericht werken en regie voeren over de trajecten door samenwerking met cliënt, interne en externe partijen. • Zie jij altijd mogelijkheden en kansen voor ontwikkeling? • Durf je buiten de gebaande paden te treden? • Heb jij aantoonbare affiniteit en ervaring met de doelgroep? Dan horen we graag van jou Dit krijg je van ons • Werk dat er toe doet • Een salaris op basis van schaal 8 van de cao Sociaal Werk (€2.712, tot € 3.864, max bij een volledig dienstverband van 36 uur) • Een individueel keuzebudget van circa 18% van je brutosalaris en ruimte voor ontwikkeling in een persoonlijk loopbaanbudget • Een pensioenregeling bij het PFZW • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden via Fiscfree® • Gratis deelname in beweegprogramma It’s my life® • En als bonus: 110 gezellige en gedreven collega’s en vrijwilligers. Je schriftelijke motivatie met uitgebreid CV kun je tot en met 13 juni 2021 mailen naar personeelsadministratiemodenbosch.nl o.v.v. 21.016 Wanneer je vooraf meer informatie wil over de functie of de organisatie dan kun je bellen met Odra van Orsouw 073-6139225 Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld
Algemeen Maatschappelijk Werker, 24 – 32 uur per week
SWOM, Montfoort, Provincie Utrecht
De organisatie Stichting Welzijnsondersteuning Montfoort – Linschoten (SWOM) is de welzijnsorganisatie voor de inwoners voor Montfoort en Linschoten. Naast een breed scala aan welzijnsactiviteiten, het Steunpunt Mantelzorg en het SWOM DoeMeeHuis, bieden wij onder meer binnen het Sociaal Team de frontoffice van de Wmo, dementieconsulent, Algemeen Maatschappelijk Werk en Buurtbemiddeling aan. Daarmee leveren wij een belangrijk aandeel in het totale aanbod aan wonen, welzijn en zorg in Montfoort en Linschoten. Met 21 medewerkers en 280 vrijwilligers bereiken we veel. We zijn een prettige organisatie om voor te werken en er is ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling. De functie Voor het Sociaal Team zijn wij op zoek naar een Algemeen Maatschappelijk Werker. Het Sociaal Team is er voor inwoners van 18 jaar en ouder die een hulpvraag hebben ter ondersteuning van hun zelfredzaamheid. In het Sociaal Team werken medewerkers met verschillende specialismen integraal samen. Wij werken vanuit ‘De Bedoeling’ en stellen de inwoner centraal. Vanuit onze visie verbreden we de inzet van AMW in het voorliggende collectieve veld. Het Sociaal Team voert de volgende taken uit : - Uitvoering Wet Maatschappelijke ondersteuning (Wmo). - Algemeen maatschappelijk werk. - Buurtbemiddeling. - Ondersteuning en begeleiding van inwoners met dementie en hun netwerk. - Individuele mantelzorgbegeleiding. Taken Als Algemeen Maatschappelijk Werker voer je o.a. de volgende taken uit: - Het verhelderen van de hulpvraag op alle levensgebieden zoals psychische gezondheid, sociaal netwerk, wonen en leefbaarheid. - Coördinatie Buurtbemiddeling. - Naast de individuele ondersteuning van de inwoner, ontwikkel en voer je voorliggende voorzieningen uit, in samenwerking met medewerkers team Welzijn en vrijwilligers. - Het opzetten en ontwikkelen van groepsmaatschappelijk werk. Wij vragen - HBO MWD / HBO Social Work. - Enkele jaren werkervaring in het Algemeen Maatschappelijk Werk heeft onze voorkeur. Heb je net jouw opleiding afgerond met een diploma, dan nodigen wij je ook uit om te solliciteren. - Kunnen pionieren en ontwikkelen. - Goede mondelinge, schriftelijke – en digitale vaardigheden. - Vanwege de bereikbaarheid voor de inwoner, is vrijdag een vaste werkdag. Jouw beloning De functie is ingeschaald in schaal 8 of 9 (afhankelijk van jouw werkervaring) van CAO Sociaal Werk (Welzijn & Maatschappelijke dienstverlening). De aanstelling is voor één jaar met, bij wederzijdse tevredenheid, de mogelijkheid tot verlenging. Word jij onze nieuwe collega? Heb je interesse? Reageer dan snel want we willen de vacature zo spoedig mogelijk invullen. Mail jouw CV met motivatie naar ons secretariaat ten name van Anchel Kraan, a.kraanswomontfoort.nl , o.v.v. vacaturenummer 3417.19.ST. Wil je meer inhoudelijke informatie over deze functie dan kun je contact opnemen Marie-José Hermans, via telefoonnummer 0348 - 469109 of kijk op onze website www.swomontfoort.nl. Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Interne kandidaten hebben voorrang bij gelijke geschiktheid. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Maatschappelijk werker, specialisatie kinder- en jeugd
Stichting Timon, Zeist, Provincie Utrecht
Vanuit je hart Als hulpverlener je verbinden met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare omstandigheden. Met hen werken aan hoop, herstel en perspectief. Dat is waar je het voor doet. Je bent in staat jongeren 1-op-1 en in groepsverband te begeleiden. Je hebt als jeugdzorgwerker C een de-escale Vanuit je hart Als hulpverlener je verbinden met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare omstandigheden. Met hen werken aan hoop, herstel en perspectief. Dat is waar je het voor doet. Je bent in staat jongeren 1-op-1 en in groepsverband te begeleiden. Je hebt als jeugdzorgwerker C een de-escalerende, sturende en vertrouwensrol. Je bent vasthoudend en geeft nooit op. Daarnaast houd je te allen tijde de veiligheid in het oog en werk je aan het creëren van een stabiele omgeving. Je krijgt energie als het goed gaat met de jongere. Als afspraken worden nagekomen en als de jongere positief in het leven staat. Vanuit je hart begeleid je jongeren. Daarom doe je ertoe bij Timon. Je laat dat zien door: jongeren te motiveren in hun dagelijkse structuur en eventuele doelen; het toepassen van individuele en groepsgerichte behandelinterventies; een empathisch vermogen te hebben en goed te kunnen schakelen wanneer de groepsdynamiek/sfeer veranderd; uitdagingen niet uit de weg te gaan; te fungeren als contactpersoon tussen ouders/voogden, scholen en andere instanties die betrokken zijn bij de jongeren. “Mijn doel is om rust en een basis te creëren zodat jongeren zichzelf kunnen zijn. Daarom werk ik bij Timon.” - Nelleke, jeugdzorgwerker C Wij zijn Timon Je christelijke geloof verbinden met je professionele inzet? Dat kan bij Timon Daarin ben jij er voor kinderen en jongeren én is je team er voor jou. Iedereen kan een beroep op ons doen, ongeacht achtergrond en levensovertuiging. Met ruim 600 bevlogen medewerkers werken we in een groot deel van Nederland. Timon innoveert en groeit. We denken in kansen en zetten graag een stapje extra. Dat is voor ons vanzelfsprekend, daar worden we om herkend. Op onze crisisopvang werk je in een kleinschalig wonen voorziening (24-uurs). Hier verblijven gemiddeld 9 jongeren van 12-18 jaar die plots niet meer thuis of op de groep kunnen wonen waar ze verbleven. De hulp is gericht op het verhelderen van de individuele problematiek, het bieden van stabiliteit in de leefsituatie, het adviseren over het toekomstperspectief en het samen met ouders terug naar huis werken of begeleiden naar een andere residentiele setting. We werken daarom nauw samen met ouders, verwijzers en betrokken hulpverlening om een passende woonplek te vinden. Als jeugdzorgwerker C op de crisisopvang begeleid je de groep en zorg je voor een veilig en positief leefklimaat. Verder ben je van een aantal jongeren mentor. Vanuit een betrokken en betrouwbare werkhouding lever je een bijdrage aan de observatie van de jongeren die verblijven op de crisisopvang van Timon. Je houd ervan om snel te schakelen, staat stevig in je schoenen en bent goed in staat verschillende situaties snel in te schatten en daar op een adequate manier op in te spelen. Bij de crisisopvang krijg je 10 enthousiaste collega’s. Sleutelwoorden voor