Het overzicht van de statistiek van de arbeidsmarkt in

Vorige Pagina Medewerker schoonmaak – Hotel 15-20 uur Soest 2021-06-07 https://www.ew.nl/vacature/medewerker-schoonmaak-hotel/ SoestSolliciteer nu! Zoek jij een goedbetaalde, parttime baan? Wil jij tussen 09:00 en 14:00 uur werken? Samen met een leuk team? Word dan onze nieuwe collega in het Housekeeping team bij een Hotel in Soest! Solliciteer binnen 5 minuten voor deze vacature van Schoonmaak Medewerker bij EW Facility Services.De functieAls Medewerker Schoonmaak hou je de hotelkamers, gangen en publieke ruimtes van het hotel schoon. Je staat er niet alleen voor, je kunt altijd terugvallen op jouw collega’s. Als team doen jullie het samen. Jullie zorgen dat het hotel er elke dag weer netjes en verzorgd uitziet. Bij iedere kamer die je hebt schoongemaakt, trek je met een tevreden gevoel de deur dicht. Jij bezorgt de hotelgasten een prettig verblijf. Tijdens jouw dienst:maak je de bedden opverwissel je het beddengoedmaak je het meubilair en sanitair schoonstofzuig en mop je de vloerenvul je de service items aan.Werktijden en uren Jouw dienst: 09:00 - 14:00 uurJouw werkdagen: 3 tot 5 dagen tussen maandag t/m zondagJij maakt hiermee : 15 tot 20 uur per weekJij kunt aangeven hoeveel dagen je wenst te werken zodat wij kunnen kijken welke mogelijkheden wij kunnen bieden.De organisatieEW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is al dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, cultuurinstellingen, universiteiten en luxe kantoorpanden.Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Met onze Hospitality Academy ondersteunen wij jouw ambities.Jouw profielErvaring in de schoonmaak is zeer welkom maar geen eis. Wij vinden het vooral belangrijk dat je positief en gastvrij bent. Daarnaast:Werk jij graag samen met je collega's;Spreek jij Nederlands en/of Engels;Steek jij graag je handen uit je mouwen;Ben jij flexibel inzetbaar van maandag t/m zondag (in ieder geval 2 weekenden per maand);Heb jij een auto en/of fiets en woon jij in (de directe omgeving van) Soest.Wij biedenVanuit de schoonmaak cao zijn er een aantal zaken goed geregeld zoals:Uurloon vanaf 21 jaar van € 11,44 tot € 13,05, afhankelijk van jouw werkervaring;Salaris iedere 4 weken, dus 13 betalingen per jaar;8% vakantiegeld, uitbetaald in mei;10% opbouw van vakantie uren;3,2 % eindejaarsuitkering.Vanuit EW Facility Services bieden jou daarnaast:Een contract voor 7 maanden met uitzicht op contract voor onbepaalde tijd;Leuke collega's in een hecht team;Onze Happy app waardoor je direct jouw loonstrook, rooster, aanvraag voor vrije dagen bij de hand hebt;Een mooie werkomgeving;Trainingen en opleidingen om door te groeien naar bijvoorbeeld Supervisor en Housekeeping Manager;Waardering door complimenten, een kerstpakket en zomergeschenk;Een werklocatie vlakbij huis met goede bereikbaarheid en parkeergelegenheid.SolliciterenWil jij werken als parttime Medewerker Schoonmaak bij een Hotel in Soest? Reageer dan snel via de sollicitatieknop! Het invullen van je gegevens duurt nog geen minuut! Een cv en/of motivatiebrief is niet verplicht.Heb je nog vragen? Neem dan contact op met mij. Mijn naam is Vanessa en je kunt mij bereiken via telefoonnummer/WhatsApp:0619667031 en/of email [email protected]. Graag vertel ik jou wat jouw mogelijkheden zijn!

Vorige Pagina Vakantiewerk schoonmaak – Van der Valk Hotel Veenendaal 10-15 uur Veenendaal 2021-04-15 https://www.ew.nl/vacature/vakantiewerk-schoonmaak-van-der-valk-hotel-veenendaal/ VeenendaalSolliciteer nu! Gefeliciteerd! Jij hebt het best betaalde vakantiebaan gevonden. Een afwisselende baan met relaxte werktijden, in een bijzondere werkomgeving: je kunt bij ons aan de slag in Van der Valk Hotel Veenendaal. Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Ben jij een teamspeler en toon jij graag initiatief? Ga jij pro actief te werk waarbij je rekening houdt met de wensen, behoeften en verwachtingen van onze opdrachtgevers en gasten? Dan is de functie van Schoonmaakmedewerker bij EW iets voor jou. Wil je na je vakantiebaan bij ons blijven werken? Dat kan! De functieWat ga je doen?Jij zorgt voor een hygiënische en veilige omgeving voor de gasten die deze zomer het hotel bezoeken. Je wordt ingewerkt door je leidinggevende en collega’s uit het team op jouw werklocatie. Je krijg uitleg hoe de werkzaamheden uitgevoerd moeten worden en werkt de eerste twee weken samen met een collega om alles onder de knie te krijgen. Na een inwerkperiode ben je zelfstandig in staat je werk uit te voeren.Werkdagen en werktijden:Je werkt gemiddeld 10 á 15 uur per week tussen 10:00 tot 15:00 uur. Je werkdagen zijn van maandag t/m zondag (flexibel inzetbaar). Je ontvangt je werkrooster altijd een week vooraf via onze handige app H.appy op je smartphone. Zo kan jij overal en altijd jou rooster digitaal inzien.De organisatieEW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is al dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, cultuurinstellingen, universiteiten en luxe kantoorpanden.Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Met onze Hospitality Academy ondersteunen wij jouw ambities. Jouw profielWanneer is dit de Vakantiebaan voor jou? Je bent gastvrij Je steekt graag de handen uit de mouwen Je bent minimaal 3 weken beschikbaar tussen 1 juni en 1 septemberJe woont in de directe omgeving van VeenendaalWij biedenDeze zomer bieden wij jou vakantiewerk met een:All-in uurloon van € 7,50 tot € 13,65, afhankelijk van je leeftijd;Bring a friend bonus van € 50,- netto per persoon die jij voor vakantiewerk aanbrengt!Gezellige collega’s en een mooie werkomgevingMooie werkomgevingOnvergetelijke werkervaring, geen dag is hetzelfde!SolliciterenWil jij gegarandeerd zijn van goedbetaald vakantiewerk in Van der Valk Hotel Veenendaal? Schrijf je nu in en kom op gesprek. Meld je aan via onderstaande button (cv niet nodig) en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.Heb je nog vragen? Neem dan contact op met mij. Ik ben bereikbaar via telefoonnummer/ WhatsApp: 06-19667031 of e-mail naar [email protected] ik je snel?

