Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "HR in "

Bouw mee aan onze toekomst! Ben jij daadkrachtig en wil jij aan de slag bij een groeiende organisatie? Lees snel verder voor meer informatie of neem direct contact met mij op!Jouw nieuwe werkgever is een snelgroeiende internationale spoorvervoerder welke is gevestigd in de Europoort. Als HR adviseur kom jij te werken met 3 enthousiaste collega's. Het is een jong management welke nog zoekend is naar de beste werkmethode. Hierdoor is er ruimte voor eigen ideeën. Ben jij iemand met een echte hands-on mentaliteit en denk jij graag mee aam verbeteringen? Dan zit je hier goed! Verder ga jij aan de slag met het werven van nieuwe collega's en neem je deel aan verschillende HR-projecten. Functie-eisenOm deze rol te vervullen heb jij aansluitende werkervaring. Verder beschik jij over eigen vervoer. ArbeidsvoorwaardenEen dynamische werkplek;Bruto maandsalaris tussen de € 3.300,- en € 5.300,-28-40 uur per week, in overleg;Groeiende organisatie;Doorgroeimogelijkheden;Flexibel werken. 

Tandarts- bijzondere zorggroepen-christelijk1 dag per weekStichting Mondzorg heeft een vacature voor een tandarts bijzondere zorggroepen -christelijk. Wij zijn een christelijke organisatie die mondzorg biedt aan mensen, die om welke reden dan ook, niet in staat zijn zelf zorg te dragen voor hun eigen mondhygiëne en mondzorg. Stichting Mondzorg werkt in Wlz-instellingen en beschikt enerzijds over twee volgens de laatste richtlijnen ingerichte mobiele tandartspraktijken en anderzijds over een tandartspraktijk in verpleeghuis de Bieslandhof.FunctieDe tandarts voert op professionele wijze preventieve en curatieve behandelingen uit in de tandheelkundige praktijk in de mobiele tandheelkundige praktijk. De tandarts draagt bij aan het bevorderen van de mondgezondheid van de Wlz-patiënten. Het aantal werkuren en salariëring in overleg.Stichting Mondzorg zoekt een Tandarts die voldoet aan de volgende eisen en vaardigheden:EisenAfgeronde opleiding Tandheelkunde en Big-(her)registratie;Academisch werk- en denkniveau;Relevante werkervaring;Kennis van relevante wet- en regelgeving en de geldende protocollen, instructies en richtlijnen;Kennis van kwaliteitssystemen en instrumenten;Belijdend christen;Affiniteit met bijzondere zorggroepen;Bereidheid mee te werken aan de doelstellingen van de stichting.VaardighedenDe tandarts:is sociaal vaardig, tactisch en empathisch;heeft probleemoplossend vermogen bij het vinden van een oplossing voor problemen waarbij standaardprocedures niet op voorhand van toepassing zijn;is in staat zelfstandig te werken;heeft een dienstverlenende en patiëntgerichte instelling;is in staat (preventie)assistentes en mondhygiënistes te begeleiden.Bezwarende omstandighedenBij het uitvoeren van onderdelen van mondzorgkundige behandelingen kan sprake zijn van werken in een onnatuurlijk gebogen houding.Heeft u interesse de vacature christelijke tandarts bij Stichting Mondzorg?Druk dan op solliciteer direct en vraag het sollicitatieformulier aan. Of schrijf een sollicitatiebrief met CV naar:Sharaima Fraai, Hr-medewerker Stichting MondzorgPostbus 1382630 AC Nootdorp

Engineer MaritiemNeptune Marine bestaat uit een succesvolle groep bedrijven en is een full-service leverancier van maritieme oplossingen. Al meer dan 50 jaar is het familiebedrijf actief op het gebied van ontwerp, om- en nieuwbouw, onderhoud, reparatie en verhuur van werkschepen en equipment (EuroCarriers, Dredgers, Cargovessels, Flattop en Split Barges, Multi Purpose Pontoons, Dipper Pontoons, Jack-ups, deck equipment etc.). Neptune Marine heeft eigen kantoor- en werflocaties in Hardinxveld, Aalst en Groningen en heeft een samenwerkingsverband met een scheepswerf in Polen. Inmiddels is Neptune Marine uitgegroeid tot een toonaangevende onderneming met een omzet van ruim 200 mio.Neptune Marine heeft alle competenties in huis om maatwerkoplossingen te bieden in het ontwerp, om- en nieuwbouw. Hierdoor is zij in staat om vrijwel elke klantvraag in te vullen. De onderneming is met name werkzaam in West Europa, o.a. in de Offshore Renewables, Marine Infrastructure en Dredging & Survey. Er werken circa 120 medewerkers in vaste dienst, naast een flexibele schil van circa 200 fte; loyale, nuchtere en hardwerkende medewerkers met verstand van zaken.Tijdens het laatste Maritime Awards Gala is het schip Canopée, gebouwd door Neptune Marine, uitgeroepen tot het schip van het jaar 2023! www.neptunemarine.com/ship-of-the-year-2023-canopee. De komende jaren zet Neptune Marine in op verdere groei en ontwikkeling.De functieAls Engineer bij Neptune Marine teken jij (mee) aan de bouw en ombouw van onze schepen. Je maakt de algemene plannen, arrangement- en constructietekeningen. Afhankelijk van jouw ervaring en kennis doe jij dit op basis van de klanteisen, technische mogelijkheden en klasse-eisen. Ben je een starter, hands-on en bereid om te leren? Dan kun je ook reageren. Je werkt dan samen met een collega die de technische calculaties maakt en zorgt voor het voldoen aan de geldende eisen en regelgeving. Gaandeweg kun je je dan verder ontwikkelen in dit vak.Taken en verantwoordelijkheden Zelfstandig uitwerken van ontwerp, werktekeningen; Ontwerpen van technische concepten of oplossingen die voldoen aan de contracteisen van de opdrachtgever;Archivering van documenten; Revisiebeheer; Opstellen tekeninglijsten; Volgt actuele ontwikkelingen op technologisch gebied; Ondersteuning van de productiefaciliteitProfielJe hebt een relevante MBO opleiding, zoals Engineer Maritieme techniek en bij voorkeur ervaring in de maritieme sector. Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels. Heb je nog geen ervaring maar wel de juiste opleiding en ben je bereid om te leren? Dan nodigen wij je ook van harte uit om te reageren. Persoonlijke eigenschappenJe houdt van techniek en schepen, hebt technisch inzicht en bent accuraat; Je neemt initiatief en kunt goed samenwerken; Je plant je eigen werk goed en kunt werken onder tijdsdruk; Je communiceert goed en meldt het tijdig als er afwijkingen zijn;Conceptueel denken is een pré.Wat biedt Neptune Marine?Een baan met verantwoordelijkheid en uitdaging Een plezierige, dynamische werkomgeving in een gedreven team van jonge professionalsRuimte en waardering voor nieuwe initiatieven en ideeën Een platte organisatie met korte communicatielijnenEen marktconform salaris met bijpassende arbeidsvoorwaardenBegeleiding van collega’s waardoor je gaandeweg steeds beter kunt worden in je vakSolliciterenWil je solliciteren? Stuur dan een mail naar: [email protected]. Hierin kun je jouw motivatie toelichten én je CV in de bijlage meesturen. Heb je vragen over deze vacature? Bel dan naar Nova de Kok of Linda Seine van onze HR afdeling, te bereiken via tel. 0184 621423