ons team zijn: warm, bevlogen, open, stressbestendig en oprecht Iemand die initiatief neemt, zelfstandig kan werken, flexibel is, stevig in zijn/haar schoenen staat en ‘out-of-the-box’ kan denken is zeker een aanvulling op ons team. Vanuit je kracht Bij Timon geef je je geloof handen en voeten. Je maakt het onderscheid dankzij jouw manier van aansluiten bij de jongeren, de kunst om anderen te motiveren en je stressbestendigheid en creativiteit. Met jouw talent voeg jij als jeugdzorgwerker C waarde toe aan het leven van een ander. Dat is onze basis. Verder breng je mee: een hbo-diploma social work, met bij voorkeur uitstroomprofiel Jeugd; een registratie in het beroepsregister SKJ (Stichting Kwaliteitskader Jeugd); ervaring in de (jeugd)zorg; bij voorkeur: je hebt ervaring binnen de residentiele hulpverlening en weet als geen ander te handelen in crisissituaties; ervaring met / of kennis van competentiegericht werken, verbindend gezag en/of geweldloos verzet en de thema’s middelengebruik en seksualiteit bij jongeren; je bent beschikbaar voor 24 uur per week. Daarom Timon Bij Timon krijg je de kans om te groeien. Je krijgt volop ondersteuning door persoonlijke begeleiding, training en teamcoaching. Dát is werken als Jeugdzorgwerker C bij Timon. Dat belonen we op basis van een 36-urige werkweek met: een brutomaandsalaris volgens schaal 8 van de cao Jeugdzorg (schaal 8) van € 2.403,37 tot € 3.568,98, afhankelijk van je kennis en ervaring; een contract van 6 maanden. Functioneer je goed? Dan gaan we samen kijken of er verlenging mogelijk is . ; 25 vakantiedagen; 8% vakantiegeld; een eindejaarsuitkering van 8,3% van je brutojaarsalaris; reiskostenvergoeding; een uitgebreid inwerktraject waarin je gekoppeld wordt aan een buddy; diverse trainingen en opleidingen gericht op jouw functie. Jij Timon? Denk jij dat Timon de organisatie is die bij je past? Solliciteer dan op de vacature voor jeugdzorgwerker C.
Maatschappelijk werker, specialisatie kinder- en jeugd
Nederlandwerkt, Huissen, Lingewaard, Arnhem, HZ
Ben jij de administratief medewerker die wij zoeken voor de afdeling Jeugdgezondheidszorg van de Veiligheidsregio in Arnhem. Ben je tussen de 32 en 36 uur beschikbaar tot en met eind oktober, lees dan snel verder wat bieden wij jou Tussen 13,29 en 15,51 bruto per uur Tijdelijk tot en met eind oktober 2021 Arnhem, nabij centrum 32-36 uur Maatschappelijk betrokken werkgever wie ben jij Is accuratesse jouw tweede natuur Ben jij je bewust dat het vastleggen van dossiers heel belangrijk is in de jeugdgezondheidszorg? Als je daarnaast ook systeemvaardig bent en kennis van Excel, dan is deze functie bij de Veiligheidsregio misschien wat voor jou MBO niveau 4 Zeer accuraat Systeemvaardig Minimaal basiskennis Excel Beschikbaar tot en met eind oktober 2021, bij voorkeur geen vakantie gepland wat ga je doen Voor de afdeling jeugdgezondheidszorg ga je uitnodigingen printen. Daarnaast zorg je dat alle mail gekoppeld wordt aan de juiste dossiers. Tevens verwerk je veel adresmutaties en gegevens van geboortes in verband met uitnodigingen o.a. voor de hielprik. Tevens verwerk je ook leerlinglijsten. Dossierverwerking jeugdgezondheidszorg Adresmutaties verwerken Leerlinglijsten verwerken Uitnodigingen printen jeugdgezondheidszorg waar ga je werken Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) is een complete hulpverleningsorganisatie voor Brandweer en Publieke gezondheid voor de regio Gelderland-Midden. We blussen branden, reanimeren, vaccineren en doen nog veel meer voor de inwoners in onze regio. Daarnaast werken we aan het voorkomen van incidenten. Maatschappelijk betrokken werkgever Informele sfeer sollicitatie Ben jij de persoon die wij zoeken voor VGGM, reageer dan graag met een actuele CV en passende motivatie. Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.