Vorige Pagina Vakantiewerk schoonmaak – Hotels 15-20 uur Utrecht 2021-04-19 https://www.ew.nl/vacature/vakantiewerk-schoonmaak-hotels-7/ UtrechtSolliciteer nu! Gefeliciteerd! Jij hebt het best betaalde vakantiebaan gevonden. Een afwisselende baan met relaxte werktijden, in een bijzondere werkomgeving: je kunt bij ons aan de slag in een vier- of vijfsterrenhotel! Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Ben jij een teamspeler en toon jij graag initiatief? Ga jij pro actief te werk waarbij je rekening houdt met de wensen, behoeften en verwachtingen van onze opdrachtgevers en gasten? Dan is de functie van Schoonmaakmedewerker bij EW iets voor jou. Wil je na je vakantiebaan bij ons blijven werken? Dat kan! De functieWat ga je doen?Als gast in een hotel vind je het normaal dat alle ruimtes waar je komt, er goed uit zien en schoon zijn. Als jij na het in checken je hotelkamer in komt, plof je graag op het mooi opgemaakte bed, snuffel je in de badkamer tussen de zeepjes en vind je het prettig als de kamer fris ruikt. Daar heb je immers voor betaald. Aan dit resultaat gaat heel wat werk vooraf : op elk van onze hotellocaties werkt dagelijks een team van collega’s aan het creëren van deze fijne en schone omgeving voor de hotelgasten. Als Schoonmaakmedewerker bij EW Facility Services verras jij de hotelgasten graag met de ultieme beleving door de door jou onder handen genomen kamers. Heb je hier nog geen ervaring mee? We helpen je graag, dus geen zorgen : na jouw Vakantiebaan kan jij als de beste een bed strak opmaken en weet je precies hoe je de badkamer weer blinkend krijgt.Waar je ook aan de slag gaat, je wordt ingewerkt door je leidinggevende en collega’s uit het team op jouw werklocatie. Je krijg uitleg hoe de werkzaamheden uitgevoerd moeten worden en werkt de eerste twee weken samen met een collega om alles onder de knie te krijgen. Na een inwerkperiode ben je zelfstandig in staat je werk uit te voeren.Werkdagen en werktijden:Jouw werktijden hangen af van de exacte locatie waar je gaat werken. In een hotel werk je gemiddeld 4 á 5 dagen per week, van maandag tot en met zondag. Bij de meeste hotels zijn de werktijden van 09.00 - 15.00 uur. Je ontvangt je werkrooster altijd een week vooraf via onze handige app H.appy op je smartphone. Zo kan jij overal en altijd jou rooster digitaal inzien.De organisatieEW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is al dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, cultuurinstellingen, universiteiten en luxe kantoorpanden.Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Met onze Hospitality Academy ondersteunen wij jouw ambities. Jouw profielWanneer is dit de Vakantiebaan voor jou? Je bent gastvrij Je steekt graag de handen uit de mouwen Je bent minimaal 3 weken beschikbaar tussen 1 juni en 1 septemberJe woont in de directe omgeving van UtrechtWij biedenDeze zomer bieden wij jou vakantiewerk met een:All-in uurloon van € 7,50 tot € 13,65, afhankelijk van je leeftijd;Bring a friend bonus van € 50,- netto per persoon die jij voor vakantiewerk aanbrengt!Gezellige collega’s en een mooie werkomgevingMooie werkomgevingGratis parkerenOnvergetelijke werkervaring, geen dag is hetzelfde!SolliciterenWil jij gegarandeerd zijn van goedbetaald vakantiewerk in Utrecht? Schrijf je nu in en kom op gesprek. Meld je aan via onderstaande button (cv niet nodig) en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.Heb je nog vragen? Neem dan contact op met mij. Ik ben bereikbaar via telefoonnummer/ WhatsApp: 06-19667031 of e-mail naar [email protected] ik je snel?           

Vorige Pagina Meewerkstage – Hotel van der Valk 24-38 uur Veenendaal 2021-06-07 https://www.ew.nl/vacature/meewerkstage-hotel-van-der-valk-3/ VeenendaalSolliciteer nu! Ben jij opzoek naar een leuke stage plek en wil jij jouw kennis van facilitaire dienstverlening inzetten bij een hotel? Om echte werkervaring op te doen ga jij stagelopen bij EW Facility Services in Van der Valk Hotel in Veenendaal! De functieJe wilt tijdens jouw stage natuurlijk voelen hoe het werk er later echt aan toe gaat. Dat kan bij EW Facility Services. Als stagiaire in Van der Valk Hotel Veenendaal ga jij:Schoonmaak werkzaamheden uitvoeren en controleren;Meldingen maken van technische mankementen;Bestellingen maken voor voldoende voorraad;De manager helpen met extra taken waar nodig zoals inventarisatie.Wil jij naast de bovenstaande werkzaamheden ook andere dingen leren? Dan kan jij dit met jouw manager afstemmen. Ook een specifieke opdracht vanuit school is mogelijk.De organisatieEW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is al dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, cultuurinstellingen, universiteiten en luxe kantoorpanden.Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Met onze Hospitality Academy ondersteunen wij jouw ambities. Jouw profielJij bent:Een MBO of HBO studentMinimaal 4 maanden beschikbaar voor 4 a 5 dagen per week;Harde werker;Teamplayer;Gastgericht.Herken jij je in deze eigenschappen? Dan ga je deze stage zeker leuk vinden.De startdatum van jouw stage is per 1 september. Vakantiedagen spreken wij samen af.Wij biedenWij bieden je een leuke maar bovenal leerzame stage. Jij gaat tijdens jouw stage in Van der Valk Hotel Veenendal echte werkervaring opdoen!Daarnaast krijg jij:Een stagevergoeding bij 5 dagen/week, van 184,00 euro per 4 weken (mbo);Een stagevergoeding bij 5 dagen/week, van 275,00 euro per 4 weken (hbo);Eigen taken en verantwoordelijkheden;De mogelijkheid om jouw stage en opdracht af te stemmen op jouw wens en de voorwaarden vanuit school;De ruimte om vakantiedagen op te nemen;Leuke collega's die jou graag helpen;Mogelijk toekomst perspectief;Breed netwerk in verschillende hotels.SolliciterenInteresse om jouw stage te starten in Van der Valk Hotel in Veenendaal? Reageer dan snel via de sollicitatieknop en voeg je cv en korte motivatiebrief toe.Heb je nog vragen? Neem dan contact op met mij:Vanessa via telefoonnummer/WhatsApp: 06-19667031 of e-mail naar [email protected].

Vorige Pagina Medewerker Schoonmaak – Hotel Landgoed Zonheuvel 10-15 uur Doorn 2021-06-07 https://www.ew.nl/vacature/medewerker-schoonmaak-hotel-landgoed-zonheuvel/ DoornSolliciteer nu! Zoek jij een goedbetaalde, parttime baan? Wil jij tussen 09.00 uur en 14.00 uur werken? Samen met een leuk team? Word dan onze nieuwe collega in het Housekeeping team bij Hotel Landgoed Zonheuvel in Doorn! Solliciteer direct voor Medewerker Schoonmaak bij EW Facility Services.De functieAls medewerker schoonmaak houd je de hotelkamers, gangen en publieke ruimtes van het hotel schoon. Als team doen jullie het samen. Je staat er niet alleen voor, maar kunt altijd terugvallen op jouw collega’s. Jullie zorgen dat het hotel er elke dag weer netjes en verzorgd uitziet. Bij iedere kamer die je hebt schoongemaakt, trek je met een tevreden gevoel de deur dicht. Jij bezorgt de hotelgasten een prettig verblijf. Tijdens jouw dienst:maak je de bedden opverwissel je het beddengoedmaak je het meubilair en sanitair schoonstofzuig en mop je de vloerenvul je de service items aan.Werkdagen en werktijden:Jouw werktijden: 09.00 uur tot 14.00 uur;Jouw werkdagen: maandag t/m zondag (flexibel inzetbaar);Jij maakt hiermee: 10 á 15 uur per week.Jij kan aangeven hoeveel dagen je wenst te werken zodat wij kunnen kijken welke mogelijkheden wij kunnen bieden.De organisatieEW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is al dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, cultuurinstellingen, universiteiten en luxe kantoorpanden.Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Met onze Hospitality Academy ondersteunen wij jouw ambities.Jouw profielErvaring in de schoonmaak is zeer welkom maar geen harde eis. Wij vinden het vooral belangrijk dat je positief en gastvrij bent. Daarnaast:Werk jij graag samen met je collega's;Spreek jij Nederlands en/of Engels;Ben jij iemand die van aanpakken weet;Ben jij flexibel inzetbaar van maandag t/m zondag (in ieder geval 2 weekenden per maand);Heb jij een auto en/of fiets en woont in (de directe omgeving van) Doorn.Wij biedenVanuit de schoonmaak cao zijn er een aantal zaken goed geregeld zoals:Uurloon vanaf 21 jaar van € 11,44 tot € 13,05, afhankelijk van jouw werkervaring;Salaris iedere 4 weken, dus 13 betalingen per jaar;8% vakantiegeld, uitbetaald in mei;10% opbouw van vakantie uren;3,2 % eindejaarsuitkering.Vanuit EW Facility Services bieden jou daarnaast:Leuke collega's in een hecht team;Onze Happy app waardoor je direct jouw loonstrook, rooster, aanvraag voor vrije dagen bij de hand hebt;Een mooie werkomgeving;De mogelijkheid tot het behalen van jouw SVS-diploma (basisopleiding schoonmaak);Trainingen en opleidingen om door te groeien naar bijvoorbeeld Supervisor en Housekeeping Manager;Waardering door complimenten, een kerstpakket en zomergeschenk;De mogelijkheid tot het verdienen van bonussen door het aanbrengen van nieuwe collega's;Een werklocatie vlakbij huis met goede bereikbaarheid (en/of parkeergelegenheid).SolliciterenHeb jij interesse en wil jij graag starten als Medewerker Schoonmaak bij Hotel Landgoed Zonheuvel in Doorn?Reageer dan snel via de sollicitatieknop! Het invullen van je gegevens duurt nog geen minuut. Een cv en/of motivatiebrief is niet verplicht. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met mij: Vanessa via telefoonnummer/WhatsApp: 06-19667031 of e-mail naar [email protected] ik je snel?