Get on board with Damen Naval, along with more than 1,200 professionals based in The Netherlands, Romania, and Germany. We are the naval division of the family-owned Damen Shipyards Group which employs 12,000 professionals globally. Damen Naval designs and builds advanced naval vessels for customers all over the world. With a passion for technological innovation and sustainable solutions, we continue to push the boundaries in naval shipbuilding. You can be part of our team! Are you ready for duty? Are you the bridge between Business and IT? Do you excel in optimizing engineering processes through innovative applications? If so, we want you! As a Functional Application Specialist, you will lead the development and design of engineering functionalities in our Product Lifecycle Management (PLM) platform, with a special focus on the 3Dexperience (3DX) platform. You will drive efficiency and effectiveness across our engineering processes, making a tangible impact on our projects. As our Functional Application Specialist (3DX), you will: Translate engineering business processes into functional specifications for the application. Analyse issues collaboratively with stakeholders and devise solutions. Develop and implement application processes. Maintain relationships with suppliers and knowledge partners. Manage interfaces between applications and user rights within the system. Organize application-related training courses in coordination with Manager Engineering Support. Provide functional support to PLM/CAD users. Prepare and develop 3DX training materials, tips, application documentation, and user manuals. To excel in this role, you will need: Bachelor degree in engineering, preferably in shipbuilding or mechanical engineering. Proficiency with Dassault 3Dexperience (3DX) platform. Knowledge of PLM principles and experience with functional application management. Excellent command of the English language, with proficiency in Dutch being advantageous. Ability to work in Vlissingen, The Netherlands. Excellent references antecedents as a pre-employment security screening is standard part of the recruitment procedure. Permanent EU citizenship and passport are both required and candidates with NL/EU (work) visa or with both an EU and non-EU nationality and/or passport are not eligible in accordance with the requirements imposed by the military nature of our projects. At Damen Naval, we highly value our employees, and we will support your professional and personal development. We also provide our employees with: A competitive salary and 8% holiday pay. 27 holidays and 13 ADV days. Travel allowance of 23 cents per kilometre. PME-pension arrangement with an employer contribution of 60%. Profit sharing based on company results. Working from home policy and other benefits including a bicycle plan and company fitness. Are you interested in the position of HR Advisor, kindly submit your application along with your CV and motivation letter, along with an indication of: Your (preferred) monthly gross salary based on fulltime work. Availability (fulltime / part-time / number of hours). Notice period / possible starting date. For more information about the vacancy or Damen Naval, please visit the Damen Naval website, the Damen Naval Career website or call the Corporate Recruitment department on +31 (0)118- 485 000. Please note that due to the military nature of our projects, only candidates who have permanent EU nationality can be considered for vacancies at Damen Naval. Unfortunately, we are not allowed to process candidates who (also) have a non-EU passport or nationality. A pre-employment and security screening and investigation form part of the recruitment process. Damen Naval does not approve commercial, contractor and/or agency or other commercial use of this advertisement. Proposing candidates without invitation is not appreciated and they will not be considered. #LI-DNS1

Get on board with Damen Naval, along with more than 1,200 professionals based in The Netherlands, Romania, and Germany. We are the naval division of the family-owned Damen Shipyards Group which employs 12,000 professionals globally. Damen Naval designs and builds advanced naval vessels for customers all over the world. With a passion for technological innovation and sustainable solutions, we continue to push the boundaries in naval shipbuilding. You can be part of our team! Are you ready for duty? Are you the bridge between Business and IT? Do you excel in optimizing engineering processes through innovative applications? If so, we want you! As a Functional Application Specialist, you will lead the development and design of engineering functionalities in our Product Lifecycle Management (PLM) platform, with a special focus on the 3Dexperience (3DX) platform. You will drive efficiency and effectiveness across our engineering processes, making a tangible impact on our projects. As our Functional Application Specialist (3DX), you will: Translate engineering business processes into functional specifications for the application. Analyse issues collaboratively with stakeholders and devise solutions. Develop and implement application processes. Maintain relationships with suppliers and knowledge partners. Manage interfaces between applications and user rights within the system. Organize application-related training courses in coordination with the Manager Engineering Support. Provide functional support to PLM/CAD users. Prepare and develop 3DX training materials, tips, application documentation, and user manuals. To excel in this role, you will need: Bachelor degree in engineering, preferably in shipbuilding or mechanical engineering. Proficiency with Dassault 3Dexperience (3DX) platform. Knowledge of PLM principles and experience with functional application management. Excellent command of the English language, with proficiency in Dutch being advantageous. Ability to work in Vlissingen, The Netherlands. Excellent references antecedents as a pre-employment security screening is standard part of the recruitment procedure. Permanent EU citizenship and passport are both required and candidates with NL/EU (work) visa or with both an EU and non-EU nationality and/or passport are not eligible in accordance with the requirements imposed by the military nature of our projects. At Damen Naval, we highly value our employees, and we will support your professional and personal development. We also provide our employees with: A competitive salary and 8% holiday pay. 27 holidays and 13 ADV days. Travel allowance of 23 cents per kilometre. PME-pension arrangement with an employer contribution of 60%. Profit sharing based on company results. Working from home policy and other benefits including a bicycle plan and company fitness. Are you interested in the position of HR Advisor, kindly submit your application along with your CV and motivation letter, along with an indication of: Your (preferred) monthly gross salary based on fulltime work. Availability (fulltime / part-time / number of hours). Notice period / possible starting date. For more information about the vacancy or Damen Naval, please visit the Damen Naval website, the Damen Naval Career website or call the Corporate Recruitment department on +31 (0)118- 485 000. Please note that due to the military nature of our projects, only candidates who have permanent EU nationality can be considered for vacancies at Damen Naval. Unfortunately, we are not allowed to process candidates who (also) have a non-EU passport or nationality. A pre-employment and security screening and investigation form part of the recruitment process. Damen Naval does not approve commercial, contractor and/or agency or other commercial use of this advertisement. Proposing candidates without invitation is not appreciated and they will not be considered. #LI-DNS1

IntroductieWij jij een vliegende start maken binnen Finance met een leaseauto of een mobiliteitsvergoeding? a•s WORKS geeft jou de mogelijkheid om je binnen 12 maanden te ontwikkelen tot een PSA Professional. Je wordt opgeleid tot medewerker personeels- en salarisadministratie. Binnen dit traject ga je naast je studie PDL (Praktijkdiploma Loonadministratie) meteen praktijkervaring opdoen bij één van onze opdrachtgevers. Heb jij aanleg voor het werken met cijfers, is je eigen administratie een koud kunstje en heb je ambities in het HR en/of salarisvak? Dan komen wij voor deze functie graag met jou in contact om dit traineeship te bespreken.Over a•s WORKSa•s WORKS is een administratief dienstverlener met een outsourcings-, consultancy en detacheringstak met vestigingen in Apeldoorn, Rotterdam en Leiden.W bemiddelen in projecten en tdelke vraagstukken op de personeels- en salarisadministratie. Personeelsadministratie krgt een steeds belangrkere, diversere rol binnen de HR-afdeling en we zien een grote niveauverschuiving binnen dit vakgebied. Schaarste in deze markt vraagt van ons om op een creatieve manier na te denken over de invulling van onze opdrachten. Om die reden zn w gestart met ons PSA-traineeship.FunctieomschrijvingAls trainee PSA word je aangenomen voor 40 uur per week en zal je 36 uur hiervan op een opdracht gedetacheerd zitten. Dit is al vanaf dag één, dus je kunt meteen aan de slag in de praktijk. De overige 4 uur zal worden geïnvesteerd in jouw studie. Het is belangrijk dat je hier ook zelf in investeert door middel van bijvoorbeeld zelfstudie of bijeenkomsten.Het doel is om je binnen één jaar klaar te stomen tot een echte PSA professional door middel van het behalen van een Praktijkdiploma Loonadministratie. Voor de opleiding hebben we een incompany opleider. Daarnaast zal a•s WORKS verschillende bijeenkomsten en inspiratiesessies organiseren. Deze worden in Rotterdam, Leiden en Apeldoorn georganiseerd. Persoonlijke ontwikkeling vinden wij ook belangrijk. Je zal worden gekoppeld aan de Traineeship coördinator, die jou hierin o.a. inhoudelijk zal begeleiden. Verder krijg je coaching van een externe coach.Na een jaar kunnen wij jou helpen aan een vaste baan, ga je door met andere opdrachten óf kunnen we verder kijken naar een ander interessant vervolgtraject. Je taken variëren per opdrachtgever: iedere opdracht is weer anders.Functie-eisenJe hebt een afgeronde HBO of WO opleiding en wilt je graag om laten scholen tot volwaardig personeels- en salarisadministrateur; Je bent iemand die van nature administratief goed is en je hebt affiniteit met cfers; Jouw karakter is dienstverlenend en je weet je een opdracht snel eigen te maken; Je bent flexibel en je past jezelf eenvoudig aan; Je bent bereid om maximaal 60 km (1 uur) enkele reis te reizen; Je gaat uitdagingen niet uit de weg en wilt jezelf graag blven ontwikkelen.Natuurlk bieden w voor deze vacature een goed en compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krgt als trainee: Een startsalaris van € 2.300,- en € 2.600 o.b.v. 40 uur; Een leaseauto (ook voor privégebruik) óf een mobiliteitsvergoeding van € 200,- met een OV kaart; 25 vakantiedagen; Deelname aan pensioenregeling; Vergoeding voor gebruik eigen mobiele telefoon; Volledige PDL-opleiding en diploma; Coaching en training tot volwaardig PSA-professional; Mogelkheid tot een vervolgtraject waarb je verder studeert voor je VPS (Vakdiploma Payroll Services, hbo); Informatie- en inspiratiesessies. Solliciteren?Ben je geïnteresseerd en wil je solliciteren? Stuur je sollicitatie naar Glenn van Hof. Heb je nog vragen? Bellen mag natuurlk ook.Glenn van HofT: 06 493 100 44E: [email protected]