Vorige Pagina Ervaren housekeeper manager – van der Valk 32-40 uur Veenendaal 2021-06-07 https://www.ew.nl/vacature/ervaren-housekeeper-manager-van-der-valk/ VeenendaalSolliciteer nu! Ben jij een ervaren housekeeping manager en herken jij je in de volgende competenties?Communicatief vaardig, teamspeler, helikopterview en heb je ervaring in het leidinggeven? Ben jij van nature een opgeruimde persoonlijkheid en zet je graag de puntjes op de i? Dan verwelkomen we je graag bij EW Facility Services als housekeeper manager! De functieJij start de dag op een toplocatie in Veenendaal waar je samen met een enthousiast en gedreven team van ruim 30 medewerkers de beste hospitality services levert aan onze opdrachtgever. De locatie waar je de verantwoordelijkheid voor krijgt heeft een hoge bezettingsgraad en beschikt over ruim 152 kamers. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor onze opdrachtgever en daarnaast het aanspreekpunt voor jouw team met betrekking tot de werkverdeling, planning, ad hoc zaken en verbeteringen.Samen met jouw rayonmanager streef jij continu naar het beste resultaat en dienstverlening, dit weet je te onderbouwen met slimme financiële beslissingen en verbetervoorstellen.Daarnaast coach je het team bestaande uit schoonmaakmedewerkers en supervisors en geef je trainingen om zo het beste uit je mensen omhoog te brengen.Je controleert de uitgevoerde werkzaamheden van de schoonmaakmedewerkers en de supervisors.Communicatie en kwaliteit staan centraal bij onze opdrachtgever. Jij hebt daarom regelmatig contact met de opdrachtgever gedurende jouw werkdag.Administratie zoals werkverdeling, urenregistratie en mailing.De organisatieEW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is al dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, cultuurinstellingen, universiteiten en luxe kantoorpanden.Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Met onze Hospitality Academy ondersteunen wij jouw ambities. Jouw profielJe bent in het bezit van een afgeronde mbo of hbo opleiding, bij voorkeur richting facilitaire dienstverlening of hotelmanagement, en beschikt over minimaal drie jaar aantoonbare relevante werkervaring.Werken in de weekenden vind je geen probleem, je voelt je thuis in een luxe omgeving waar kwaliteit en gastvrijheid voorop staan.Enthousiast, je kunt medewerkers motiveren en je bent een echte teamplayer.Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;Je beschikt over goede communicatie- en computervaardigheden.Wij biedenEen uitdagende baan voor minimaal 32 uur en maximaal 38 uur per week binnen een team van betrokken, behulpzame en vooral leuke collega’s bij een snelgroeiende organisatie.Een marktconform salaris afgestemd op jouw werkervaring.Korting op een van onze drie collectieve zorgverzekeringen.Een contract van 8 maanden waarvan 1 maand proeftijd.En wanneer het weer mag doen we veel aan teambuilding, zoals bijvoorbeeld ons jaarlijks sportieve EW weekend.SolliciterenHeb je interesse in de functie van housekeeping manager? Dan horen we graag van je! Je kunt solliciteren tot 15 juni 2021. Er zullen twee gesprekken plaatsvinden.Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Je kunt onze Corporate Recruiter Melanie Kaal bereiken op 06 – 330 83 399. Wil je meer weten over de functie inhoud neem dan contact op met Els Bakker, rayonmanager. Je kunt Els Bakker telefonisch bereiken op 06- 13 50 2168

Vorige Pagina Schoonmaakmedewerker Zorg – Diakonessenhuis Utrecht – Zeist 8-32 uur Utrecht 2021-06-07 https://www.ew.nl/vacature/schoonmaakmedewerker-zorg-diakonessenhuis-utrecht-zeist/ UtrechtSolliciteer nu! Als medewerker schoonmaak in de zorg draag je bij aan een veilige omgeving voor de medewerkers en patiënten. Altijd al in een zorginstelling willen werken? Kom dan werken bij Diakonessenhuis Utrecht – Zeist.De functieAls medewerker schoonmaak ben je samen met je team verantwoordelijk voor een veilige en hygiënische omgeving voor het personeel, patiënten en de gasten.Werkdagen- en tijden Je zal werken van maandag t/m zondag (flexibel inzetbaar) en werktijden liggen tussen 06:00 en 21:30. Je kan ingepland worden op verschillende diensten binnen deze tijden. Je ontvang jouw werkrooster altijd een week van tevoren via onze handige app H.appy op je smartphone. Zo kan jij overal en altijd jouw rooster digitaal inzien.De organisatieEW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is al dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, cultuurinstellingen, universiteiten en luxe kantoorpanden.Kom je bij EW Facility Services te werken, dan wacht er een enthousiast team op je. Met onze Hospitality Academy ondersteunen wij jouw ambities. Jouw profielHeb je ervaring in de schoonmaak dan is dit welkom maar het is geen harde eis. Wij vinden het vooral belangrijk dat je positief, enthousiast en gastvrij bent:Jij spreekt Nederlands en ben minimaal 18 jaar.Flexibel inzetbaar van maandag t/m zondag. In ieder geval twee weekenden per maand.Ben je woonachtig in de directe omgeving van Utrecht en/of Zeist.Wij biedenVanuit de schoonmaak cao zijn er een aantal zaken goed geregeld zoals:Uurloon vanaf 21 jaar van € 11,44 tot € 13,05, afhankelijk van jouw werkervaring.Salaris iedere 4 weken, dus 13 betalingen per jaar;8% vakantiegeld, uitbetaald in mei.10% opbouw van vakantie uren.Vanuit EW Facility Services bieden jou daarnaast:Je komt te werken in een enthousiast en hecht team.Onze Happy app waardoor je direct jouw loonstrook, rooster, aanvraag voor vrije dagen bij de hand hebt;Afwisselend werkomgeving.Wij investeren in je en bieden je de mogelijkheid tot het behalen van de basisopleiding schoonmaakJe mag trainingen en opleidingen volgen om door te groeien naar bijvoorbeeld VoorwerkerWaardering door complimenten, een kerstpakket en zomergeschenk.De mogelijkheid tot het verdienen van bonussen door het aanbrengen van nieuwe collega's.SolliciterenSpreek deze vacature jou aan? Reageer dan snel via de sollicitatieknop! Het invullen van je gegevens duurt nog geen minuut. Een cv en/of motivatiebrief is niet verplicht.Heb je nog vragen? Neem dan contact op met mij: Margie Velthuis via telefoonnummer/WhatsApp: 06-33024440.of e-mail naar [email protected] ik je snel?