Preventieassistente -christelijkVoor Zwijndrecht, Rotterdam en WestlandStichting Mondzorg is op zoek naar een preventie-assistent die ons team in de regio Zwijndrecht wil komen versterken! Wij zijn een christelijke organisatie die mondzorg verleent aan mensen die zelf niet in staat zijn om voor hun eigen mondhygiëne te zorgen. Wij zorgen met name voor dementerende ouderen in verpleeghuizen en psychiatrische patiënten in instellingen.FunctieDe preventie-assistent voert zelfstandig onderdelen uit van de tandheelkundige behandelingen met name op het gebied van preventie en mondhygiëne en biedt tevens ondersteuning aan tandheelkundige zorgverleners. De preventieassistente werkt in de regio Zwijndrecht (Zwijndrecht en Ridderkerk). Wij bieden een goed salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden, een gezellig team en ruimte voor persoonlijke en geestelijke ontwikkeling. Stichting Mondzorg hanteert een fulltime dienstverband van 36 uur per week.We zoeken een preventie-assistent die voldoet aan de volgende eisen en vaardigheden:EisenMBO+ werk- en denkniveau, verkregen door opleiding tandartsassistent;Cursus preventie-assistent;Ruime werkervaring als tandartsassistent;Kennis van relevante wet- en regelgeving en de geldende protocollen, instructies en richtlijnen;Belijdend christen;Affiniteit met psychogeriatrische/psychiatrische patiënten;Bereidheid mee te werken aan de doelstellingen van de stichting.VaardighedenDe preventie-assistent:Is sociaal vaardig, tactisch en empathisch;Is in staat zelfstandig te werken;Heeft een dienstverlenende en patiëntgerichte instelling;Beschikt over plan- en organisatievermogen voor het plannen van de werkzaamheden en het stellen van de prioriteiten.Bezwarende omstandighedenBij het uitvoeren van de preventieve behandelingen kan sprake zijn van werken in een onnatuurlijk gebogen houding.Solliciteer hier!Heeft u interesse in een baan bij Stichting Mondzorg? Klik dan op solliciteer direct en vraag het contact formulier aan.Of schrijf een brief met CV naar:Sharaima Fraai, Hr-medewerker Stichting Mondzorg,Postbus 1382630 AC Nootdorp

Trainee Locatie regio: Rotterdams havengebied, Velsen, Moerdijk en ZeelandDUTCH RESIDENCY AND FLUENT DUTCH REQUIREDBen jij (bijna) afgestudeerd in een technische opleiding op HBO niveau? Of heb je een afgeronde MBO niveau 4 opleiding met een paar jaar ervaring?Geef je carrière dan meteen een kickstart met een Traineeship bij Bilfinger. Wij bieden je alle mogelijkheden om in een paar jaar te groeien naar de functie van Projectleider. Je verdient meteen al een goed salaris; je start op EUR 3.150bruto per maand Natuurlijk krijg je een leaseauto, een bonus en nog veel meer. Wat houdt deze functie in?Als Trainee gaat jouw persoonlijke ontwikkeling in een sneltreinvaart. In ongeveer vier tot vijf jaar tijd ontwikkel jij je stap voor stap tot volwaardig Projectleider. Afhankelijk van je kennis, eventuele ervaring én voorkeur ga je aan de slag in één van de verschillende disciplines die we bij Bilfinger in huis hebben. Denk aan Scaffolding, Insulation of Painting.Hoe ziet dat traject er dan uit?Jaar 1 Bij de start maken we samen met jou een maatwerk begeleiding: en opleidingsplan. In je eerste jaar neem je deel aan een intern kennismakingsprogramma. Naast je werkzaamheden op het niveau van Werkvoorbereider volg je bijvoorbeeld de praktische cursus VOMI Werkvoorbereider. Jaar 2 Je gaat naast je reguliere werk op het niveau van Junior Uitvoerder aan de slag met één of meer specifieke en waardevolle vakopleidingen. Dat is bijvoorbeeld VOMI MIM 2 and 3, of Nace, Steigerinspecteur of Cini. Je wordt als Trainee ook lid en onderdeel van ons interne Bilfinger Netwerk. Samen met andere professionals krijg je daarin de kans om je persoonlijk te ontwikkelen. Jaar 3 In de derde fase werk je op het niveau van Uitvoerder en volg je waarschijnlijk al de training VOMI Sitemanagement. Je hebt na ongeveer 3 tot 4 jaar na je start voldoende ervaring en kennis opgebouwd om als volwaardig Projectleider op locatie te kunnen functioneren. De vele gevarieerde contacten, de grote (financiële) belangen en de afwisselende werkzaamheden maken dat geen dag voorspelbaar is. Juist dat vraagt omsnel schakelen en schouders die wat gewicht aankunnen. Lees hier het verhaal van Robert Spruijt enTom Zevenhoven. Zij vertellen je hoe zij het werken bij Bilfinger ervaren. Ons aanbod:Contract met een mooi startsalaris van EUR 3.150bruto per maand:Leuke leaseauto met tankpas die privé gebruikt mag worden:Extra bonus:Bovengemiddeld aantal vakantiedagen :Goed pensioen:Onderdeel van de Bilfinger Academy Wat breng jij mee?:Hbo:afgestudeerd in een technische richting, bijvoorbeeld technische bedrijfskunde :Of een afgeronde MBO niveau 4 opleiding met een paar jaar ervaring:Eén of twee jaar werkervaring in een petro chemische werkomgeving is een pré:Ambitieus in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling:Genoeg energie om werken en verder studeren te combineren:In het bezit van een rijbewijs ContactVoor meer informatie over dit Traineeship, kan je contact opnemen met Isabelle Meijers, HR Business Partner. Je kunt haar bereiken op telefoonnummer +31 6 22 96 78 87.Wij zijn BilfingerBilfinger Industrial Services is dé multidisciplinaire partner voor projecten en onderhoudswerkzaamheden aan industriële assets. Onze toegevoegde waarde ligt in onze jarenlange kennis en ervaring, onze brede dienstverlening en een optimale focus op een veilig en efficiënt verloop van werkzaamheden.De waarden HSEQ, integriteit, vertrouwen en respect, veerkracht en verantwoordelijkheid staan bij ons hoog in het vaandel.Ons brede servicepakket bestaat o.a. uit isolatie, steigerbouw, painting, tracing, piping and mechanical, ndo, asbestverwijdering, vuurbescherming, lawaaibeheersing en rope access.Wij zijn actief in de marktsectoren petro