FunctieomschrijvingAls Functioneel Beheerder ben je verantwoordelijk voor het beheer van verschillende facilitaire applicaties op het gebied van assetmanagement, logistiek, inkoop en keuken. Je zorgt ervoor dat de eindgebruikers de systemen zo optimaal mogelijk kunnen benutten. Je bent de schakel tussen gebruikers, technisch applicatiebeheerders en de leveranciers. Je vertaalt functionele wensen en informatiebehoeften naar oplossingen en organiseert de technische realisatie. Je houd je bezig vaafn operatie tot en met de continue doorontwikkeling van de systemen. Je verzorgt ook het actueel houden van documentatie en gebruikersondersteuning en neemt deel aan de projectgroep als (deel)projectleider. Functie-eisenAls Functioneel Beheerder  in Utrecht heb je:een relevante, afgeronde HBO;3+ jaar aantoonbare werkervaring als Functioneel Beheerder;Kennis van en ervaring met BiSL, testen en projectmanagement;procesmatig inzicht en ben je analytisch en gestructureerd;Een klantgerichte houding en goede communicatieve vaardigheden;Ervaring met pakketten zoals Ultimo, ARTA en CuliCart Hospitality is een pré.BedrijfsomschrijvingAls Functioneel Beheerder in Utrecht ga je werken bij een vooraanstaand ziekenhuis in Utrecht. Je gaat aan de slag in bij de afdeling Ontwikkeling en Advies (O&A), die het Facilitair Bedrijf (1200 medewerkers) ondersteunt op het gebied van informatietechnologie en -management, procesoptimalisatie projectmanagement, het Facilitair Service Centrum, planning en control, personeel en organisatie. De afdeling IT is onderdeel van deze afdeling O&A. Op de afdeling IT werken drie functioneel beheerders, drie applicatiebeheerders, een informatiemanager en twee projectleiders.ArbeidsvoorwaardenAls Functioneel Beheerder Facilitair bedrijf in Utrecht krijg je:salaris tussen de €3500 en €4200 op basis van 36 uur;diverse opleidingsmogelijkheden;13de maand;kinderdagverblijf;vakantietoeslag, pensioensregeling en ziektekostenverzekering;reiskostenvergoeding woon-werkverkeer;korting op een abonnement voor bus/tram en/of trein in regio Utrecht;zelf kiezen arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld via een bruto/netto ruil een fiets kopen, of inkomen ruilen voor vrijedagen, een privé-internetabonnement of lidmaatschappen van bonden en beroepsverenigingen;mogelijkheid deelname vitaliteitsprogramma;Copyright: Bart Vink & PartnersSollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: JoustContactpersoon: Jip GradenerAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtEmail: [email protected]

FunctieomschrijvingAls Functioneel Beheerder in Amersfoort ga je aan de slag met het beheren van Microsoft 365. Zowel voor het onderwijs als voor het ondersteunen van de interne organisatie wordt in grote mate gebruik gemaakt van Microsoft 365 samenwerkingstools. Het beheer daarvan is belegd bij de afdeling IM&ICT. Je wordt ingezet voor het gebruik en de ondersteuning, het beheer en doorontwikkeling. Daarnaast zijn jouw taken: Het overzicht houden over, en regie voeren op integraties tussen applicaties;Op een snelle en toegankelijke manier gebruikersproblemen oplossen van de interne klant;Reageren op storingen, uitvoeren van testen en instructies opstellen;Bijhouden van releases en updates;Meedenken in nieuwe integraties en data uitwisseling;Afstemming met de leverancier;Behoefte op het gebied van de applicatie uitvragen bij de gebruikers en meedenken in de mogelijkheden hierin.Functie-eisen Als Functioneel Beheerder in Amersfoort ben je gericht op samenwerking om de beste tools en applicaties beschikbaar te hebben voor onze studenten en medewerkers. Je toont daarin initiatief en je communiceert helder en prettig.Verder neem je het volgende mee: Hbo werk- en denkniveau; Kennis en vaardigheid t.a.v Microsoft 365 applicatie en tools, inclusief relevante certificeringen;Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;ITIL 4 gecertificeerd of de bereidheid om die te halen.BedrijfsomschrijvingAls Functioneel Beheerder te Amersfoort kom je te werken in een actieve en dynamische onderwijsomgeving. Er wordt nauw samengewerkt met het bedrijfsleven en brancheorganisaties, zodat studenten ook praktijkervaring op kunnen doen. Als Functioneel beheerder zorg je voor het optimaal ondersteunen van de ICT-applicaties en zorg je ervoor dat dit aansluit bij de wensen van docenten en studenten. Het team Functioneel Beheer bestaat uit zes collega's, de gehele IT-afdeling is 32FTE sterk. ArbeidsvoorwaardenAls Functioneel Beheerder in Amersfoort kom je te werken bij een organisatie waar je volop de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen en tevens draag je bij aan het onderwijs. Je werkt hybride, wat je veel vrijheid geeft.Daarnaast bieden wij het volgende: Een salaris tussen de €2.769,- en €4.146,- bij een fulltime dienstverband (schaal 9 cao mbo op basis van de functie medewerker IM&ICT C);30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra vrije dagen op te bouwen;8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;Een fietsplan;Een laptop, telefoon en de middelen die je nodig hebt om hybride te werken;Korting op software, verzekeringen en gratis sporten;Een royaal aanbod van trainingen, microlearnings en opleidingen. Copyright: Bart Vink & Partners SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: Bart Vink & PartnersContactpersoon: Meta PuntmanAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtTelefoon: 06-14834048Email: [email protected]

FunctieomschrijvingAls Functioneel Beheerder Onderwijs te Utrecht werk je in het belangrijkste kernsysteem waar ook het leerlingvolgsysteem toe behoort. Er staan verschillende interessante projecten op de agenda voor de komende jaren, denk aan implementaties en optimalisatie projecten.Daarnaast houd je je bezig met:Vragen vanuit de onderwijsteams die binnenkomen via het servicedesk systeem;Problemen van gebruikers oplossen of doorzetten naar de juiste collega;Samen met de onderwijsteams, die de informatie aanleveren, de structuren voor het formatieve deel inrichten en hierbij streven naar een uniforme inrichting waarbij het onderwijs de resultaten goed kan registeren en de student goed inzicht heeft;Medewerkers aan de juiste opleidingen en vakken koppelen, samen met de onderwijsteams zorg je ervoor dat de docenten de juiste informatie krijgen te zien.Functie-eisenAls Functioneel Beheerder Onderwijs te Utrecht ben je analytisch sterk, stressbestendig, heb je goede communicatieve vaardigheden, ben je zelfstandig en initiatiefrijk, heb je een Resultaat- en klantgerichte instelling en heb je gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Daarnaast neem je het volgende mee:HBO werk- en denkniveau;Kennis van en ervaring met Student Informatie Systemen (Osiris is een pré);Ervaring van complexe administratieve systemen en interfaces;Aantoonbare ervaring met uitvoeren van release tests;Bekend met BiSL en ITIL en Projectmanagement;Ervaring binnen het MBO/HBO is een pré;Kennis van Qlikview en BI-Publisher is een pré.BedrijfsomschrijvingAls Functioneel Beheerder Onderwijs te Utrecht werk je bij een kleinschalige onderwijsinstelling die doelmatig onderwijs aanbiedt. De Dienst ICT heeft een vaste bezetting van achttien specialisten en daarnaast een aantal stagiairs. Samen met de andere diensten en externe leveranciers wordt ervoor gezorgd dat medewerkers en studenten iedere dag gebruik kunnen maken van de ICT-faciliteiten.IntroductieLijkt het je leuk om je als Functioneel Beheerder in Utrecht verder te ontwikkelen binnen een onderwijsorganisatie? Lees dan verder! ArbeidsvoorwaardenAls Functioneel beheerder Onderwijs te Utrecht hebben we je het volgende te bieden:Een salaris in schaal 9 of 10 (CAO MBO) van maximaal €4.615,-- bij een volledige werkweek;Onderwijs CAO met 30 vrije dagen;Een 13e maand en goede pensioenregeling;Een afwisselende baan in een enthousiast team;Een organisatie die volop in beweging is, met ambitieuze en lerende collega's;Voordeel voor fitness/sportabonnementen;Bijdrage in de ziektekosten.Copyright: Bart Vink & Partners SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: Bart Vink & PartnersContactpersoon: Yentl NeutkensAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtEmail: [email protected]

FunctieomschrijvingAls unctioneel beheerder / Projectleider in IJsselstein analyseer je de bedrijfsprocessen en adviseer en realiseer je de invulling op het snijvlak van mens, proces en IT. Dit doe je veelal samen met leveranciers en key-users. Daarnaast houd je je bezig met het optimaliseren van de bedrijfsprocessen. Daarbij zijn jouw bezigheden:het ophalen van gebruikerswensen, het vertalen van informatiebehoeften naar een toepassing, maken van een project plan;Projecten uitvoeren op het vlak van processen en IT in de logistiek;LEAN werken.In deze veelzijdige rol ben je continue bezig met het signaleren van mogelijke verbeteringen en ontwikkelingen in de inrichting van verder geautomatiseerde processen. Je bent het aanspreekpunt rondom alle projecten en weet deze op een juiste manier door te zetten naar leveranciers en andere betrokkenen.Functie-eisenAls IT Projectleider in IJsselstein kom je te werken in een hecht team waar samenwerking in combinatie met zelfstandigheid gewaardeerd wordt. Je hoeft geen kennis te hebben van de applicaties maar wel de kwaliteit om nieuwe dingen je makkelijk eigen te maken. Daarnaast worden de volgende punten gevraagd:HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een Bedrijfskundige opleiding;Zelfstartende en onderzoekende kwaliteiten;Circa drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;Kennis van Microsoft Office en een ERP is wenselijk;Resultaatgericht en georganiseerd.BedrijfsomschrijvingAls Functioneel beheerder / Projectleider in IJsselstein ga je werken bij een organisatie in de full service dienstverlening. Dit familiebedrijf heeft de zorg voor mens en milieu als belangrijke waarde. De afgelopen periode is er veel aandacht besteed aan digitalisering. De meer dan 130 medewerkers zijn toegewijd en klantgericht en werken binnen een informele en resultaatgerichte cultuur op collegiale wijze samen. Er wordt gewerkt met een branche specifiek ERP systeem met hierom heen een divers applicatielandschap van specialistische en generieke toepassingen. Bijvoorbeeld: webshops, routeplanningen, sensor systemen etc. Je werkt vooral aan implementaties, integraties en verbeteringen. Arbeidsvoorwaardeneen fulltime baan van 36 uur binnen een gezellig team;een salaris tussen de €3200,- en €4500,- op basis van kennis en ervaring;een eindejaarsuitkering;Laptop en telefoon van de zaak.Copyright: Bart Vink & Partners SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: Bart Vink & PartnersContactpersoon: Bart VinkAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtTelefoon: +31303200250Email: [email protected]

FunctieomschrijvingAls Data Engineer in Utrecht wordt je onderdeel van een team data professionals dat op snelheid applicaties en services ontwikkelt en zich samen inzet voor onze klanten. Voor deze rol bij een van onze klanten speel je een rol bij het bedenken, ontwikkelen en onderhouden van data-infrastructuur. Je ontsluit diverse databronnen en bent, samen met je collega’s, bezig om deze bronnen zo efficiënt mogelijk te ontsluiten.Functie-eisenAls Data Engineer in Utrecht neem je mee:Kennis van data platforms en -tools en ervaring met het ontwerpen en implementeren van ETL-processen en data pipelines;3+ jaar ervaring als Data Engineer;Verantwoordelijkheidsgevoel;Lol hebben in samenwerken;Ervaring met Azure Data Factory en/of Synapse;SQL en Python expertise;Snowflake ervaring of ambitie;BedrijfsomschrijvingWE.REPORT DATA CONSULTING is een onafhankelijk data adviesbureau uit Utrecht dat bedrijven adviseert over data- en AI-vraagstukken. De focus van onze data experts ligt op het ontwerpen en de bouwen van systemen voor zorgvuldige verzameling, opslag en analyse van gegevens. Bevlogenheid, kennis en daadkracht zijn eigenschappen van onze experts en dat is ook precies waar WE.REPORT voor staat.ArbeidsvoorwaardenAls Data Engineer bij We.report krijg je:een salaris tussen de € 4200,- en € 10.000 per maand. Gebaseerd op het type contract en het aantal uren per week;Individuele keuzemogelijkheid voor OV/Auto/BYOD/Laptop/Telefoon/Fiets ;Leven lang leren, opleidingen en certificeringen;Werkuren en vrije tijd vullen we samen in;Copyright: Bart Vink & Partners b.v.SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: Bart Vink & PartnersContactpersoon: Bart VinkAdres: Atoomweg 63Postcode/plaats: 3542 AA UtrechtTelefoon: +31303200250Email: [email protected]

Maak carrière bij David Lloyd ClubsWil jij van jouw passie voor fitness & wellness een carrière maken?Solliciteer dan bij David Lloyd Clubs, Europa's toonaangevende gezondheids- en wellnessgroep. Onze David Lloyd Clubs in Amsterdam, Utrecht, Rotterdam Blijdorp, Rotterdam Centrum, Capelle aan den IJssel en Eindhoven bieden een fitness- en wellnessprogramma van topkwaliteit met ultramoderne apparatuur en een breed aanbod aan cursussen.Wat u van ons kunt verwachten- De beste trainingen in de branche om een succesvolle verkoopprofessional te worden- Telefonisch contact opnemen met geïnteresseerden om afspraken te maken- Verkoop- en promotiecampagnes uitvoeren om nieuwe leden aan te trekken- Het opbouwen van een referral business- Opstellen van contracten en onderhouden van de verkoopdatabaseJouw profiel- Echte passie in de omgang met collega's, geïnteresseerden en leden.- Ervaring in teamwerk- Passie voor uitstekende klantenservice- Je bent zelfgemotiveerd, beschikt over uitstekende plannings- en organisatievaardigheden en hebt sterke communicatieve vaardigheden.- Het vermogen om een enthousiaste teamspeler te zijn en de drive en vastberadenheid om persoonlijke doelen te overtreffen en te streven naar de groei van de club.Onze voordelen- Maandelijkse commissie als de doelstellingen worden gehaald- Werken voor een topmerk- Europabreed georganiseerd bedrijf- Gratis lidmaatschap voor jou en een vriend of familielid om gebruik te maken van alle clubs- Korting op eten en drinken van het restaurant- Extra aanbiedingen voor familie en vrienden- VerjaardagsvakantieBen jij klaar voor deze uitdaging? We horen graag van je!