The future looks like youJij zorgt dat jouw C and A collega's kunnen vertrouwen op een betrouwbare salarisverwerking. Als Payroll Specialist bij C and A ben jij samen met je directe collega verantwoordelijk voor de salarisverwerking van ruim 2000 C and A collega's. Dit zijn collega's op ons hoofdkantoor, winkels en distributiecentrum. Om dit proces optimaal te laten voorlopen zorgen jullie dat de salarisverwerking en betaling tijdig en foutloos gebeurt. Als Payroll Specialist verwerk je onder meer de loonaangifte, controleer je de afdrachten van sociale verzekeringen, sta je in contact met het pensioenfonds en onderhoud je contact met deurwaarders. Door jouw inhoudelijke kennis, kan jij als geen ander de werking van ons systeem. Op die wijze weten wij zeker dat we de juiste informatie doorspelen naar bijv. overheidsinstanties. Daarnaast ben jij voor collega's het eerste aanspreekpunt als het gaat om vragen omtrent de salarisstrook en salarisbetalingen en aanverwante zaken. Tijdens het proces is het jouw taak om knelpunten in de salarisadministratie te signaleren en deze op een efficiënte manier bij de juiste collega's onder de aandacht te brengen. Daarnaast monitor je de impact van wijzigingen in cao, wet: en regelgeving om dit op een correcte manier toe te passen. Jouw verantwoordelijkheden:Je organiseert een volledig payroll: een run opstarten en afsluiten.:Je zorgt voor een tijdige betaling aan alle medewerkers.:Je verzorgt de pensioen: en loonaangifte en loonjournaalposten.:Je analyseert en rapporteert over (salaris)gegevens op regelmatige en ad:hoc basis.:Je onderhoudt bijzondere regelingen in het systeem als bijv. personeelskorting, omzetbonus en feestdagen. :Je bent pro:actief naar het team: je stimuleert kennisoverdracht en fungeert als sparringspartner om casussen goed op te lossen. :Optimaliseren en beheren van systemen die verwant zijn aan onze processen. :Op projectbasis draag je bij aan continue verbeteringen van onze processen in nauwe samenwerking met diverse stakeholders.Wat neem je mee:Jij hebt MBO+/HBO:werk en denkniveau.:Jij hebt je opleiding bij voorkeur aangevuld met een PDL, VPS, of een vergelijkbaar diploma.:Jij bent beschikbaar voor 32:40 uur per week. :Jij hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een functie als allround payroll specialist.:Kennis en ervaring met SAP HR is een pré. :Jij hebt ervaring met Excel en je kent de verschillende functionaliteiten.:Jij beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift. Engels is een pré:Jij bent positief kritisch, nauwkeurig, resultaatgericht en integer. Wat bieden wij:Een leuke en uitdagende baan als Payroll Specialist bij een internationale fashion retailer. :Een marktconform salaris en 28 vakantiedagen;:20 personeelskorting in alle C and A winkels in Nederland en online:Erg goede pensioenregeling met lage eigen bijdrage;:Een thuiswerkvergoeding, de hoogte is afhankelijk van het aantal dagen dat je thuiswerkt. De maximale vergoeding bedraagt EUR52,50,: netto;:Prettige werksfeer met een betrokken team.

The future looks like youJij zorgt dat jouw C and A collega's kunnen vertrouwen op een betrouwbare salarisverwerking. Als Salaris Administrateur bij C and A ben jij samen met je directe collega verantwoordelijk voor de salarisverwerking van ruim 2000 C and A collega's. Dit zijn collega's op ons hoofdkantoor, winkels en distributiecentrum. Om dit proces optimaal te laten voorlopen zorgen jullie dat de salarisverwerking en betaling tijdig en foutloos gebeurt. Als Salaris Administrateur verwerk je onder meer de loonaangifte, controleer je de afdrachten van sociale verzekeringen, sta je in contact met het pensioenfonds en onderhoud je contact met deurwaarders. Door jouw inhoudelijke kennis, kan jij als geen ander de werking van ons systeem. Op die wijze weten wij zeker dat we de juiste informatie doorspelen naar bijv. overheidsinstanties. Daarnaast ben jij voor collega's het eerste aanspreekpunt als het gaat om vragen omtrent de salarisstrook en salarisbetalingen en aanverwante zaken. Tijdens het proces is het jouw taak om knelpunten in de salarisadministratie te signaleren en deze op een efficiënte manier bij de juiste collega's onder de aandacht te brengen. Daarnaast monitor je de impact van wijzigingen in cao, wet: en regelgeving om dit op een correcte manier toe te passen. Jouw verantwoordelijkheden:Je organiseert een volledig payroll: een run opstarten en afsluiten.:Je zorgt voor een tijdige betaling aan alle medewerkers.:Je verzorgt de pensioen: en loonaangifte en loonjournaalposten.:Je analyseert en rapporteert over (salaris)gegevens op regelmatige en ad:hoc basis.:Je onderhoudt bijzondere regelingen in het systeem als bijv. personeelskorting, omzetbonus en feestdagen. :Je bent pro:actief naar het team: je stimuleert kennisoverdracht en fungeert als sparringspartner om casussen goed op te lossen. :Optimaliseren en beheren van systemen die verwant zijn aan onze processen. :Op projectbasis draag je bij aan continue verbeteringen van onze processen in nauwe samenwerking met diverse stakeholders.Wat neem je mee:Jij hebt MBO+/HBO:werk en denkniveau.:Jij hebt je opleiding bij voorkeur aangevuld met een PDL, VPS, of een vergelijkbaar diploma.:Jij bent beschikbaar voor 32:40 uur per week. :Jij hebt minimaal 2jaar werkervaring in een functie als allround payroll specialist.:Kennis en ervaring met SAP HR is een pré. :Jij hebt ervaring met Excel en je kent de verschillende functionaliteiten.:Jij beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift. Engels is een pré:Jij bent positief kritisch, nauwkeurig, resultaatgericht en integer. Wat bieden wij:Een leuke en uitdagende baan als Salaris Administrateurbij een internationale fashion retailer. :Een marktconform salaris en 28 vakantiedagen;:20 personeelskorting in alle C and A winkels in Nederland en online:Erg goede pensioenregeling met lage eigen bijdrage;:Een thuiswerkvergoeding, de hoogte is afhankelijk van het aantal dagen dat je thuiswerkt. De maximale vergoeding bedraagt EUR52,50,: netto;:Prettige werksfeer met een betrokken team.

For 75 years, Charles River employees have worked together to assist in the discovery, development and safe manufacture of new drug therapies. When you join our family, you will have a significant impact on the health and well:being of people across the globe. Whether your background is in life sciences, finance, IT, sales or another area, your skills will play an important role in the work we perform. In return, we'll help you build a career that you can feel passionate about.Job SummaryAre you looking for your next role in Health and Safety?Can you support maintaining and improving a strong safety culture?Have you got Health and Safety experience in a biotech environment or other highly regulated industry?If this sounds like you then wehave an exciting opportunity for a highly motivated Environmental Health and Safety (EHS) Specialist to join our modern laboratory site in Leiden, The Netherlands.You will be part of a small international team who are responsible for the effective and efficient management of health and safety, emergency management, policy implementation, reporting, investigations, application of controls, risk assessment and delivery of training.As the EHS Specialist you will be responsible for ensuring the efficient management of health and safety programs and analysing and maintaining occupational health and safety management systems. The EHS Specialist will support and monitor safe working conditions and the effective application of risk controls while working alongside management to maintain a strong safety culture.What Youll Be Doing- Guiding site safety committees (chemical safety, biosafety, general safety, occupational health) including emergency management training programs and inductions.- Responsible for legal compliance by which the company adheres, policies and procedures that regulate business practices, laws, regulations, and jurisdiction. - Appointed as the prevention officer (Preventiemedewerker) with all associated legal requirements while performing and maintaining the Risk Inventory and Evaluation (RI and E)- Collaborate with the Works Council, Arbodienst and Human Resources (HR).- Participate at global EHS and S meetings and transfer company strategies at site level.- Drafting, reviewing and/or approving and coordinate policy:making activities regarding safe working conditions.- The site contact person and representative for the EHS to corporate (US:based), and divisional sites (Netherlands, Belgium, UK, USA) EHS community.- Liaise with CRL colleagues of other business units within The Netherlands.- Work with the quality and compliance team to ensure the safe consignment of dangerous goods and aspects of shipping safety.- Consulate with management and persons with responsibility to ensure risks are identified and controls implemented.- Work with the chemical and biosafety safety officers to ensure compliance to genetically modified organism (GMO) laws and regulations.- Ensure working practices and environments are safe and comply with legislation.- Prepare health and safety strategies and develop internal policies.- Lead in:house training with managers and employees about health and safety issues and risks.- Provide advice, support, and analysis to help establish risk controls and management processes that promote sustainable business practice.- Conduct risk assessments, consult with employees, develop risk controls, and provide education and training.- Carry out equipment and workplace inspections and assisting with safety management system audits.- Collaborate and consulate with external contractors / sub:contractors / third party operators to ensure work practices are safe and comply with legislation.- Liaise with tenants and property owner of a shared premise to manage risks arising to guarantee the protection of all p