Vacature Heb jij juridische werkervaring of volg jij een studie in de richting van rechten of sociaal juridische dienstverlening? Ben jij parttime beschikbaar en wil jij graag meer juridische kennis op doen? Lees dan verder! In deze functie houd jij je bezig met het geven van telefonisch juridisch advies. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor leden en potentiële leden voor één van de grootste vakbonden in Nederland. Jij adviseert, informeert en ondersteunt de leden met verschillende vragen. Denk hierbij aan onderwerpen als re-integratie, vaststellingsovereenkomsten, Wet Poortwachter en sociale zekerheid. Kortom alles rondom het arbeidsrecht. Geen dag is hier hetzelfde en een baan waarin je echt iets kan betekenen!   Je komt te werken bij een organisatie die zich inzet voor de belangen op het gebied van werk en inkomen. Als één van de grootste vakbonden met meer dan 1 miljoen leden die worden vertegenwoordigd door ruim 200 medewerkers binnen de afdeling op het Contactcenter. Jij maakt deel uit van dit team! Om jouw werkzaamheden goed te kunnen uitvoeren krijg jij een uitgebreide training aan op locatie zodat je alle vaardigheden goed bezit om zelfstandig aan de slag te gaan en zo de beste antwoorden en advies te kunnen geven aan de leden. De werklocatie is zowel thuis als in Utrecht. Jij werkt 16 uur per week. De werkdagen zijn van maandag t/m vrijdag tussen 08:30 en 17:30 uur. Het uurloon bedraagt € 19,48 per uur (exclusief eindejaarsuitkering) en jij ontvangt een wekelijkse uitbetaling. De vakbond laat jou ontwikkelen en biedt op termijn ook nog doorgroeimogelijkheden! De perfecte kickstart voor jouw juridische carrière of een mooie vervolgstap! SOLLICITERENHeb jij interesse in deze uitdagende vacature en ben je klaar om te stralen? Solliciteer dan vandaag nog! Voor vragen kun je contact opnemen met onze recruiter Esra via 06-39295101 Recruiter Esra, bereikbaar op tel. 0639295101 Stel een vraag

FunctieomschrijvingTenzinger is op zoek naar een ambitieuze servicedesk medewerker voor het Customer Services Team. Als servicedesk medewerke ben je een belangrijke gesprekspartner voor de klanten en de eindgebruikers van onze software applicaties, zoals het Medicore Elektronisch Patiënten Dossier, en wellbee Cliëntportaal. Klanten zijn instellingen, klinieken en praktijken in de Geestelijke Gezondheidzorg, Jeugdzorg en Ziekenhuiszorg.Medicore bestaat uit zo’n 80 medewerkers, denk hierbij aan onder andere consultants, accountmanagers, support medewerkers en ontwikkelaars. Al ruim 20 jaar maken meer dan 170.000 zorgverleners gebruik van onze software, waar vanuit zij meer dan 1 miljoen cliënten en patiënten behandelen.Je komt als servicedesk medewerker in het Customer Service Team. Samen met je team van 7 collega’s zorg je dat klanten het beste halen uit onze producten en diensten. Zij kunnen zo doen waar zij goed zijn; zorg verlenen, en jij geeft minuten terug aan de zorg! Jij helpt de klant met jouw kennis- en communicatie skills door complexe vraagstukken voor hen op te lossen.Wat ga je doen als Servicedesk medewerker?Als servicedesk medewerker ben je een belangrijke schakel tussen gebruikers, ontwikkelaars en consultants. Je bent verantwoordelijk voor het analyseren van klantvragen en het afhandelen van verzoeken van begin tot eind. Je houd je bezig met het beheer en supportvraagstukken en brengt klanten hier mee verder.Je maakt een eerste analyse van het probleem bij de klant en lost deze op. Deze analyse komt tot stand door zo snel mogelijk in te bellen bij de klant en met hen mee te kijken. Je voert de regie op klantmeldingen en zorgt dat klanten regelmatig status updates ontvangen.Daarnaast voer je operationele- en servicemanagement gesprekken met klanten en vertegenwoordig je de klant in team overstijgende overleggen binnen de organisatie. Dat doe je voornamelijk vanuit kantoor, maar ook bezoek je de klant om een relatie op te bouwen.Door de juiste signalering weet je proactief maatregelen en oplossingen aan te dragen. Je hebt oog voor veel voorkomende problemen en het verhogen van de kwaliteit van service. Je werkt nauw samen met andere teams binnen de organisatie en met jouw collega’s van Customer Services weet je verbeteringen door te voeren waardoor klanten de beste service ervaren.Je coacht daarnaast junior en medior collega’s uit het team, zodat jullie samen een hoge klanttevredenheid realiseren.Functie-eisenHbo werk- en denkniveau;Minimaal 5 jaar relevante ervaring met bedrijfskritische applicaties;Ambitie om jezelf te ontwikkelen te blijven groeien;In staat snel te schakelen tussen verschillende gesprekspartners van verschillende achtergronden;Je hebt een gestructureerde manier van werken en bent zelf startend en analytisch ingesteld;Kennis van ITIL is een pre;Geen moeite met schakelen tussen Engels en Nederlands;Ervaring met service management gesprekken.ArbeidsvoorwaardenWe verwachten natuurlijk niet dat jij vanaf dag één alles al weet! Daarom bieden wij een intern opleidingstraject, zodat jij de fijne kneepjes van het vak kunt leren.Dit is een functie waar je in kunt groeien, de mogelijkheden binnen de organisatie zijn er volop!Een bruto salaris tussen de € 3.900,- en € 5.000,- o.b.v. 40 uur;Een laptop en mobiele telefoon die je ook privé mag gebruiken;25 Vakantiedagen en de mogelijkheid om extra dagen te kopen;Reiskostenvergoeding en/of NS Business card en/of een leasefietsregelingMogelijkheden om vanuit huis te werken inclusief budget voor de inrichting van een thuiswerkplek;Collectiviteitskorting op je zorgverzekering en een pensioenregeling;Budget om jezelf te ontwikkel via een eigen Tenzinger Academy.Vrijheid en zelfstandigheid; een hybride vorm van werken.SollicitatieprocedureContactgegevensBedrijfsnaam: FYGIContactpersoon: Ruben van den BoschAdres: Pelenerf 12Postcode/plaats: 3861 PR NijkerkTelefoon: 0637017972Email: [email protected]

Maatwerksoftware bouwen waar miljoenen mensen dagelijks gebruik van maken. Dat is ons werk. Voor grote gerenommeerde klanten in Nederland en België. Betrouwbaar, schaalbaar en onderhoudbaar. Wij gaan voor software oplossingen van zeer hoge kwaliteit. Binnen de afgesproken tijd en het budget. Door samen continu te vernieuwen helpen we klanten en de wereld significant vooruit!FunctiebeschrijvingWerken met de hoogst mogelijke eisen ten aanzien van security en betrouwbaarheid, in combinatie met innovatie en een goede customer experience. Expert zijn in bereikbaarheid, stabiliteit, veiligheid en schaalbaarheid. Expert van onze Managed Cloud Platform Services (MCPS) waarop softwaresystemen gerealiseerd worden en die dagelijks door miljoenen mensen worden gebruikt. Dat is wat je als Platform Engineer bij Info Support doet. Met trots werken aan de betrouwbaarheid van al onze oplossingen. Wat is vereistNet afgestudeerd of een aantal jaren ervaringBachelor/master in Informatica of Software EngineeringSterke communicatieve vaardighedenHoge mate van zelfstandigheid en lerend vermogenErvaring met DevOps, Infrastructure as Code, monitoring en alerting is een preIT is je vak én je passieB2-taalvaardigheid in het Nederlands is vereistWat krijg jeZeer divers klantportfolio en contactVeel verschillende contactenWerken met en leren van de bestenSterke begeleiding en een ambitieus groeipadGoed salaris, winstdeling en leaseautoOnvergetelijk nieuwjaarsfeestWat je gaat doen50%  Platform Engineering30%  Operations20%  Advies & OnboardingFunctie-eisenWat bied jij Info Support?Je hebt net je studie afgerond of hebt al wat relevante ervaring als Software-, Cloud- of Platform Engineer. Je wil graag projectmatig werken in een professionele klantomgeving en bent in staat om meerdere projecten met je team op te starten en op te leveren. Je hebt de ambitie om het beste uit jezelf en anderen te halen en wil het inhoudelijke aanspreekpunt voor je team en de verschillende klanten worden.Daarnaast:heb je een bachelor/master in Informatica of Software Engineeringheb je interesse of al wat ervaring met concepten als DevOps, Cloud, Kubernetes, GitHub, GitOps, build & deployment pipelines;ben je een zelfstandige IT-professional met een groot verantwoordelijkheidsgevoel;heb je een hoog abstractievermogen en bedenkt generieke oplossingen die herbruikbaar zijn;ben je in staat om naar voren te stappen als de situatie daarom vraagt;houd je ervan om complexe vraagstukken op te lossen;wil je het beste uit jezelf en anderen halen en voorop lopen in je vakgebied.ArbeidsvoorwaardenWat biedt Info Support jou?Uiteraard bieden we je een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden met verschillende keuzemogelijkheden. Denk hierbij aan:Vakantiegeld, winstuitkering, onkostenvergoeding, bijdrage pensioenLeasebudget met tankpas (ook voor het buitenland)Laptop en smartphone (of BYOD), facilitering thuiswerkplekEen marktconform salarisGedurende de eerste twee jaar van je dienstverband volg je onder werktijd naast vakinhoudelijke cursussen en opleidingen regelmatig sociale, bedrijfskundige en commerciële trainingen. Na die twee jaar kan je daardoor eventueel al doorgroeien naar andere rollen.Ook na de eerste twee jaar krijgt je alle ruimte om je nog verder te ontwikkelen en je doelen en ambities waar te maken. Daar helpen we je bij door samen met jou een persoonlijk ontwikkelplan op te stellen waarin jij op inhoudelijk én persoonlijk vlak nog verder kunt groeien.Daarnaast biedt Info Support jou:Collegiale en gepassioneerde IT-collega's die je continu uitdagen en verder brengenVeel vrijheid in hoe je je werk indeelt en uitvoertDirect een contract voor onbepaalde tijdUitdagende projecten bij toonaangevende bedrijven die ervoor kiezen hun complexe vraagstukken bij Info Support neer te leggenEen gegarandeerde plek in een van onze communities waar je op de hoogte blijft van de allerlaatste ontwikkelingen binnen jouw vakgebiedVeel ruimte voor vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling door opleiding, training, coaching en conferentiesLeuke team-, unit- en bedrijfsuitjes en de mogelijkheid om je aan te sluiten bij de kook-, boeken-, gaming-, cycle-, muziek- of (mud)runclub of een nieuwe club te startenWerken bij een solide groeiende en financieel gezonde werkgever!Over Info SupportInfo Support is specialist in maatwerksoftware, data/AI solutions, beheer en trainingen en actief in de sectoren Finance, Industry, Agriculture, Food & Retail, Mobility & Public en Healthcare. Wij bieden solide en innovatieve oplossingen voor complexe en bedrijfkritische softwarevraagstukken. Onze hoofdkantoren zijn gevestigd in Veenendaal (NL) en Mechelen (BE). Op dit moment zijn er circa 500 medewerkers bij Info Support in dienst.De werkwijze van Info Support kenmerkt zich door een aantal kernwaarden: soliditeit, integriteit, vakmanschap en passie. Deze kernwaarden zijn verweven in ons werk en de manier waarop we met elkaar omgaan. Ook dit jaar zijn we uitgeroepen tot Top Employer Nederland!Om te zorgen dat alle medewerkers altijd op de hoogte kunnen zijn van de nieuwste ontwikkelingen beschikt Info Support over een inhouse kenniscentrum waar graag wordt voldaan aan de honger naar meer of andere kennis en vaardigheden.

Vacature Heb jij een afgeronde Sociaal Juridische Dienstverlening of HBO rechten opleiding en wil je een leuke afwisselende baan bij een maatschappelijke organisatie? Lees dan snel verder! Wat ga jij doen?Als sociaal juridisch medewerker help jij mee met het adviseren, informeren en ondersteunen met betrekking tot wetgevingen, cao-bepalingen en pensioenkwesties. Jij onderhoudt contact via de telefoon, chat of mail. Jij bent verantwoordelijk voor het eerste contact met leden en dus het visitekaartje van deze organisatie. Onder jouw taken vallen bijvoorbeeld, advies geven over arbeidsrechtelijke vragen, het maken van (eenvoudige) loonberekeningen, het registreren van hulpvragen en het bewaken van de voortgang in de dossiers. De voordelen voor jou!Een uurloon van 16,71 per uur;Bovenop je uurloon nog 19,75 procent extra aan vakantiedagen en vakantiegeld;Goede begeleiding op je werkplek door professionals;Een gezellig en enthousiast team;Hybride werken. De organisatieDeze organisatie zet zich in voor werknemersrechten. Zij geven advies bij vragen over werk en inkomen, ook bieden zij ondersteuning bij een arbeidsconflict. Vanaf Utrecht Centraal ben je met zowel de auto als met het ov maar 10 minuten onderweg! Wie zoeken wij?Jij bent afgestudeerd aan het HBO, richting SJD of HBO Rechten;Jij bent minimaal 24 uur per week beschikbaar;Jij ben communicatief vaardig, in woord en geschrift;Jij bent sociaal vaardig. SOLLICITEREN Klinkt dit als jouw ideale kans? Super! Voor enthousiasme of vragen, bel of app direct naar 06-45149425 en vraag naar Dide! Als bellen niet jouw ding is, reageer dan op de vacature, en ik neem nog dezelfde dag contact met je op.   Recruiter Dide

We are looking for two fully-funded PhD candidates for the F-AI-MILY project at the department of Social, Health and Organisational Psychology at Utrecht University. The F-AI-MILY project, funded by an ERC Starting Grant to Dr Ruud Hortensius, aims to understand and embrace the impact of artificial agents on the social dynamics of families. How do family members trust, feel, understand, and connect with each other when living with a robot or digital voice assistant? Your job In this project, we will take a neurocognition-at-home approach to measure distinct aspects of social dynamics. We will develop a mobile lab that combines the strengths of self-report, behavioural, and brain measures, and assess social dynamics within homes of families living with an artificial agent. We will test theoretical predictions on how living with AI influences the similarity in trust, empathy, theory of mind, and affiliation between members and how this impacts family well-being. Besides in-depth interview, questionnaire, and behavioral assessments, you will be using functional near-infrared spectroscopy (fNIRS) to record brain activity of all members simultaneously. PhD project 1 focuses on the developmental aspects of changes in households’ social dynamic during long-term interactions with artificial agents. You will investigate long-term engagements with artificial agents within households with children in the age of 4 to 12. The first objective is to assess what the developmental trajectory is of the impact of artificial agents on social dynamics in the household. The second objective is to map the temporal trajectory of age-dependent changes in social dynamics. PhD project 2 addresses the impact of artificial agents on the social dynamics of families using a multi-level approach incorporating behavioural and brain measures. Using a mobile lab setup, you will investigate how long-term interactions with robots and digital voice assistants shape distinct aspects of social dynamics (e.g., empathy, affiliation). Next, you will identify how sustainable interactions with artificial agents can provide support in households with chronic illness. You will be part of an interdisciplinary research team supervised by Dr Ruud Hortensius, and collaborate with researchers from family psychology, social neuroscience, and artificial intelligence, including Professor Esther Kluwer who will serve as promotor of the PhD trajectory. You will participate in the education programme of the Kurt Lewin Institute. The PhD projects will run for four years (90% research, 10% teaching). Your teaching tasks will be attuned to your interest and skillset and might include the supervision of Bachelor’s and Master’s theses and seminars for courses related to the topic of your project. Of course, you will be guided and supported by your supervisor and colleagues.Requirements: We are looking for enthusiastic and collaborative team members who have multiple of the following: a (Research) Master’s degree in the field of social psychology, experimental psychology, developmental psychology, family psychology, cognitive neuroscience, or an equivalent programme;for PhD project 1 we are especially interested in candidates that have a background in developmental psychology and/or developmental (social) neuroscience;a strong interest, motivation, and affinity to conduct interdisciplinary research at the intersection of family psychology, social neuroscience, and artificial intelligence: you don’t have to be(come) an expert in all these fields but should have an interest in becoming familiar with these fields;a strong professional and communication skills: you feel at ease interacting with scientists and families with children alike;interest in or experience with neuroimaging methods (e.g., fMRI, EEG, fNIRS);eagerness to embrace an open science approach (e.g., preregistration, data sharing, pre-prints);experience and/or affinity with coding, especially for statistical analyses (e.g., R and/or python);strong proactive, collaborative, and creative work approach;high proficiency in written and spoken English; while Dutch proficiency is not compulsory, commitment to learn Dutch (up to B2 level) would be recommended as you will be testing Dutch families;interest and motivation to contribute to the teaching activities of the faculty.Salary Benefits: We offer: a place in a collaborative, social, internationally-oriented, and dedicated (ERC) team that aims to do research on the forefront of science;a position for one year, with an extension to a total of four years upon successful assessment in the first year, and with the specific intent that it results in a doctorate within this period;a working week of 38 hours and a gross monthly salary between €2,770 and €3,539 in the fourth year of employment in the case of full-time employment (salary scale P under the Collective Labour Agreement for Dutch Universities (CAO NU);8% holiday pay and 8.3% year-end bonus;a pension scheme, partially paid parental leave and flexible terms of employment based on the CAO NU.In addition to the terms of employment laid down in the CAO NU, Utrecht University has a number of schemes and facilities of its own for employees. This includes schemes facilitating professional development, leave schemes and schemes for sports and cultural activities, as well as discounts on software and other IT products. We also offer access to additional employee benefits through our Terms of Employment Options Model. In this way, we encourage our employees to continue to invest in their growth. For more information, please visit Working at Utrecht University.Work Hours: 36 - 40 hours per weekAddress: Heidelberglaan 1