Docenter is waar we de uitdaging van onderwijskrapte aangaan door scholen en personeel direct te verbinden. Met gedeelde doelen in dienst van het onderwijs, creëren we een hechte band tussen school, personeel en leerlingen. Bij ons vermijden we hoge kosten van tussenpartijen en focussen we op directe binding, waardoor we een sterke, kosteneffectieve onderwijsomgeving kunnen creëren.FunctiebeschrijvingWat ga jij doen?Als Junior Intercedent leg je het eerste contact tussen kandidaat en Docenter waarna je een intake inplant voor onze recruiter (s). Je hebt affiniteit met het onderwijs en een sterke drive om het beste talent te vinden. Daarnaast weet jij met jouw uitstekende telefoonstem en communicatieve vaardigheden moeiteloos contact te leggen en relaties op te bouwen. Je bent een echte teamspeler en draagt bij aan een positieve en gezellige werksfeer. Flexibel, stressbestendig, hard werken en goed om kunnen gaan met een dynamische werkomgeving schrikken jou niet af. Uiteraard na al het harde werken is een vrijdagmiddag borrel onderdeel van je werkweek en op z'n tijd een leuk uitje met heel het team.Wie is Docenter?Docenter is een startende maar bruisende organisatie die met een enthousiast team en een levendige sfeer, zich richt op het creëren van kansen en het bouwen van bruggen tussen onderwijsprofessionals en scholen. De informele cultuur maakt het een plezierige omgeving om in te werken, waar iedereen wordt aangemoedigd om zichzelf te zijn en bij te dragen aan het gezamenlijke doel. Met een focus op groei en ontwikkeling streeft de organisatie ernaar om snel uit te breiden en haar impact in de onderwijsgemeenschap te vergroten.Ben jij de topper die wij zoeken? Neem dan contact op met Viviënne Roos via het nummer 070-230 44 44 of mail je CV naar [email protected] en werkniveau: Je hebt een solide basis van kennis en vaardigheden op MBO-niveau, wat je in staat stelt om complexe taken aan te pakken.Vlotte persoonlijkheid: Je bent enthousiast, vriendelijk en gemakkelijk in de omgang. Je weet mensen voor je te winnen met je positieve houding.Goede computervaardigheden: Je hebt de nodige digitale vaardigheden om efficiënt te werken.Communicatief sterk: Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Je kunt helder en overtuigend overbrengen wat je bedoelt.Lef, initiatief en doorzettingsvermogen: Je bent niet bang om de eerste stap te zetten, nieuwe wegen in te slaan en door te zetten, zelfs als de uitdagingen groot zijn.Als je deze eigenschappen bezit en klaar bent voor een boeiende carrière in de onderwijswereld, dan ben je misschien wel de perfecte aanvulling op het team van Docenter. Solliciteer vandaag nog en laat zien dat je klaar bent voor succesArbeidsvoorwaardenMarktconform salaris met een aantrekkelijke bonusregeling o.b.v. leeftijd en ervaring.32 tot 40 uur per week.25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime werkweek.Doorgroeimogelijkheden in een startende organisatie die sterk groeit.

Orie Account ServicesFinancieel administratief medewerkerDen HaagJij bent een duidendpoot, maar weet ook het overzicht en de rust te bewaren. Tot jouw werkzaamheden behoren o.a.;Het verwerken van financiele administraties van diverse klanten; debiteuren, crediteuren, bank/kasHet controleren van aanslagen en indienen van bezwaarschriften; indienen van omzetbelastingen, jaarrekeningen, inkomstenbelastingAfhandelen van inkomend telefoon; klanten te woord kunnen staan en adviseren.Solliciteren?Stuur je cv en motivatie naar: [email protected]

Docenter is waar we de uitdaging van onderwijskrapte aangaan door scholen en personeel direct te verbinden. Met gedeelde doelen in dienst van het onderwijs, creëren we een hechte band tussen school, personeel en leerlingen. Bij ons vermijden we hoge kosten van tussenpartijen en focussen we op directe binding, waardoor we een sterke, kosteneffectieve onderwijsomgeving kunnen creëren.FunctiebeschrijvingWat ga jij doen?Als Junior Recruiter leg je het eerste contact tussen kandidaat en Docenter waarna je een intake inplant voor onze recruiter (s). Je hebt affiniteit met het onderwijs en een sterke drive om het beste talent te vinden. Daarnaast weet jij met jouw uitstekende telefoonstem en communicatieve vaardigheden moeiteloos contact te leggen en relaties op te bouwen. Je bent een echte teamspeler en draagt bij aan een positieve en gezellige werksfeer. Flexibel, stressbestendig, hard werken en goed om kunnen gaan met een dynamische werkomgeving schrikken jou niet af. Uiteraard na al het harde werken is een vrijdagmiddag borrel onderdeel van je werkweek en op z'n tijd een leuk uitje met heel het team.Wie is Docenter?Docenter is een startende maar bruisende organisatie die met een enthousiast team en een levendige sfeer, zich richt op het creëren van kansen en het bouwen van bruggen tussen onderwijsprofessionals en scholen. De informele cultuur maakt het een plezierige omgeving om in te werken, waar iedereen wordt aangemoedigd om zichzelf te zijn en bij te dragen aan het gezamenlijke doel. Met een focus op groei en ontwikkeling streeft de organisatie ernaar om snel uit te breiden en haar impact in de onderwijsgemeenschap te vergroten.Ben jij de topper die wij zoeken? Neem dan contact op met Viviënne Roos via het nummer 070-230 44 44 of mail je CV naar [email protected] en werkniveau: Je hebt een solide basis van kennis en vaardigheden op MBO-niveau, wat je in staat stelt om complexe taken aan te pakken.Vlotte persoonlijkheid: Je bent enthousiast, vriendelijk en gemakkelijk in de omgang. Je weet mensen voor je te winnen met je positieve houding.Goede computervaardigheden: Je hebt de nodige digitale vaardigheden om efficiënt te werken.Communicatief sterk: Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Je kunt helder en overtuigend overbrengen wat je bedoelt.Lef, initiatief en doorzettingsvermogen: Je bent niet bang om de eerste stap te zetten, nieuwe wegen in te slaan en door te zetten, zelfs als de uitdagingen groot zijn.Als je deze eigenschappen bezit en klaar bent voor een boeiende carrière in de onderwijswereld, dan ben je misschien wel de perfecte aanvulling op het team van Docenter. Solliciteer vandaag nog en laat zien dat je klaar bent voor succesArbeidsvoorwaardenMarktconform salaris met een aantrekkelijke bonusregeling o.b.v. leeftijd en ervaring.32 tot 40 uur per week.25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime werkweek.Doorgroeimogelijkheden in een startende organisatie die sterk groeit.