Vacature Ben jij op zoek naar een tijdelijke baan voor minimaal 3 maanden en vind jij het leuk om vragen van klanten te beantwoorden? Lees dan snel verder! Wat ga jij doen?Als klantenservice medewerker beantwoord jij bijvoorbeeld vragen over nieuwe regelingen, inloggen of over de certificaten. Deze vragen zijn vooral telefonisch, maar kunnen ook per mail binnenkomen. Na deze telefoontjes/mails, handel jij de betreffende administratie af! Een leuke afwisselende functie dus! De voordelen voor jou!Een uurloon van €14,54 per uur;Wekelijks uitbetaald;Bovenop je uurloon nog 19,75 procent extra een vakantiedagen en vakantiegeld;Eindejaarsuitkering;Ideale baan voor als je in September weer gaat studeren. De organisatieOnze opdrachtgever is een grote speler in Nederland die producten, diensten en systemen controleren op de juist geldende richtlijnen op basis van waterleidingen. Na de juiste controle krijg je een certificaat met naam van de opdrachtgever erop. De werklocatie is in Nieuwegein en is goed  te bereiken, met zowel de auto als met het OV. Wie ben jij?Jij bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;Jij bent minimaal 3 maanden beschikbaar;Jij bent sociaal. Algemene informatieJij werkt van maandag t/m vrijdag, tijdens kantoortijden. Belangrijk is dat jij minimaal 32 uur per week beschikbaar bent en welke dagen dit zijn, is in overleg met de opdrachtgever! Belangrijk is dat jij minimaal 3 maanden beschikbaar bent, maar meer mag ook! Jij verdient 14,54 euro, exclusief 19,75 procent aan vakantiedagen en vakantiegeld. Ook krijg jij nog 0,30 cent aan eindejaarsuitkering! Al met al loopt het uurloon lekker op! Solliciteren Wil jij graag aan de slag? Reageer dan direct door te bellen naar 030 744 0500 en vraag naar Maud! Of reageer op de vacature, dan neem ik zo snel mogelijk contact met je op! Recruiter Maud

At a glanceDe functie valt binnen de Risk Management afdeling van ABN AMRO Hypotheken. Deze afdeling bestaat momenteel uit ca. 30 collega's. De afdeling wordt gevormd door het eerstelijns risk team Capital and Provisions (ca. 17 FTE) en door drie tweedelijns Risk Management clusters (Credit Risk, Information and Operational Risk, Risk Office). Met elkaar zijn wij verantwoordelijk zijn voor de integrale risicobeheersing binnen Hypotheken en het bewaken van het gematigd risicoprofiel van de portefeuille op de korte en lange termijn. Binnen Capital and Provisions borgen we de risico verantwoordelijkheid ten aanzien van het kapitaal en de voorzieningen van ABN AMRO Hypotheken. Het team Capital and Provisions bestaat uit twee clusters. Het cluster Capital bestaat momenteel uit ca. 10 risk professionals en het cluster Provisions uit ca. 6 risk professionals. Binnen het Capital cluster zijn wij op zoek naar een Risk Manager, die ook (gedeelde) taken en verantwoordelijkheden op kan pakken binnen het cluster Provisions. Your jobDe onderwerpen waaraan je werkt zijn uitdagend en zeer relevant voor ABN AMRO en hebben impact op het risicoprofiel van zowel ABN AMRO Hypotheken als ABN AMRO Bank. Hierdoor hebben deze ook veel aandacht van oa. hoofdkantoor, senior management en toezichthouders wat het werk leuk en uitdagend maakt. Doordat je werkt bij een dochter van ABN AMRO zijn de lijntjes binnen Hypotheken kort en zit je dicht op de business.We zoeken een Risk Manager die een (gedeelde) leidende, maar ook specialistische rol kan gaan spelen op verschillende credit risk onderwerpen. Denk hierbij bijvoorbeeld Definition of Default, Risk Weighted Assets, het onderpandswaardering framework en in inhoud variërende onderwerpen die het gebruik van de interne kapitaalsmodellen raken. Hierbij betrek je junior collega's, en/of ondersteun je senior collega's en ben je mede aanspreekpunt voor stakeholders. Je kunt je op meerdere onderwerpen een beeld vormen van intern beleid, relevante (Basel) regelgeving en mogelijke verwachtingen vanuit de toezichthouder. Je draagt bij aan de implementatie hiervan binnen Hypotheken. Hoe zorgen wij dat dit uitvoerbaar is binnen een data:driven en geautomatiseerde omgeving? Verder::Je schakelt met de relevante afdelingen op het Hoofdkantoor en binnen Hypotheken:Je bent mede aanspreekpunt voor oa. management, externe toezichthouders en retail lending product owners voor jouw onderwerpen:Je werkt samen met veel afdelingen binnen de Bank en Hypotheken, denk hierbij aan Credit Risk, Central Risk Management, Modeling, Finance etc.:Je kunt vanuit je eigen specialisme uitstekend samenwerken met collega's vanuit andere vakgebieden:Je participeert in projecten en programma's waar kapitaal en/of voorzieningen worden geraakt. Enkele voorbeelden zijn interne model inspecties, operational acts of implementeren van intern beleid als gevolg van nieuwe regelgeving:Je werkt mee aan de risicoclassificaties van klanten binnen Hypotheken (denk aan Forbearance, Default, Non:Performing).:Je hebt een adviserende rol met betrekking tot intern beleid:Je verdedigt je adviezen samen met betrokken collega's in de relevante comités zowel op Hoofdkantoor als bij HypothekenWorking environmentABN AMRO Hypotheken Groep (AAHG) is het hypotheekbedrijf van ABN AMRO, waar zowel de ABN AMRO, Florius en Moneyou hypotheken georganiseerd zijn. De portefeuille is ongeveer EUR 150 miljard met ca. 750.000 klanten. AAHG is verantwoordelijk voor de hypotheek gedurende de hele kredietcyclus, vanaf afsluiten tot aan het terugbetalen van de lening. Er zijn ongeveer 1200 medewerkers werkzaam bij AAHG.AAHG is gevestigd in Amersfoort en we werken, net als alle ABN AMRO Bank collega's, hybride. In de praktijk betekent dit dat je zowel op kantoor als vanuit huis werkt (verhouding ca. 50:50). In teamverband maken we hier afspraken over. AAHG is gericht op de financiering van woningen in Nederland en