OverviewAre you a decisive and decisive personality with experience in account management, consulting or advising on (online) communication projects? Do you want to build and expand strong customer relationships with the largest employers in the Netherlands and beyond? Then come and work and further develop yourself at Radancy.Who we areRadancy is the one-stop shop for organizations looking for smart solutions for their most important recruitment issues. With our integrated platform, packed with valuable data and in-depth industry knowledge, we are changing the way employers find, captivate and retain top talent. We are proud of our collaboration with leading organizations such as the Ministry of Defense, the Tax Authorities, the Municipality of Rotterdam, ING and NS, which we help attract the right talent for the future with a distinctive employer brand.Our versatile services range from developing EVPs and employer branding to devising smart media plans, and from creative concepts to building complete recruitment sites on our Talent Acquisition Cloud platform or RudderCMS. As the market leader in the Netherlands, we have everything needed under one roof: expertise, experience and the latest insights. And as part of our global network, you can count not only on our team of 65 experts in the Netherlands, but also on the knowledge and support of approximately 1,200 colleagues worldwide.ResponsibilitiesThis is what you're going to doAs a Customer Success Manager, you guide our customers throughout the entire talent journey; from orientation to application. Consider setting up recruitment sites, employer branding and recruitment campaigns, referral programs, programmatic advertising and optimization of existing products and services. You understand the wishes and concerns of your customers and ensure that their feedback is heard, so that they can find and recruit the right talent with your advice and support.Your tasks include:Ultimate responsibility for your own customer portfolio.Proactively providing advice and acting as a reliable partner for our customers. Drawing up tight (de)briefings for both our clients and internal teams.Maintaining a strong relationship with your customers and knowing their individual needs and challenges.Translating the feedback, goals and needs of our customers to our internal organization, so that we can make our products and services even better.Analyzing data and KPIs and making proposals for optimizations based on the objectives of the individual customer.Preparing, organizing and following up on evaluation sessions with the customer once a quarter.Recognizing potential growth and expansion opportunities in a timely manner.This is youYou have completed a higher professional education.You have at least 3 years of relevant experience in the field of customer-oriented advisory services or account management (HR and/or SaaS experience is an advantage).You have no difficulty understanding and analyzing different types of data and information.You are able to coordinate between various internal and external stakeholders and have strong communication skills.You demonstrate diplomacy, tact and calmness when dealing with customer issues and escalations.You are responsible, enterprising, decisive and a team player.You speak and write Dutch well and have a good knowledge of English.You are flexible, as your workplace is alternately in Capelle a/d IJssel, at customers' home, at home, or simply where your laptop is.QualificationsThis is what we offerYou will receive a good salary and we also have extensive secondary employment conditions, including an excellent pension scheme. But don't let that be your motivation. We offer you a unique opportunity to further develop yourself. You will work with specialists in the field of creation, design, front- and back-end development, media and research. Young, driven people with whom you will work in varying teams and from whom you can learn a lot. And with professional clients who – just like you – are skilled in the communications profession. And this in an environment where it is not about where or when you work, but about what you contribute to the success of our clients. Oh, and did we mention we have our own chef?Send DataSend DataSendDataSendData

OmschrijvingTer versterking van ons team in Barendrecht zijn wij op zoek naar een fulltime trailer monteur. Je houdt je bezig met een moderne vloot van ca. 700 koeltrailers. Je zorgt er voor dat het materieel in perfecte staat verkeerd. Daarnaast voer je diverse pendelwerkzaamheden uit tussen verschillende depots.Werkzaamhedenuitvoeren van het periodiek onderhoud en oplossen van storingen;repareren van schades aan trailers;vervangen van versleten/defecte onderdelen;transport tussen verschillende depots;Functie eisenJe beschikt over MBO werk-/denk niveau;Je hebt (technische) ervaring met trailers;Je bent service gericht en pro-actief;Rijbewijs C niet noodzakelijk, wel een pré;Je werkt graag in teamverband en je voelt je thuis binnen een dynamische omgevingInteresse?Stuur je motivatiebrief en je CV naar [email protected] t.a.v. Wilbert de Graaff